招聘若干人7个岗位
1987年，招商银行在深圳蛇口成立，是中国境内第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行，成立38年来已成为沪港两地上市，拥有商业银行、金融租赁、基金管理、人寿保险、境外投行、消费金融、理财子公司等金融牌照的银行集团。
2025年，在英国《银行家》杂志公布的全球银行1000强榜单中，按照一级资本排名，招商银行从去年第10位跃升至第8位，并蝉联“中资银行综合10强”首位；荣获《欧洲货币》“亚洲最佳消费者银行”“中国最佳消费者银行”“中国最佳数字银行”三项大奖；荣获《亚洲银行家》“中国最佳零售银行”“中国最佳财富管理银行”等十二个奖项；连续15年进入“中国年度最佳雇主”10强榜单，13度位列三甲，2024-2025蝉联榜首。
招商银行佛山分行位于粤港澳大湾区的核心城市佛山，成立于2005年8月，是全国第27家、广东省第4家一级分行，下辖中山分行、江门分行2家二级分行，目前拥有员工约1400人，设立营业机构36家。招商银行佛山分行紧紧围绕区域经济和产业发展方向，积极探索创新经营和服务新模式，不断提升客户服务能力，有力地支持区域实体经济，已成为佛山地区最具品牌影响力的商业银行之一。
招商银行佛山分行现面向境内外2026届优秀毕业生开展校园招聘，具体如下：
一、招聘岗位
| 序号 |
岗位 |
方向 |
工作地点 |
学校专业要求 |
| 1 |
公司金融方向 定向培养生 |
1.战略客户经理培养方向：专注于金融领域业务知识和前沿动态，成长为为战略客户提供投商行一体化服务的行业专家。 |
佛山 |
硕士及以上学历，专业不限。 |
| 2.投行产品经理培养方向：聚焦资本市场动态及热点行业发展方向，围绕债券、并购与并购顾问、资管与市场交易等板块，为客户提供“股+债”投融资服务以及非传统银行业务综合解决方案。 |
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| 2 |
私人银行方向 定向培养生 |
1.私人银行客户经理培养方向：为招商银行高净值客户提供金融产品配置、综合金融服务和非金融服务。 |
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| 2.私人银行投资顾问培养方向：协同私人银行客户经理为高净值客户提供投资和保障传承、法税等专业支持。 |
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| 3 |
公司金融 市场营销岗 |
从事各类银行业务营销及市场拓展、客户关系维护、产品设计开发等工作，往公司客户经理、公司产品经理、投行产品经理等方向培养，入职从客户经理做起。 |
佛山 中山 江门 |
本科及以上学历，专业不限。 |
| 4 |
零售金融 市场营销岗 |
1.财富管理方向：为中高端客户提供金融产品配置、全方位金融、非金融财富管理服务，成为财富顾问领域专家，入职从金葵花客户经理做起。 2.市场经理方向：负责零售批量获客项目、团体金融业务的拓展和营销，以“数字化服务”为牵引，为企业提供公司、零售融合的团体金融服务，往企业数字化转型顾问方向培养，入职从零售市场经理做起。 3.零售信贷方向：负责向客户推荐和营销我行零售信贷产品及服务，实现客户的综合经营，做好渠道拓展。往产品营销专家、团队经理等方向培养，入职从零售信贷客户经理做起。 4.厅堂经理方向：从事银行客户产品营销、客户服务、财富管理等业务，为到访网点的客户提供综合金融服务。往产品营销专家、厅堂主管等方向培养，入职从厅堂经理做起。 |
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| 5 |
运营柜员岗 |
从事各类柜面运营结算业务，为客户提供运营服务，往银行综合柜员、运营管理专家等方向培养，入职从柜员做起。 |
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| 6 |
数字金融岗 |
1.产品支持方向：负责配合完成数字化产品的推广、培训、本地化开发以及技术支持等工作，成为既懂科技又懂业务的产品经理。 2.系统开发方向：深度参与云时代银行业务系统规划与建设，为业务提供数字化解决方案，利用前沿技术构建安全智能的金融系统。 3.数据挖掘方向：利用人工智能等技术挖掘流量、产品的商业机会，成为驱动业务发展的数据分析师。 4.信息安全方向：挑战前沿安全技术，保护网络安全及数据安全，保障客户信息和业务安全，成为银行信息安全专家。 |
佛山 |
本科及以上学历，计算机类、软件工程类、通信工程类、信息技术类、数学类、统计类等STEM类（科学、技术、工程、数理类）相关专业。 |
| 7 |
业务条线 数据分析岗 |
运用数据分析工具支持、服务业务发展，往公司金融、零售金融（数字化中台）等业务条线数据分析岗培养，从各条线一线营销岗位做起。 |
