2026年玄武区数据局编外人员招聘公告
事业单位招考
招聘4人1个岗位
报名时间
2026/1/16 09:00-2026/1/16 17:00
因工作需要，玄武区数据局现面向社会公开招聘编外人员4名。有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开组织报名，择优录用。
二、岗位设置和招聘数量
12345政务服务热线平台管理岗4名（劳务派遣）。
三、招聘条件
（一）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，具有大学专科以上学历（学信网可查询）；
2.遵守国家的法律法规，具有良好的政治素质、保密意识、道德品行和吃苦耐劳精神，具有较强的责任心和组织纪律性；
3.形象气质佳，具有亲和力，普通话标准，具有一定的组织协调能力，较强的语言表达、分析判断能力，能熟练操作Word、Excel等办公软件；
4.年龄在40周岁以下（1986年1月4日后出生），有相关工作经验为佳，身心健康，无不能在服务性岗位工作的疾病。
5.有集体意识，愿意服从单位的工作安排。
（二）有下列情形之一的，不得报考：
1.现役军人或尚未取得相关学历证书的国民教育序列普通高校在读非应届毕业生；
2.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教或者在各级招考中被认定有违纪行为的；
3.刑事处罚期限未满或涉嫌违纪违法尚未查清及正在接受调查的；
4.曾因违法违纪被开除、辞退、解除劳动合同的；
5.有严重个人失信行为记录的；
6.有其他不宜报考情形的。
四、招聘程序
招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、考察（政审）、公示、录用等程序进行。
（一）发布招聘公告、公示。由玄武区人力资源和社会保障局和玄武区数据局负责组织实施。在玄武区政府门户网站（http://www.xwzf.gov.cn）上发布。
