根据《钱江源-百山祖国家公园候选区百山祖园区“三员管护”制度（试行）》等有关文件精神，经研究决定面向社会公开招聘国家公园管理员3名，现将有关事项公告如下：

一、需求计划

二、招聘条件

（一）国家公园管理员招聘条件

1.政治素质好，热爱国家公园事业和生态管护工作，有较强的事业心、责任心，遵纪守法、品行端正。

2.身体健康，懂本地方言，有较好的语言表达和沟通能力。

3.国家公园管理员（岗位代码02）需持有C2及以上驾驶证。

4.龙泉市户籍(以2026年11月8日户口所在地为准)。

5.国家公园管理员（岗位代码01）年龄35周岁以下（1991年11月8日以后出生）；国家公园管理员（岗位代码02）年龄40周岁以下（1986年11月8日以后出生）。

6.国家承认的大专及以上文化程度。

（二）有下列情形的人员，不得报考：

曾有严重违反党的路线、方针、政策和国家法律的行为，并经有关部门认定的；曾受到开除中国共产党党籍处分、开除中国共产主义青年团团籍处分的；曾受过劳动教养的或近两年内受到行政拘留、司法拘留的；曾以营利为目的，为赌博提供条件以及参与赌博赌资较大，被有关部门处罚的，或曾组织、利用迷信活动，扰乱社会秩序、损害他人身体健康，被有关部门处罚的；曾被有关部门认定参与邪教、吸毒、色情、盗窃、贪污、贿赂、诈骗等违法犯罪活动的；受行政警告处分未满一年、受行政记过及以上处分未满两年的，或受党、团内警告未满一年或受严重警告及以上处分未满两年的，或在高校学习期间受警告、严重警告处分未满一年或受记过以上处分未满两年的；不符合报考资格条件，或在招聘过程中有违纪舞弊、弄虚作假行为的；其他不符合报考的情形。

（三）报考人员不得报考与招聘单位工作人员有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）第六条所列回避情形的岗位（详见：http://www.mohrss.gov.cn/xxgk2020/

fdzdgknr/zcfg/gfxwj/rcrs/201910/t20191023_337408.html）。其他需要回避的情形按相应规定执行。报考人员与招聘单位及其主管部门工作人员有亲属关系的，应当在报名时主动报告。

三、招聘程序和办法

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名和考试考核相结合的办法，择优聘用。

具体招聘程序：

（一）信息发布平台

本次招聘的公告、考试成绩、有关通知、公示等，统一在龙泉市政府网（http://www.longquan.gov.cn/）发布，不再另行通知。

（二）报名

1.报名时间：2026年11月9日（上午8:30—12:00，下午2:00—5:00），报名全部采取现场报名方式进行，报名时间截止后不再接受报名。

2.报名地点：钱江源-百山祖国家公园龙泉保护中心四楼大会议室（龙泉市中山西路80号）。

3.报名所需材料：符合报名条件者填写《2026年钱江源-百山祖国家公园龙泉保护中心招聘报名表》（粘贴1寸照片），并提供本人身份证、户口簿（印有本人户口信息的户口簿页面）、毕业证书、驾驶证等相关证件原件及复印件、无犯罪记录证明。确有特殊原因，可委托他人代报，代报者除携带上述相关证件等材料外，还需提供委托书并出示委托人、被委托人身份证原件和复印件。

4.工作人员当场对报考人员进行资格审核。报考人员报名与考试使用的身份证必须一致。报考人员应对提交的一切信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

5.资格审核通过人员请于2026年11月12日到钱江源-百山祖国家公园龙泉保护中心402办公室领取准考证，逾期不领的视为自动放弃笔试资格。

（三）笔试

笔试时间：2026年11月15日上午9:00—10:30

笔试地点以准考证为准。

笔试科目：《综合应用能力》，笔试成绩满分为100分。

（四）确定入围体（技）能测试对象

笔试结束后，划定合格分数线，从高分到低分按招聘计划数1：6的比例确定体（技）能测试入围人员，低于合格分数线者不得列入体（技）能测试对象。如岗位中出现不足规定比例的，按实际人数确定体（技）能测试对象。入围人员凭本人身份证到钱江源-百山祖国家公园龙泉保护中心402办公室领取体（技）能测试通知书，领取时间另行通知，逾期不领的视为自动放弃体（技）能测试资格。

体（技）能测试前，经确认放弃体（技）能测试资格的，在笔试合格的人员中按笔试成绩从高分到低分予以递补。

（五）体（技）能测试

1.国家公园管理员（岗位代码01）报考人员凭本人身份证、技能测试通知书参加技能测试，技能测试满分为100分。

2.国家公园管理员（岗位代码02）报考人员凭本人身份证、体能测试通知书参加体能测试，体能测试项目为：男子1000米、女子800米，体能测试参照《龙泉市公安局警务辅助人员体能达标标准》计算成绩。体能测试分数低于35分的人员视为0分，不列入面试对象。

（六）确定入围面试对象

笔试、体（技）能测试结束后，根据笔试、体（技）能测试两项成绩总分，从高分到低分按招聘计划数1：3的比例确定面试对象。如岗位中出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。被确定为面试对象的人员，凭本人身份证到钱江源-百山祖国家公园龙泉保护中心402办公室领取面试通知书，领取时间另行通知，逾期不领的视为自动放弃面试资格。

面试前，经确认放弃面试资格的，按笔试、体（技）能测试总成绩从高分到低分予以递补。

（七）面试

面试采用结构化面试方式，面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试成绩低于60分为面试成绩不合格，面试成绩不合格者不能列入体检、考察对象。

（八）确定体检、考察对象

面试结束后，面试成绩合格人员按以下公式合成计算总成绩：

国家公园管理员岗位总成绩=笔试成绩×30%+体（技）能测试成绩×30%+面试成绩×40%。

根据总成绩从高分到低分按招聘岗位计划1:1确定体检、考察对象（若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前；面试成绩再相等的，以体（技）能测试成绩高的排位在前；如再相等的，另行组织加试）。

（九）体检、考察

体检、考察参考现行的公务员体检、考察标准执行。体检费用考生自理，考察工作由招聘单位组织实施。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为放弃体检。

体检、考察结果仅作为本次是否录用的依据。报考人员放弃体检、考察，或体检、考察不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

（十）公示、聘用

经体检、考察合格，拟聘用对象在龙泉市政府网公示5个工作日，公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。如有问题反映的，考生必须配合相关部门单位核实，在规定时间内不配合核实的，作自动放弃处理。

报考人员接到聘用通知后，必须在规定时间报到办理聘用手续。无正当理由逾期者，取消聘用资格，空缺岗位在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分进行递补。

本次招聘面试合格的未聘用人员，保留资格至下期钱江源-百山祖国家公园龙泉保护中心招聘国家公园管理员公告发布之日止。在此期间，岗位出现空缺的，原则上可从保留资格的未聘用人员中，按考试总成绩排名从高分到低分依次递补和录用。

被聘用人员采用劳务派遣方式用工，由劳务派遣公司与其签订劳动合同。

四、其他事项

1.考生自报名之日起到招聘工作结束，需确保报名填写的手机号码畅通，如有更改，及时告知招聘单位。

2.公开招聘过程中违纪违规行为的认定与处理，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定执行。

3.本次招聘考试不指定复习参考用书，不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训和资料推荐。

4.本公告未尽事宜，由钱江源-百山祖国家公园龙泉保护中心负责解释。