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重庆某国企（养老服务中心）

招聘简章

2026

招聘详情

PART.1

01

招聘岗位

1.护理员4人；

2.护士2人；

3.楼层组长1人；

4.综合管理4人；

5.物业维修工1人；

6.主厨1人；

7.帮厨1人；

8.杂工1人；

9.秩序维护员2人；

10.保洁2人；

11.社区养老综合管理2人；

12.社区养老服务专员8人。

以上岗位工作职责及岗位要求等信息详见附件。

02

不予招聘的情况

1.正在接受党纪、政纪处分的人员；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的；

3.曾被列入失信被执行人名单或存在严重失信行为的；

4.法律法规及政策规定的其他不予录用情形。

招聘流程

PART.2

网上报名

应聘人员通过“两江新区直聘”微信公众号回复“外包0618”获取报名链接，并选择岗位并填报资料进行报名，并将个人简历、毕业证（明）或学信网报告（如有）、职业资格证书（如有）等资料上传。我司将对应聘者进行网上初审，初审通过后将通过电话或短信的方式通知。

所提供的报名材料必须齐全且真实有效，在整个招聘过程中，凡不符合招聘条件和弄虚作假的，一经查实，取消应聘或者录用资格，责任由应聘人员自负。

面试

1.面试主要考察报名人员适应岗位需要的基本素质和能力。面试采用百分制，面试顺序现场抽签；

2.面试时间、地点另行通知；

3.面试通过者需提供无犯罪证明记录原件1份。

体检

面试通过人员到指定医院进行体检（并办理健康证），体检费用自理。若遇体检不合格，则根据面试成绩从高到低依次递补体检。

审查

体检合格者需提供无犯罪记录证明及个人征信报告作为审查资料。审查不合格的不予聘用。因不合格产生的缺额，按面试成绩从高到低依次递补，并按要求履行体检和审查程序。

聘用

体检及审查合格人员，经用人单位同意，确定为拟招聘人员。由第三方人力资源机构与受聘人员签订劳动合同，办理入职手续。

被聘用人员试用期内应接受岗前培训和试用期考核，试用期满经考核合格的，正式予以聘用，不合格者依法解除劳动关系。

注意事项

1.联系人及电话：李老师023-63120327；

2.工作地点：重庆市两江新区，具体详见附件。

附件：重庆某国企（养老服务中心）外包员工招聘明细.docx

注：以上岗位为外包岗位，与第三方人力资源机构签订劳动合同后，外派至该企业工作。本简章最终解释权归招聘企业，本次招聘不收取求职者任何费用，也未组织开展或授权第三方举办任何形式的培训，请广大应聘者提高警惕，谨防受骗。

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招聘求职小程序：两江新区直聘

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