招聘15人6个岗位
为深入实施“人才强企”战略，科学配置区属国有企业人力资源，助推麒麟区国企改革三年行动落地落实，现结合曲靖市麒麟区城乡建设投资（集团）有限公司（以下简称“区城乡投集团”）、曲靖市麒麟区工业开发投资（集团）有限公司（以下简称“区工投集团”）、曲靖市麒麟区创新产业发展集团有限公司（以下简称“区创发集团”）实际工作需要，由中共曲靖市麒麟区委国有企业工作委员会（以下简称“区委国企工委”）统一组织，面向社会公开招聘工作人员，现委托曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司全权招考，公告如下：
一、招聘原则
坚持公平、平等、竞争、择优原则；坚持德才兼备，以德为先原则；坚持事业为上、公道正派，人岗相适、人事相宜原则；坚持依法依规办事原则。
二、招聘计划及公告
（一）区委国企工委关于曲靖市麒麟区区属国有企业2026年工作人员公开招聘15人。具体招聘岗位、招聘人数等详见附件1：《中共曲靖市麒麟区委国有企业工作委员会关于曲靖市麒麟区区属国有企业2026年工作人员公开招聘岗位计划表》。
（二）本次招聘统一通过曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）发布公告，因查看其他渠道的错误信息造成报考失误，由报考人员自行负责。
三、招聘条件
（一）报考人员须具备下列基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，坚定拥护中国共产党的领导，坚决贯彻执行党的路线方针政策，自觉遵守国家法律法规，未参加国家禁止的组织及活动，作风正派、品行端正；
2.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；
3.具有履行岗位职责相当的专业技术水平；
4.具有较强的创新意识和市场竞争意识，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，善于捕捉商机，具有一定防控风险能力，能够推进企业制度创新、文化创新，不断提高企业核心竞争力；
5.能把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，熟悉现代企业管理，具有国际视野、战略思维、法治理念，具有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营，注重团结协作，善于组织协调；
6.招聘人员除应当符合上述基本条件外，还应当具备招聘岗位所要求的其他资格条件，条件详见附件1：《中共曲靖市麒麟区委国有企业工作委员会关于曲靖市麒麟区区属国有企业2026年工作人员公开招聘岗位计划表》。
（二）有下列情形之一的人员不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员、事业单位及国有企业招考中被认定有舞弊等严重违反招录（聘）纪律行为的人员；
2.受党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查、司法调查尚未做出结论的人员；
3.因违纪被单位辞退或解聘未满5年的机关事业单位工作人员；
4.资格复审时仍未取得毕业证及招聘岗位所需其他证书的人员；
5.在读的非应届毕业生（含普通高等教育专升本、本升研等人员）；
6.现役军人。
四、报名及资格审核
（一）报名方式及时间
报名方式：本次公开招聘采取网络报名方式进行，不设现场报名点。
报名时间：2026年1月26日至1月30日。
（二）报考比例及年龄条件
1.招聘计划人数与有效报名人数须达到1:3的比例方能开考，达不到1:3比例的，按比例递减或取消该岗位招聘计划。
2.年龄在18周岁以上（2008年1月26日及以前出生）、38周岁以下（1988年1月26日及以后出生）。
（三）报名程序
网上报名流程：打开曲靖市人力资源和社会保障网—通过网络报名入口进入曲靖市人事考试网上报名系统—通过注册新用户登录网上报名管理系统—阅读并同意考生诚信承诺书—如实填写注册信息—上传近期清晰免冠电子照片—选择报考项目—填写报考信息—确定报考岗位—提交审核—网上缴费—查看缴费确认信息—网上打印准考证。
1.登录报名系统。
区委国企工委关于曲靖市麒麟区区属国有企业2026年工作人员公开招聘报名网址为：曲靖市人事考试网上报名系统（http://rsj.qj.gov.cn/wsbm）。考生首次登录时需要进行新用户注册，并牢记登录密码，以后登录时使用姓名、身份证号和密码登录。系统通过身份证号对考生进行唯一标识，考生注册登录系统时，必须仔细核对姓名和身份证号的正确性。
在报名期间，每天凌晨4:00系统自动关闭进行数据备份和维护，5:00再次开通，在此时段内不可进行报名操作，其余时间均可报名。
2.填写注册信息、上传照片。
（1）填写注册信息。报考人员填写注册信息时，应认真阅读并信守本人在网络报名时签署的诚信承诺书，按要求如实填报或选择，并仔细核对有关信息。