二、申请条件
1.定向培养生要求2026届硕士及以上学历应届毕业生，其他岗位要求2026届大学本科及以上学历应届毕业生；境内院校：2026年1月1日-2026年7月31日毕业，在2026年7月31日前获得教育部认可的毕业证及学位证，境外院校：2025年1月1日-2026年7月31日毕业，在2026年7月31日前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证。应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
2.定向培养生、市场营销岗、运营柜员岗专业不限；数字金融岗、数据分析岗要求计算机类、软件工程类、通信工程类、信息技术类、数学类、统计类等STEM类专业。
3.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平。
4.具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
三、招商银行佛山分行公司金融营销方向定向培养生培养计划
（一）目标：培养银行业最优秀的专家型人才。
（二）招商银行佛山分行公司金融方向定向培养生的培养方式：
1.“1+2+N”。1年基础岗位轮岗，2年分行专业岗位历练，N年职业生涯跟踪培养，全面了解银行业务及工作流程；
2.系统性专项培训，加速专业能力提升；
3.通过岗位竞聘，自主规划职业生涯；
4.管理与专业双通道，成就人才发展；
5.在3年培养期间，为管理定向培养生匹配不同的师傅（Buddy）和导师（Mentor）作为辅导人，双导师辅导制，快速成长。
（三）培养计划将给您提供：
1.全面的业务学习；
2.前沿的创新项目；
3.人性化的管理方式；
4.开放的工作氛围；
5.广阔的成长空间；
6.打造个人品牌，提升人力资本。
四、招商银行佛山分行私人银行方向定向培养生培养计划
（一）目标：培养银行业未来的私人银行专家。
（二）招商银行佛山分行私人银行方向定向培养生培养方式：
1.“1+2+N”。1年基础岗位轮岗，2年私人银行中心或专业岗位历练，N年职业生涯跟踪培养，全面了解财富管理、私人银行业务及工作流程；
2.总行、分行多层级系统性专项培训，加速专业能力提升；
3.财富管理体系各岗位跟岗锻炼，全面提升财富管理专业能力；
4.在3年培养期间，为学员匹配不同的师傅（Buddy）和导师（Mentor）作为辅导人，双导师辅导制，快速成长。
（三）培养计划将给您提供：
1.最前沿的财富管理理念；
2.全面的零售业务学习；
3.人性化的管理方式；
4.开放的工作氛围；
5.广阔的成长空间；
6.打造个人品牌，提升人力资本。
五、招聘整体流程安排
| 招聘流程 |
时间安排 |
| 简历投递 |
4月30日23:59截止，请您尽早网申哦 |
| 统一笔试 |
2月-5月分批开展，留意短信通知 |
| 多轮面试 |
分批开展，留意短信通知 |
| Offer发放 |
分批发放 |
温馨提示：
1.请注意务必尽早网申，确保不要错过笔试面试哦！
2.各环节通知将通过95555发出，请留意相关短信通知，请勿设置短信屏蔽。
六、简历投递
1.网上申请
应聘者请登录招商银行官方招聘网站career.cmbchina.com投递电子简历，路径:“校园招聘”→“应届生招聘（马上投递）”→招聘机构选择“佛山分行”。
2.官方微信
关注“招商银行招聘”微信公众号平台，路径：“招了”→“校园招聘”→招聘机构选择“佛山分行”。
3.输入以下网址直接投递
输入以下网址注册登录后选择意向岗位投递：
移动端：https://cmb-recruitment-mobile.paas.cmbchina.com/positionList/school?recruitmentTypeId=96574F8D-C7ED-4772-AE7C-BAC896D190C1&orgId=105990
PC端：https://career.cmbchina.com/positionlist/96574F8D-C7ED-4772-AE7C-BAC896D190C1?orgId=105990
4.内部推荐
联系招商银行师兄师姐，请他们通过“招商银行招聘”微信公众号平台，点击“招了”→“YOU伯乐”→点击“校招内推”进行内部推荐，收到内推短信和邮件后按要求完成简历投递，记得完善自己的简历信息哦。
温馨提示：我们将以短信方式通知应聘者笔试、面试具体时间、地点、注意事项等，请尽早投递简历，并请注意接收信息（请勿直接回复95555）。投递时请注意详细准确填写，所有个人资料须真实无误，如有虚假信息，申请人将被取消资格。
同学们可通过“招商银行佛山分行”微信公众号关注我行校园招聘相关信息，如有疑问也可通过邮箱“cmbfs@cmbchina.com”与我们联系。