招聘1人1个岗位
根据上级的有关文件要求，结合我校实际，现面向社会公开招聘临时聘用教师1名，具体内容公告如下：
一、招聘计划
临时聘用教师：数学1人。
二、招聘岗位及条件
1.持有中华人民共和国身份证，遵纪守法，爱岗敬业、团结协作精神强、愿意为学校的发展做出积极贡献，具备良好的身体与心理素质。
2.思想政治素质好，有良好的教师职业道德，身体健康，五官端正，大学本科及以上学历(全日制学历)，具有小学数学教师资格证，能胜任相应岗位的教育教学工作，年龄在35岁以下(含35岁)。
3.实际岗位以学校的实际安排为准。
三、招聘方法、程序及时间安排
(一)报名及资格审查
1.报名时间：2月28日—3月3日，上午8:00—11:00，下午2:00—5:00。
2.报名地点：大理经济技术开发区育才二小会议室。(大理经济技术开发区蝶泉路北段)
3.报名方式：报名人员本人亲自到学校直接报名。
4.报名时提交材料：
参加报名的考生需提供以下材料：身份证、毕业证、学位证、英语等级证书、教师资格证、普通话等级证，以及大学在读期间及参加工作以来获得的所有奖状、荣誉证书，所有证件都须提供原件核验和交一份复印件。考生到现场报名领取报名表，填写好个人信息并粘贴好一张近期1寸免冠照片(复印件一律用A4纸，验原件，交复印件)。
5.通过资格审查的应聘者，将参加笔试，成绩优异者参加面试，请留意学校的电话通知。
(二)考核时间和地点
1.考核时间：2026年3月4日上午09:30—11:30进行笔试考核，进入面试的考生3月4日下午2:00按抽签顺序进行面试。
2.考核地点：大理经济技术开发区育才二小
(三)考核形式和内容
1.笔试(总分100分)：符合条件的报考人员参加闭卷测试，主要测试应试者综合素质和所报考岗位应具备的专业知识等。根据岗位设置，按笔试成绩由高到低按1:3比例确定人员进入面试。
2.面试(总分100分)：进入面试的人员以模拟上课(20分钟)的形式进行面试。
3.考察评价(总分100分)：由学校组成考察评价小组，对应试者的思想政治、学业业绩、业务能力、经历业绩等进行综合考察评价、评分。
4.综合成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×60%+考察评价成绩×10%，按“四舍五入”精确到小数点后两位。
四、考核结束
1.学校根据考核成绩确定拟聘用人员名单，上报区党群工作部人事人才科和区教育管理办公室审批。
2.拟聘人员参加体检，体检合格人员签订2026年聘用合同。
3.按规定办理相关手续。
五、薪酬待遇
临聘教师薪酬参照《大理经济技术开发区劳务派遣人员薪酬管理办法》，提交区党群工作部人事人才科审批。临聘教师本人与学校签订劳动合同，劳务派遣教师与劳务派遣公司签订合同，为其购买相关社会保险，按党群工作部核定标准核发工资。合同期满，根据学校工作需要以及个人工作表现，予以续聘或辞退。
六、招聘程序
学校制定2025-2026学年临时聘用教师招聘工作实施方案，报区教育管理办公室审核备案后，按招聘工作方案，实施招聘工作。
未尽事宜另行通知。
七、咨询电话：
座机0872-2317429
张老师13466161672
