招聘27人11个岗位
因学校发展需要,现面向社会公开招聘管理人员、教学人员及行政工作人员。本次招聘岗位涵盖管理、招生、就业、教学等多个方向,欢迎热爱职业教育事业的人才加入!
校长
【招聘人数】1人
【任职要求】
·学历要求:本科及以上学历
·证书要求:
o持有两个及以上工种高级(三级以上)职业资格证书;
o持有职业规划高级证书。
·经验要求:3年以上人社局管辖的职业技能培训学校管理工作经验。
工种范围参考:电工、焊工、中式烹调师、美容师、育婴员、保育员、家政服务员、电子商务师等(人社备案工种)。
【岗位职责】
1.全面负责学校的日常运营管理及战略发展规划;
2.统筹教学、招生、就业、财务、人事等各部门协调运行;
3.主持政府项目申报、执行与验收工作;
4.对接人社、教育、民政等相关主管部门,维护良好合作关系;
建设师资队伍,提升教学质量与学员满意度。
副校长
1
【招聘人数】3人
【任职要求】
·学历要求:专科及以上学历
·证书要求:
o持有两个及以上工种高级(三级以上)证书;
o持有职业规划师高级证书。
·经验要求:2年以上同类机构管理经验。
【岗位分工】
工种不限,优先具备后勤、基建、采购相关背景者
工作内容:
·负责校舍、设备、物资的登记、维护与安全管理;
·管理办公用品采购、车辆调度、水电保障等后勤事务;
·制定资产管理制度,定期盘点并优化资源配置。
工种建议:培训类、技能提升类相关工种优先(如育婴员、养老护理员、电工等)
工作内容:
·对接各级人社部门,跟踪政策动态,申报补贴性培训项目;
·组织开展“职业技能提升行动”“农村劳动力转移培训”等政府项目;
·监督项目实施过程,确保合规、安全、高效完成验收。
工种建议:电商、直播、家政、美容、烹饪等市场化热门工种优先
工作内容:
·开发企业委托培训、定制课程、社区合作等社会化培训项目;
·拓展市场渠道,组织宣传推广活动;
·协调师资与场地,推动项目落地实施并实现创收。
办公室主任
【招聘人数】1人
【任职要求】
·学历要求:专科及以上学历
·证书要求:持有任意一个工种高级(三级以上)证书
·经验要求:1年以上同类机构管理或综合行政工作经验
工种范围:不限,优先熟悉培训流程者
【岗位职责】
1.协助校长处理日常事务,上传下达,督办重点工作;




