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河北雄安新区昝岗管理委员会关于招聘专项岗位人员的公告

河北雄安新区昝岗管理委员会关于招聘专项岗位人员的公告

招聘3人1个岗位

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报名时间
2026/9/9 -2026/9/11

根据《河北雄安新区专项岗位和辅助性岗位管理办法》和《河北雄安新区昝岗管理委员会专辅岗人员管理办法实施细则(试行)》等文件要求,结合片区实际,现开展专项岗位招聘工作,具体事项公告如下:


一、招聘岗位及人数

公共管理类、公共服务类专项岗位3人;

专岗主要是满足新区规划建设、城市发展运营管理等非营利性公共服务类、公共管理类岗位。同一人员可享受专岗在岗及补贴期限最长不超过3年,每次协议期不超过1年,期满后考核合格的可以续签。


二、招聘条件

(一)通用条件

1.拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法,具有良好的职业道德和心理素质,服从组织分配,无违法违纪记录及不良社会信用信息;

2.报名当月无职工社保、灵活就业社保缴费记录,无工商注册登记信息(含股东、法定代表人、监事等任职信息);

3.非在学在役;未担任村(社区)“两委”成员及其他村干部职务;未与其他用人单位建立全日制劳动关系的;未享受过专项岗位或辅助性岗位补贴(享受过但不超过3年)。

(二)岗位专属条件

本人或配偶具有雄东片区(含未迁户籍回迁人员)或雄县户籍的毕业5年内且当前未就业的高校毕业生,同等条件下优先录用雄东片区回迁人员。


三、待遇标准

专项岗位补贴按雄安新区月最低工资标准执行,依法为在岗人员缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业和工伤保险)。


四、报名相关事项

(一)报名时间

统一报名时间:2026年9月9日-9月11日,逾期不再受理。

(二)报名方式及地点

报名平台:至雄建集团进行线下报名,并提交相关报名材料。

报名地点:雄县铃铛阁大街251号雄安雄州建设投资集团有限公司(雄建集团二楼205)

(三)提交材料

(1)身份证正、反面复印件;

(2)投资任职信息截图复印件:通过电子营业执照微信小程序“其他应用-投资任职情况查询”界面查询截屏,需包含查询时间、本人姓名、身份证号及无投资任职记录等关键信息;

(3)回迁相关证明(雄东片区回迁群众提供)复印件:如征迁补偿协议或雄东片区房产证明复印件或者其他相关证明材料(以上材料均需体现本人信息);

(4)毕业证书、学历认证报告及当月无社保缴纳证明;

(5)若配偶为雄东片区回迁人员(含未迁户籍回迁人员)或雄县户籍人员,另需提供结婚证及配偶回迁证明;

(6)专项岗位人员安置申请表:附件1(本人签字)。

(四)资格初审

第三方工作人员对报考专岗人员的信息及材料进行线下人工审核,审核结果先通过电话告知,随后及时以短信形式再次反馈,请报考人员保持电话通畅并留意短信内容。

审核通过:无需缴纳报名费,收到审核通过电话时,工作人员会同步告知领取准考证地点,随后以短信形式再次告知。

审核未通过:将以电话及短信形式告知未通过审核。


五、招聘考试

笔试+结构化面谈面试:

(一)笔试

(1)笔试时间:具体地点以短信通知为准;

(2)笔试科目:《公共基础知识》《行政职业能力测验》《社区工作专业知识》,题型为客观题,满分100分;

(3)笔试要求:考生10:15后禁止入场,考试期间不允许提前离场,需按要求提交无关物品及电子设备;

(4)进面比例:报考人数与招聘人数达3:1的,按3:1比例确定进面人员,未达比例的全部进面,笔试成绩并列导致超比例的,并列人员均进面。

(二)面试

(1)面试时间:具体地点以短信通知为准;

(2)面试要求:考生需携带准考证、身份证参加,9:15后禁止入场,逾期未到视为自动放弃;

(3)面试内容:考察理论水平、专业知识、岗位适配度、临场应变能力、语言表达能力及心理素质等,满分100分,由5名面试官当场打分,每名考生面试时间控制在6分钟内;

(4)综合成绩计算:综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;综合成绩并列的,以笔试成绩高者优先,笔试成绩仍并列的另行组织加试,加试成绩高者优先。

(三)考试通用纪律

笔试、面试期间,考生一经发现携带手机、考试材料等违禁物品,立即清离考场,成绩作废,取消考试资格。


六、公示与聘用

1.根据考试成绩确定拟聘用人员名单,在雄安公共招聘网公示5个工作日;

2.公示期间接受社会监督,对举报问题经核实不合格的取消聘用资格,按成绩依次递补;

3.公示期满无异议的,与用人单位签订就业援助协议;

4.本次招聘应聘者总成绩6个月内有效。如有应聘人员在体检、考察、公示试用等各环节不合格或放弃,或聘用后6个月内终止劳动关系造成招聘名额空缺的,根据工作需要,可从同一岗位应聘人员中按照总成绩从高到低依次递补。


七、其他注意事项

1.报考人员需保持手机等联系方式畅通,因联系方式不畅导致无法接收招聘相关通知的,责任自负;

2.此次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,谨防上当受骗;

3.招聘全过程严格遵循公平、公正、公开原则,严格审核报考人员资格条件,确保招聘工作规范有序。


八、咨询电话:6155507


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