（2）上传照片。照片须按要求上传，因照片不合格造成未通过报名资格审核或无法进入考场的，后果由报考人员自负。个人照片上传前，考生须在照片上传页面下载照片审核工具对照片进行审核，审核通过并保存的照片方可上传。照片要求：本人近6个月内的正面免冠电子照片，头部长度占照片长度的2／3左右，不着制式服装或与背景颜色相同的上衣，常戴眼镜的应佩戴眼镜，单一颜色背景，无边框，人像清晰，神态自然，无明显畸变。
3.确定报考项目并提交报名信息。包括确定报考项目、填写报考信息、确定报考岗位、提交审核四项操作。
（1）确定报考项目。报考人员要认真查看正在进行的考试项目，正确选择需要报考的考试项目。
（2）填写报考信息。报考人员填写信息时，应认真阅读并信守本人在网络报名时签署的诚信承诺书，按要求如实填报或选择，并仔细核对有关信息，计划表备注栏里有岗位条件补充说明的，报考人员须结合自身情况如实填报。在填写所学专业时须按毕业证书上所载的专业名称全称填写。
多个学历学位证书间的信息不能交叉使用（即：若考生填报的专业属本科学历所学专业，对本科学历学位证书进行校核；若考生填报的专业属硕士研究生学历所学专业，对硕士研究生学历学位证书进行校核；若考生填报的专业属博士研究生学历所学专业，对博士研究生学历学位证书进行校核）。
报考人员毕业证书上所载专业名称全称必须与招聘专业名称全称一致。专业名称中仅有“和”“与”“及”“及其”等连接词不同，连接词互换，连接词增减，多、少一个“学”字，最后一个“学”字的增减，英文字母大小写不同，专业前（后）包含“硕士”或“专业”两字等差别的视为同一专业。
招聘专业后面包含专业方向说明的，考生毕业证书所载专业必须与招聘岗位专业一致（含括号内专业方向说明）；招聘专业没有包含专业方向说明的，但考生毕业证书所载专业后面有包含专业方向说明的，只能将括号前的部分作为所学专业。
留学人员须按照教育部留学服务中心认证的《教育部国（境）外学历学位认证书》所载专业或专业领域或专业方向填报专业名称，且所载专业或专业领域或专业方向名称须与报考岗位的招聘专业名称一致，并满足报考岗位的学历学位要求。
所学学科专业不在选定的参考目录中或与招聘条件要求的专业名称有差异，但与岗位所要求学科专业类同或相近的，可以主动联系曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司（联系电话详见招聘计划表）确认报名资格，报名时按要求上传毕业证书及就读学校出具的所学课程内容材料（如加盖毕业院校或档案存放部门公章的成绩表及其他辅助判断材料），留学人员须提供有资质的翻译机构翻译的中文课程成绩表。
（3）确定报考岗位。报考人员每人限报一个岗位，准确录入所报岗位的部门代码和岗位代码后，应仔细查看并确认信息，避免报错岗位。
（4）提交审核。提交审核前，须完成相应信息的录入并再次仔细核对，确保各项信息真实、准确。招聘岗位有“其他条件”要求的，请考生对照自身条件确认是否符合，符合的在相应下拉菜单选择“是”。报考人员对报名时填写的信息负责，报考信息一经提交或审核通过，不再允许任何修改。因考生填报信息不全或错误而导致未通过报名资格审核的，后果由考生自行承担。未提交审核的信息为无效信息。
报名资格审核是根据报考人员在网络报名时签署的诚信承诺书，视报考人员填写的信息为真实信息而进行的审核，采用计算机审核和人工审核相结合的方式。报名资格主要审核“年龄要求”“性别要求”“学历要求”“学位要求”“学历性质要求”“招聘专业条件”和“岗位所需其他条件”7个方面与考生提供的报名信息进行比对，确定是否匹配。
提交审核后，计算机将列出上述7项机审结果，每项审核结果有三种：“通过”“未通过”和“需人工审核”。7项审核全通过的，则机审结果为通过，可进行缴费；有1个及以上项目未通过的，则机审结果为未通过，考生可改报其他岗位；提示可提交人工审核的，由考生自主决定是否提交人工审核，若未提交人工审核，该报名信息为无效信息。
专业条件机审未通过需提交人工审核的，若考生认为自己填报专业与岗位所需专业是类同的，请在提交审核时选择是类同专业，并作出相应说明，上传有关依据材料电子图片。毕业证书和加盖档案存放部门或毕业院校公章的大学期间成绩表是专业说明的必需材料。系统限定可上传的电子文档不超过5个，格式为jpg、png或jpeg，每个文档限定在2M以内。请报考人员根据自身情况及拟报考岗位提前做好相关准备。
提交人工审核的，相关工作人员将在提交审核的下一个工作日进行人工审核，考生在提交审核后的第三天可登录系统查询审核结果。如：1月26日提交人工审核的考生，可在1月28日查询审核结果。
审核通过的报名信息为有效信息，审核未通过的报名信息为无效信息，审核未通过的，考生可在有效报名期限内修改报名信息或改报其他岗位。
根据网上报名工作程序，在报名结束前2日内报名的考生，若机审未通过而提交人工审核仍未通过的，不能再改报其他岗位。如：1月29日、1月30日提交人工审核的考生，分别在1月31日、2月1日查询审核结果，若审核未通过，考生则没有机会再改报其他岗位，请考生把握好报名时间。
4.网上缴费。根据云价收费〔2011〕15号规定，报名考试费用为100元/人。资格审核通过的考生才能进行缴费。缴费使用网上缴费，不设现场缴费点。逾期不缴费的，视为自动放弃报名。
