广州发展电力集团有限公司2027届校园招聘简章

招聘若干人1个岗位

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报名时间

2026/9/10起

一、企业简介

国企平台：广州市最大的发电企业，广东省三大国有地方电力企业之一。

区位优势：总部位于广州天河区CBD核心地段，属下企业均位于核心区域，配套设施成熟。

产学研一体：与西安交通大学、华南理工大学、哈尔滨工程大学、华北电力大学等多所重点院校长期深度合作。

广州发展电力集团有限公司是广州发展集团股份有限公司（股票代码600098）的全资子公司，主要从事电力行业能源项目开发、投资、建设与营运管理。

公司业务涵盖以清洁煤电、天然气发电、新能源发电、分布式能源、综合能源、售电业务为基础，拓展多能互补项目开发、能源检修与技术服务、固废环保处理、氢能开发利用、进军水电等领域，业务布局位于粤港澳大湾区电力负荷中心。目前在建珠江电厂煤电环保替代项目、旺隆气电替代工程、金融城综合能源等重点项目。聚焦能源保供大局，以“扎根广州、深耕大湾区、服务全国”为目标，业务拓展至全国18个省市。截至2025年底，公司拥有权益装机容量607.22万千瓦，可控装机容量519.82万千瓦（其中煤电250万千瓦占48%、气电233.65万千瓦占45%、新能源36.17万千瓦占7%）。2025年，实现营业收入77.77亿元，总资产243.78亿元。

煤电业务：作为集团能源安全保供的“压舱石”，拥有30余年大型燃煤电厂运营经验，250万千瓦可控装机全部布局粤港澳大湾区负荷中心，正加速向“基础保障+系统调节”转型，推进珠江电厂煤电环保替代项目与存量机组“三改联动”，打造新一代清洁高效煤电示范。气电业务：作为集团清洁能源转型的核心支柱，是广东省重要天然气发电运营商，拥有233.65万千瓦可控装机，形成大型气电与调峰气电协同发展格局，采用国际先进技术承担大湾区骨干支撑调峰电源角色，为区域提供高效清洁的电力保障。综合能源业务：是集团多能互补、智慧协同发展的新增长极，牵头组建广州综合能源有限公司，以广州金融城全域综合能源项目为核心，布局冷/热供应、充电基础设施、能源托管等业务，正打造广州市首个全域性“智慧+综合能源”示范区。售电业务：作为集团面向电力市场的重要窗口与能源服务整合平台，由广东省首批售电企业广州发展电力销售有限责任公司运营，采用发售一体化模式，业务覆盖电力交易、绿电绿证交易、碳市场交易及虚拟电厂运营，2024年荣登粤港澳大湾区绿证消费榜第三位。新能源（新业态）业务：全面落实国家“双碳”战略，坚持自建与并购双轮驱动，已在全国多省市建成17个风光项目，累计新能源装机360MW，实现云南抽水蓄能项目“一参一控”重大突破，正积极推进“抽水蓄能+新能源”一体化建设，布局海上风电、储能、氢能等新业态，构建“风光水火蓄”多能互补格局。

多年来，电力集团深入实施创新驱动发展战略，统筹规划研发创新、搭建创新平台，推进数字化转型、智慧电厂和运营智能化。截至2025年底，累计获得授权专利380项（其中发明专利73项）、科技类奖励52项、开发名优高新技术产品10项、参编国家地方标准19项；获得国家高新技术企业认定9家，省级以上创新平台8个，广东省创新型中小企业8家，专精特新中小企业7家。

二、招聘需求

电力集团已建立兼顾成长梯度与专业深度的全链条、全方位人才培养体系。聚焦人才成长发展，面向新入职青年大学生实施三年“电力雏鹰计划”，为潜力骨干人才搭建“卓越人才”“优才计划”成长通道。聚焦专业能力提升，面向核心专业技术技能人才推进“铁三角”专项赋能，面向基层一线管理者落地“班组长卓越成长计划”。畅通职业发展路径，依托“云梯计划”构建管理、技术、技能三通道职业发展体系。各类培养项目各有侧重、互为支撑，持续释放人才培育效能，助力广大员工拓展成长空间、提升综合素养，实现个人能力与职业价值同步提升。

◇电力雏鹰计划

“3+3”培养模式--“3”个阶段，“3”个目标：

起航阶段-“会”，实现角色转变

领航阶段-“熟”，胜任岗位任职要求

远航阶段-“成才”，拔尖人员优先推荐选拔

◇卓越人才计划

通过“岗位历练+导师辅导+跨域轮岗”多元化模式开展系统化培育促进人才全面发展。

◇优才计划

管理、技术、技能三通道职业发展体系，纵向发展空间大、横向转换顺畅，为人才多元发展提供支撑。

四、有竞争力的薪酬福利

特设人才专项奖励、宽广的职业发展平台、完善的员工培养体系、六险二金的全面保障、有竞争力的薪酬水平、学历提升补助等。

五、招聘流程