为进一步完善医院财经管理体系，提升运营管理、内控建设、成本管控及风险防控能力，保障医院高质量发展，我院面向社会公开招聘合同制工作人员（总会计师）。现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘岗位及报考条件

本次招聘总会计师1名。

（一）基本资格条件

1. 年龄：1980年8月26日及以后出生；

2. 专业：财务财会类、审计类相关专业，熟悉财经法律法规，精通财务、会计、审计、税法等专业知识；

3. 学历：本科及以上学历；

4. 户籍：不限。

（二）岗位专项任职条件（并具备下列条件之一）

1. 具备财经类高级专业技术资格；

2. 持有注册会计师证书，从事财务会计工作5年以上；

3. 取得会计师任职资格后，主管单位财务重要岗位工作不少于3年；

4. 具有15年及以上财务经管工作经历，且财务部门负责人任职满3年。

（三）不得报考情形

现役军人、失信联合惩戒对象；曾存在重大财经违纪违法记录、受过党纪政务处分或刑事处罚；因履职失误造成单位重大经济损失、对原单位财务管理混乱负有主要责任的人员；以及法律法规规定不得应聘的人员，不得报考。

二、岗位性质及薪酬待遇

1. 岗位性质：本次为医院自主招聘合同制用工，入职后与医院签订劳动合同。

2. 薪酬待遇：本岗位薪酬由基础年薪、绩效年薪组成，岗位配套交通补贴、节假日福利，按规定缴纳五险一金。

三、招聘基本条件

应聘人员需遵纪守法、品行端正、身体健康，政治立场坚定，具备良好的职业素养、保密意识和岗位履职能力；无违法违纪记录，服从医院岗位安排与工作调配。

四、招聘流程

（一）报名安排

1. 报名时间：2026年8月26日9:00—2026年9月1日16:00（仅工作日受理，周末及法定节假日不计入审核时段），逾期报名无效。

2. 报名方式：采用线上邮箱报名，应聘者将全套材料整理为PDF格式，发送至报名邮箱：kseyrsk@126.com，邮件主题统一命名为“总会计师岗位+姓名”。

3. 报名材料：招聘报名表、个人简历、身份证、学历学位证书、职称证书、注册会计师证书、工作经历及社保缴纳证明、相关业绩佐证材料。所有材料须真实有效，弄虚作假者一经查实，取消报考及录用资格。

（二）资格审核

医院对应聘人员进行资格初审、复核，合格人员进入面试。

（三）面试考核

本次招聘不组织笔试，开展结构化面试，具体时间、地点另行通知。

面试采用百分制计分，设置60分为合格分数线。面试成绩即为考生最终总成绩，在面试成绩合格人员中，按总成绩排名取第一名确定为体检、考察人选；面试成绩不合格者，不得进入后续招聘环节。若第一名人员在体检、考察等环节出现空缺，可在面试合格人员中，按总成绩从高到低依次等额递补。

（四）体检

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由考生自理。未按时参加体检、体检不合格或自动放弃者，取消录用资格。

（五）考察（政审）

对体检合格人员开展考察，重点核查政治表现、遵纪守法、职业操守、个人征信、工作履历及报考材料真实性，考察不合格者不予录用。

（六）公示

面试、体检、考察合格人员确定为拟录用人员，在平台公示，公示期不少于5个工作日。公示期间接受社会监督。

（七）录用

公示无异议人员开展资格再审，复核不合格的取消录用资格。拟录用人员按规定办理报到手续，试用期满考核合格正式录用，考核不合格取消录用。

五、咨询说明

咨询电话：0512-57505131（王老师、仲老师）

咨询时间：工作日上午8:00-11:30，下午13:30-17:00，节假日不接受咨询。

单位地址：昆山市第二人民医院（前进路91号）