网上缴费时间：2026年1月26日9:00—2026年2月2日24:00。
缴费时，必须在报名系统中点击“网上缴费”进入缴费页面进行缴费。缴费完成后，请考生务必在报名系统中查询缴费确认信息，确认缴费成功。若10分钟后还未查到缴费确认信息，可拨打缴费平台客服热线查询处理。
5.报名情况查询。报名期间，系统每天24:00更新一次有效报名人数，考生可在网上报名系统引导页面查询各岗位报名情况。
对无人报考、达不到开考比例、放宽开考比例、递减或取消招聘计划等情况的岗位由曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司于2026年2月4日在曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）公告。
已缴费成功但报考岗位取消的考生，允许改报符合条件的其他岗位，可以在2026年2月5日9:00至16:00，登录曲靖市人事考试网上报名系统（http://rsj.qj.gov.cn/wsbm），选择改报其他符合条件的岗位，改报其他岗位并提交人工审核的，工作人员将于2026年2月5日16:00后开始审核，考生可于当日18时后查看审核结果，审核通过即视为改报成功，人工审核不通过的将不能再改报其他岗位。未选择改报和改报后人工审核不通过的考生所缴报名考试费在考试结束后1个月内退还到考生缴费账户。因报考人员个人原因缺考的，不予退费。
6.报名注意事项：
（1）报名系统中“是否满足岗位要求的招聘条件”属于承诺选项，需在“符合条件”前点选，点选即表示本人确认自身条件符合岗位招聘的所有条件，同时还满足岗位招聘条件里未详述但公告已作规定的要求，考生根据实际情况自行确认，自担责任。
（2）报考人员只允许选择一个岗位报名，请报考人员慎重选择岗位，仔细核对填报信息，审核通过的报考人员不能再修改个人填报信息和重新选择其他岗位报名。
（3）报考人员在网络报名时，为了获得笔试资格而填写虚假信息的，在招聘过程中的任何环节，一经查实，将取消后续招聘环节资格（含笔试资格、资格复审、面试、体检、考察和聘用），责任由报考人员自行负责。
7.打印准考证。网上缴费成功后，报考人员请于2026年3月4日9:00至3月6日10:30，登录报名系统打印准考证。使用网络报名系统中遇到问题，请与曲靖市人力资源和社会保障信息中心联系（8:30—12:00；14:30—18:00），电话：0874-3383190、0874-3383575。
五、笔试
（一）笔试类别
此次考试范围包括综合应用能力（公共基础知识及职业能力测验）、会计实务及专业知识（基础会计知识、财务会计、预算会计、相关法规）两科。闭卷考试，每科试卷满分100分，共计200分。
（二）笔试时间、地点
笔试时间：2026年3月7日（星期六）。
上午08:30—10:00综合应用能力
上午10:00—12:00会计实务及专业知识
笔试地点详见准考证。考生按照准考证上规定的时间、地点到指定考场参加笔试。
（三）笔试成绩查询
笔试成绩预计于3月12日前在曲靖市人力资源和社会保障网公布，具体时间根据考试组织部门工作进度确定，考生可进入报名系统查询。成绩公布后3天内接受考生成绩查疑申请（查疑类型：参加考试但分数为零分的人员、未缺考但被标记为缺考的人员、对违纪情形有异议的人员）。考生在符合查疑情形下，凭本人身份证、准考证到曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司（电话：0874-6535888）申请查疑，逾期不再受理。
（四）笔试成绩最低合格分数线
按笔试类别所有参加笔试人员有效总成绩平均分的80%，划定笔试最低合格分数线。公布笔试成绩时一并公布各类别最低合格分数线。未达到笔试最低合格分数线的人员不得进入后续招聘环节。
六、学历认定
（一）国民教育学历，指国家承认的学历。国民教育毕业生包括成人高等教育毕业生、高等教育自学考试毕业生、普通高等教育招生计划毕业生等。招聘单位在招聘计划表内已明确备注同等对待条件，报考人员在报名时根据报考岗位选择相对应的学历和招聘岗位设置的学历性质条件。
（二）各级各类党校颁发的“学历”证书、各级各类军校未经地方教育行政主管部门批准自行面向地方学员颁发的学历、未经国家教育行政主管部门批准的远程教育学历、各类学校颁发的“专业证书”“学业证书”“结业证书”和不具备高等教育资格的各类单位颁发的“相当于大专毕业”的证书等，均不属于国民教育毕业证书，不能报考“学历性质”为“国民教育毕业生”岗位。
（三）留学人员须在资格复审前取得国（境）外学位并完成教育部学历学位认证，须提供经教育部留学服务中心认证的《教育部国（境）外学历学位认证书》《教育部国（境）外学历学位认证书》应载明专业或专业领域或专业方向。学历学位由教育部留学服务中心认证，报考人员可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。
（四）学历认定的程序：登录“中国高等教育学生信息网”（http://www.chsi.com.cn）进行学历查验并打印；登录中国高等教育学生信息网查验不到学历信息、又不能提供其他有效学历证明材料的，视为不符合学历资格条件。
