招聘15人6个岗位
为深入实施“人才强企”战略，科学配置区属国有企业人力资源，助推麒麟区国企改革三年行动落地落实，现结合曲靖市麒麟区城乡建设投资（集团）有限公司（以下简称“区城乡投集团”）、曲靖市麒麟区工业开发投资（集团）有限公司（以下简称“区工投集团”）、曲靖市麒麟区创新产业发展集团有限公司（以下简称“区创发集团”）实际工作需要，由中共曲靖市麒麟区委国有企业工作委员会（以下简称“区委国企工委”）统一组织，面向社会公开招聘工作人员，现委托曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司全权招考，公告如下：
一、招聘原则
坚持公平、平等、竞争、择优原则；坚持德才兼备，以德为先原则；坚持事业为上、公道正派，人岗相适、人事相宜原则；坚持依法依规办事原则。
二、招聘计划及公告
（一）区委国企工委关于曲靖市麒麟区区属国有企业2026年工作人员公开招聘15人。具体招聘岗位、招聘人数等详见附件1：《中共曲靖市麒麟区委国有企业工作委员会关于曲靖市麒麟区区属国有企业2026年工作人员公开招聘岗位计划表》。
（二）本次招聘统一通过曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn）发布公告，因查看其他渠道的错误信息造成报考失误，由报考人员自行负责。
三、招聘条件
（一）报考人员须具备下列基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，坚定拥护中国共产党的领导，坚决贯彻执行党的路线方针政策，自觉遵守国家法律法规，未参加国家禁止的组织及活动，作风正派、品行端正；
2.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；
3.具有履行岗位职责相当的专业技术水平；
4.具有较强的创新意识和市场竞争意识，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，善于捕捉商机，具有一定防控风险能力，能够推进企业制度创新、文化创新，不断提高企业核心竞争力；
5.能把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，熟悉现代企业管理，具有国际视野、战略思维、法治理念，具有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营，注重团结协作，善于组织协调；
