招聘1人1个岗位
为进一步加强和改进财会监督工作，提高财会信息质量，防范财务风险，提高财会信息质量，完善财会监督机制，确保财务数据真实、准确、完整。结合财政工作实际，普兰县财政局拟面向社会公开招聘财会管理专业人才，现将有关情况公告如下：
一、招聘范围
在融媒体网站发布招聘信息，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、资格审核、面试、体检、公示等程序，寻找合适人才。
二、招聘数量及岗位职责
（一）招聘数量
招聘1名编外财会管理专业人才，属普兰县财政局编外的聘用人员。
（二）岗位职责
1.法规政策监督。监督国家统一的会计制度、财经法律法规、财税政策等在单位内部的贯彻执行情况，检查单位内部财务管理制度、业务流程的合规性和有效性，能独立形成检查报告，提出修订建议；
2.会计核算监督。对原始凭证、记账凭证、会计账簿、财务报表的合法性、真实性、准确性和完整性进行稽核与检查，监督会计政策应用是否恰当，检查重大经济业务事项的会计处理是否符合规定，能独立形成检查报告，提出改进意见和建议；
3.财务收支监督。监督预算的编制、执行、调整与决算，确保收支合规，杜绝无预算、超预算支出，检查各项收入是否及时、足额入账，有无截留、挪用、“小金库”等情况，能独立形成检查报告，提出改进意见建议；
4.资产管理与内部控制监督。监督固定资产等各类资产的购置、使用、处置，确保账实相符、安全完整。评价单位财务相关内部控制运行有效性，识别缺陷和风险点，提出建立健全内控体系的改进意见，能独立形成检查报告；
5.结合预算，对资金使用高效益、成本控制等进行监督和分析，与被监督单位或部门进行有效沟通，反馈监督意见和报告，协助预算、国库开展相关工作；
6.完成县财政局交办的其他工作。
三、招聘要求
（一）基本要求
1.拥护中国共产党领导，政治立场坚定，遵守相关法律法规，政治素质高、思想品德好，身体健康，具备正常履行职责的身体条件和心理素质；
2.具有符合招聘岗位要求的工作能力和应对条件，服从普兰县财政局日常管理和工作安排；
3.无犯罪受过刑事处罚的，无曾被开除公职的，近三年内未受过党纪处分；
4.无违反法律法规规定的其他情形。
（二）岗位要求
1.教育背景。全日制本科及以上学历，财政、会计、审计、财务管理相关专业，具有金融、经济、财务等相关专业背景。
2.资格证书及工作经验。持有初级及以上专业资格证书，2年以上财会相关工作经验，有监督、稽核、内部审计经验者尤佳。
3.素质能力。具有良好的沟通、协调、分析判断及文字综合能力，能独立完成工作，独立形成工作检查报告。原则性强，恪守职业道德，廉洁奉公。严谨细致，工作认真负责。
4.知识技能。精通国家财经法规、会计准则和会计核算流程。熟悉行政事业单位内部控制规范和风险管理。具备较强的财务数据分析、判断能力和敏锐的风险洞察力。
5.身体素质健康，能够吃苦耐劳，适应高原工作环境，年龄在45岁以下。
四、人员待遇
1.工资待遇：试用期为录用之日起一个月，年薪24万元，含社保；
2.享受年假：享受年假60天；
3.住宿条件：需按照干部职工流程申请住房；
4.伙食条件：可申请在干部职工食堂就餐，费用自理。
五、招聘的原则和程序
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、资格审核、面试、体检、公示、办理入职手续实施，由县财政局具体组织实施。
（一）报名与资格审核
1.报名时间：2026年1月14日—1月28日
2.报名地点：普兰县财政局（二楼资产办公室）（另：可线上报名）
3.报名方式：本次报名可通过现场报名或线上报名的方式进行（邮箱：1415223913@qq.com），免收报名费。
4.报名所需材料：符合报考条件的考生请在规定时间报送下列资料。（1）通过普兰县权威发布微信公众平台等媒体发布的公告下载报名表（附件），报考人员须如实填写报名表上相关信息；（2）有效期内二代居民身份证（复印件）；（3）毕业证（原件、复印件）；（4）学历证书电子注册备案表及近期免冠一寸蓝底照片3张。报考者应诚信报考，凡弄虚作假一经查实，取消录用资格。
5.报名资格审查：1月29日—2月2日，县财政局对报名人员资格进行初步审查。
6.资格审查合格者，凭有效身份证参加面试。
7.报名须知
（1）考生在报名前须诚信报考，如实填报相关个人信息，凡弄虚作假，不诚信报考的考生，一经查实，取消考试或聘用资格，按照《人社部第35号令》等有关规定进行处理。
（2）考生须在规定时间内报名，因考生个人原因出现的报名问题，责任由考生本人承担。
（二）面试
1.面试工作由县财政局具体负责，面试考官一般为3—5人。考官由普兰县财政局工作人员担任。
2.面试以结构化为主。主要测试综合素质、语言表达能力、组织协调能力和职业技能。总分100分。
3.面试时间和地点。根据情况由县财政局工作人员电话通知。
4.结果公示
面试结果人员名单统一在普兰县权威发布微信公众平台上予以公示。
（三）体检
1.拟招聘对象需参加体检，体检费用由考生自理。
2.体检参照普通入职体检项目标准执行。
（四）递补
因体检环节放弃或不合格出现的招聘名额空缺按考生成绩由高到低顺序依次递补，递补人员将进行体检。
（五）确定拟招聘人员
普兰县财政局根据此次招聘报考人员面试成绩、体检结果，提出拟聘用人员名单，在普兰县权威发布微信公众平台等媒体上予以公示。公示期为7个工作日。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响招聘结果的，确定为聘用人员。按照《中华人民共和国民法典》相关规定，由普兰县财政局与聘用人员签订《劳动合同书》，《劳动合同书》双方各执一份。
（六）优先录用条件
中共党员、预备党员或具有工作经验者，在同等条件下优先录用。
六、签订劳动合同后，被聘用人员因个人原因申请离职的，应履行以下程序：
1.提前30日向普兰县财政局提出离职申请（试用期需提前3日）；
2.普兰县财政局党组研究审批，未履行相应手续自行离职者，按照签订的劳动合同内容追究责任。
七、注意事项
请考生务必预留2个以上联系电话，并在招聘期间保持通讯畅通。普兰县财政局将电话告知考生本人相关事项，如因通信不畅造成无法联络的，后果自行承担。
联系人：李永彬18089078900