七、资格复审
笔试结束进入面试程序前，曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司须对拟面试人员的相关报考资格及学历等材料原件进行资格复审。在网络报名阶段已经对报考人员填写的信息和岗位招聘条件做过审核且比对合格，后期现场资格复审对报考人员所持证件等材料原件与岗位招聘条件的一致性进行比对审验，因不符合岗位招聘条件和报名资格而填报虚假信息通过报名的，视为违反了诚信承诺，取消本次应聘资格，由此带来的一切后果，由报考人员自行承担。
（一）资格复审的时间及地点
资格复审具体时间、地点另行公告通知，请考生及时关注曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn），并保持电话畅通。
（二）资格复审时须提供的材料
1.身份证、户口簿或户口迁移证、毕业证书、学位证书（有学位证书要求的岗位提供）、职业资格证书、准考证、中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》打印件、2张近期半寸正面免冠照片及岗位需要的其他资格证书等材料原件及2份复印件。
2.尚未还清助学贷款毕业院校暂未发放毕业证书、学位证书的考生，可提供毕业证书、学位证书的复印件（复印件上须注明“此复印件与原件一致”字样并加盖毕业院校印章）。
（三）资格复审的管理
资格审查贯穿整个招聘过程，对在任何时间和环节查出不符合本次招聘公告及计划表所列条件要求的考生，立即取消拟体检、考察、面试、录（聘）用资格。
1.资格复审时，由考生本人持相关证件等材料原件在规定时间内到指定地点进行复审。考生所提供的证件等材料原件与岗位招聘条件不相符的，视为填报虚假信息，取消本次应聘资格。
对参加资格复审的考生，由招聘单位或主管部门出具《资格复审告知书》。对资格复审未通过的考生，招聘单位和主管部门有义务接受其询问、告知其原因。
2.自愿放弃资格复审的考生，必须在资格复审前3天提出申请，且到曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司提交考生本人亲笔填写的《曲靖市麒麟区区属国有企业2026年工作人员公开招聘工作人员自愿放弃资格复审申请表》。既不提交《曲靖市麒麟区区属国有企业2026年工作人员公开招聘工作人员自愿放弃资格复审申请表》又不按规定时间参加资格复审的，视为自动放弃资格复审和违反了诚信承诺，由此带来的后果，由报考人员自行承担。
3.资格复审人员的确定。
（1）需要笔试的岗位，笔试科目有缺考或笔试成绩未达到最低合格分数线的，不得进入资格复审环节。
（2）根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定资格复审人员。笔试成绩相同的，一并进入资格复审。
按照招聘计划人数与拟面试人数1:3的比例确定资格复审人员，达不到1:3比例的须取消或递减岗位招聘计划数。由曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司确定并报工作专班批准后方能进行后续招聘程序。资格复审时若出现人员自愿（自动）放弃资格复审或资格复审不合格达不到面试规定比例的，从报考该岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次进行等额递补，只递补一次。递补人员笔试成绩相同的，一并进入资格复审；若一次递补无符合条件人员、无人递补或递补后自愿（自动）放弃资格复审的，须按比例递减直至取消该岗位招聘计划的，由曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司确定并报工作专班批准后方能进行后续招聘程序；确需调整面试比例等额面试，按资格复审实际合格人数进行面试的，由曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司确定并报经工作专班批准后方能进行后续招聘程序。
（4）递补人员自愿放弃资格复审的，须在通知参加递补资格复审2天（不含通知之日）内，按本公告资格复审的管理要求处理。
4.资格复审结束后，资格复审合格人员自愿（自动）放弃进入后续招聘程序造成岗位空缺或达不到面试规定比例的，不再递补，按本公告资格复审的管理处理。
递补和进入后续招聘程序人员及岗位变动情况由曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司在曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）公告。
八、面试
（一）曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司参照《曲靖市事业单位公开招聘工作人员面试指导性意见》（曲人社〔2013〕56号）的规定制定面试方案，于2026年3月20日前报工作专班，经批准后由曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司负责组织实施。
