招聘12人9个岗位
根据《事业单位人事管理条例》《中共漯河市委组织部、中共漯河市委机构编制委员会办公室、漯河市人力资源和社会保障局关于印发〈漯河市2025年事业单位人才引进“绿色通道”工作方案〉的通知》（漯组通〔2025〕10号），特拟定人才引进公告如下：
一、引进原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开透明、公平公正、便捷高效、畅通有序”的招聘原则，按照“公开、平等、竞争、择优”的聘用要求，努力把高层次、急需短缺人才集聚到漯河教育事业发展中来。
二、引进计划
此次计划招聘高层次教育人才12名，招聘岗位要求详见《漯河市教育局所属事业单位人才引进计划表》（附件1）。
三、学历要求
（一）学科参照国家教育行政部门制定的学科专业目录。博士生、留学归国等应聘人员所学学科专业与资格条件要求的学科专业相近但不在选定参考目录的，结合所学课程、研究方向等进行审查。
（二)国境外高校毕业生所在院校须入选2026年度QS世界大学综合排名前200名或2026年度US.NEWS世界大学综合排名前200名或2025年度软科世界大学学术排名前200名。
（三）报考者应以获得的最高学历进行报考，并须在报考前取得相应学历学位证书。
（四）招聘计划中所要求的“双一流”建设高校及建设学科指教育部第二轮公布的“双一流”建设高校及建设学科名单中的高校。“双一流”建设高校及建设学科不含降低批次录取和二级学院的毕业生。
四、报名条件
（一）应聘人员必须具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，拥护党的路线、方针和政策。
2.遵守宪法和法律。
3.具有良好的品行。
4.年龄要求：本科毕业生为1995年1月1日及以后出生，硕士研究生为1990年1月1日及以后出生，博士研究生和副高级职称可放宽至1980年1月1日及以后出生。
5.报考者有资格要求的须在报考前取得相应资格证书。