面试必须全程录音、录像。面试总成绩为100分。面试成绩最低合格分数线为70分，未达到面试成绩最低合格分数线的报考人员，不得进入后续招聘程序。
（二）进入面试的人员，若自愿放弃面试资格，须在面试前3天向招聘单位提交《曲靖市麒麟区区属国有企业2026年工作人员公开招聘自愿放弃面试资格申请表》，否则，报考人员将被视为自动放弃面试资格和违反了诚信承诺，由此带来的后果，由报考人员自行承担。
由于考生自愿（自动）放弃面试资格造成面试人员空缺的岗位，不再递补。需按比例递减、取消该岗位招聘计划、调整面试比例等额面试、按实际进入面试人数进行面试的，由招聘单位主管部门确定并报工作专班批准后方能进行后续招聘程序。由曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司在曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）公告岗位变动情况，并向工作专班报送情况说明。
面试时间、地点详见曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）公布的面试方案或面试通知。面试期间，面试人员不按规定时间到达指定地点参加面试的，视为自动放弃面试资格，造成的人员空缺不再递补，面试正常进行。面试工作结束后，由曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司作出书面情况说明。
面试成绩及综合成绩须在曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）公布。
九、综合成绩计算方法
综合成绩=（笔试成绩×1/2）×50%＋面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩四舍五入后均保留至小数点后2位，综合成绩四舍五入后保留至小数点后2位。
十、体检、考察
体检和考察工作由用人单位及主管部门组织实施。
根据岗位招聘计划人数，从面试合格人员中按岗位综合成绩从高分到低分的顺序按照招聘人数1:1进入确定体检、考察人选。若面试合格人员综合成绩相同的，以面试成绩高者优先，面试成绩相同则以《会计实务及专业知识》成绩高者优先，《会计实务及专业知识》成绩仍相同的则重新组织综合成绩并列人员再次进行面试，以第二次面试成绩高者进入体检和考察程序。
进入体检和考察程序的人员在曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）公告。
（一）体检
体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等相关规定执行。体检由用人单位主管部门统一组织到指定的县级及以上具有体检资质的综合性医院进行（孕产妇在孕产期可以申请延期体检），体检费用由考生自行承担，体检时间另行通知，体检结果须附胸片及结论。用人单位和考生对体检结论有疑问时，应在接到体检结论通知之日起5个工作日内提出复检申请，由用人单位主管部门组织一次性复检，体检结果以复检结论为准。考生不按规定时间参加体检视为自动放弃，责任由考生自负。
考生自行到医院进行体检的，体检结果不予认可。
体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响录（聘）用的疾病、病史等真实情况的考生，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）处理。
体检须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予录（聘）用。
（二）考察
根据招聘政策要求，由用人单位和主管部门对体检合格考生的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况进行政审和全面考察，同时要核实考察对象是否符合应聘岗位资格条件，提供应聘信息和相关材料是否真实准确，并提交由两人以上考察组成员签字认可的书面综合考察材料。
十一、公示和录（聘）用
（一）曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司根据体检、考察结果确定拟录（聘）用人员，经曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司审核后在曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）公示5个工作日。公示期满无异议或反映有问题但不影响录（聘）用的，按照《麒麟区区属国有企业员工进入及退出管理办法（试行）》办理录（聘）用手续；对反映有影响录（聘）用的问题并查有实据的，不予录（聘）用；公示期内有反映且相关部门对反映的问题一时难以查实的，暂缓录（聘）用。为保护个人权益，反映问题时须实名反映。
（二）已办理录（聘）用手续的人员必须在规定时间内到用人单位报到，与用人单位签订聘用合同；企业及其他在岗人员须在录（聘）用文件下发后的次月底前办理完相关人事关系转移、辞职等手续。未在规定时限内报到或办理人事关系转移、辞职等手续的，视为自动放弃录（聘）用资格和违反了诚信承诺，由曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司取消录（聘）用资格，并书面告知本人，同时报备工作专班，其责任由考生自负。
（三）新录（聘）用的工作人员须按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，招聘的试用期为6个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用，解除聘用合同，由用人单位批准取消其录（聘）用资格，并报工作专班备案。
十二、递补情形
出现应聘人员体检或者考察不合格的、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选放弃聘用的，由招聘单位或其主管部门按照本岗位考生的综合成绩从高分到低分的顺序，从报考该岗位符合条件的考生中递补，上述情形最多递补两批次。
因递补人员自愿（自动）放弃递补资格、递补人员不符合招聘条件导致递补达到两批次的，不再递补，按比例递减或取消该岗位招聘计划。出现岗位变动情况在曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）进行公告，并向工作专班报送情况说明。
十三、纪律和监督
（一）区委国企工委关于曲靖市麒麟区区属国有企业2026年工作人员公开招聘工作由曲靖市麒麟区纪委监委第四派驻纪检监察组全程监督。
（二）区委国企工委履行主体责任，对本次招聘工作进行检查、指导、协调、管理。
（三）招聘单位及主管部门对有关投诉或举报须认真调查、核实、处理，并向投诉人或举报人反馈调查、核实、处理结果，接受社会监督。
（四）从事招聘工作的人员与应聘人员存在回避关系的，应按照人社部规〔2019〕1号等有关规定实行公务回避。对违反纪律的工作人员按《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人力资源和社会保障部令第6号）等规定处理。
（五）对违反公开招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假隐瞒真实情况的应聘人员实行“零容忍”，一经查实，取消本次考试资格或录（聘）用资格，由此带来的一切后果由考生自行承担；对多次弃考的恶意报考、浪费考务资源行为和指使、煽动他人恶意报考弃考扰乱招聘秩序等违纪违规行为，取消本次考试成绩；对造成恶劣影响且触犯刑律的，移送公安机关处理。
十四、重要提示
（一）重要时间安排：
1.网络报名时间：2026年1月26日至1月30日；
2.人工审核时间：2026年1月26日9:00至2月1日17:30；
3.网上缴费时间：2026年1月26日9:00—2026年2月2日24:00；
4.报考岗位取消且已缴费人员岗位改报时间：2026年2月5日9:00至16:00；
5.准考证打印时间：2026年3月4日9:00至3月6日10:30；
6.笔试时间：2026年3月7日；8:30－10:00综合应用能力，10:00－12:00会计实务及专业知识；考试采取连续进行的形式，考试中途不休息。
（二）招聘岗位的学历与学历性质、学科专业类别与数量、专业设置与招聘岗位的匹配性、专业名称的规范性及准确性和笔试试题类别等条件设置由用人单位和主管部门确定并负责对社会及考生解释，受理群众的咨询和举报，承担由此带来的一切责任，咨询电话详见招聘计划表。
（三）中共曲靖市麒麟区委国有企业工作委员会关于曲靖市麒麟区区属国有企业2026年工作人员公开招聘信息发布官方网站为曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由报考人员自行承担。请报考人员关注曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn），岗位取消或递减、面试方案及资格复审等事项将在该网站公告。
（四）本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。社会上出现的假借招聘工作人员考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试的主管机关无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
（五）此次招聘公考未尽事宜将通过补充事项以通知的形式在曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）公告，因查看其他渠道的错误信息造成报考人员失误，由报考人员自行负责。
（六）本公告由曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司负责全权解释。
咨询电话：15288052774（江老师）
监督电话：0874-6535888
