吉安市卫生学校为市政府直属的公办全额拨款普通中等专业学校，已有68年办学历程。根据学校教学需求，现面向社会公开招聘4名编外人员，现将有关事项公告如下：

一、基本条件及岗位要求

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；

2.遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德；

3.符合岗位所需专业、职业资格或技能条件；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，无传染疾病、无精神病史及其他可能影响工作的器质性疾病。

（二）不得报考的情形

1.因犯罪受过刑事处罚的人员；

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员；

3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查或尚未解除党纪、政务等处分的人员；

4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

5.与其他用人单位存在劳动合同纠纷的人员；

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

7.现役军人及全日制在读学生；

8.有下列情形之一的，聘用后将构成回避关系，不得报考：

（1）报考岗位单位领导成员为本人夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲或近姻亲的岗位；

（2）法律法规或单位规章制度明确规定，聘用后需执行任职回避的其他岗位；

9.法律法规规定的其他情形。

（三）招聘岗位及任职要求

1.岗位要求：详见附件《吉安市卫生学校2026年面向社会公开招聘编外人员岗位及要求》；

2.年龄条件：40周岁及以下是指1985年8月31日（含）以后出生，其他年龄计算方式以此类推。招聘岗位要求毕业证书或资格证书获取的时间截至2026年8月31日（含）；

3.学历及工作经历条件：招聘岗位要求的学历、工作经历的计算截止时间为2026年8月31日（含），2026年应届毕业生报考人员应在2026年8月31日前取得国家承认并符合岗位要求的学历及学位证书；

4.专业分类要求：专业分类按照2025年江西省人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编（2026版）》（附件2）执行。考生所学专业符合目录要求，方可报考。报考人员所学专业未列入专业目录（没有专业代码），选择招聘专业中相近专业报考的，所学专业必修课程应当与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审查时提供毕业证书、所学专业课程成绩单等证明材料；

5.其他资格条件：招聘岗位注明有其他资格条件的，报考人员须具备相应的资格条件方能报考。

二、招聘程序

此次招聘按照网上报名、资格审查、缴费、面试、体检、考察、公示及录用等程序进行。

（一）报名

招聘信息在吉安人事人才网（www.jarencai.com）平台发布，并通过吉安人力资源网微信公众号、吉安人事人才网（www.jarencai.com）发布后续招聘公告信息。

1.报名时间及报名方式

（1）报名时间：从招聘公告发布之日起至9月17日15:00止；考前资格审查截止时间为9月21日15:00止；

（2）报名方式：此次招聘采取网站注册报名形式。报名人员可登录（注册）吉安人事人才网（http://www.jarencai.com/），通过点击考试报名栏目，选择相应专题，如实填表，诚信报名。也可进入报名快速入口：https://jarencai.ikaowu.com/exam/2234选择报名。请考生仔细对照所报考岗位的条件要求，将所需材料准备齐全后再进行报名；

（扫码报名）

2.报名所需材料

（1）身份证（正反面）、毕业证、学历证、学信网电子注册备案表及招聘岗位要求的相关资格证书原件扫描件；

（2）近期一寸免冠彩色证件照片。

3.注意事项

不符合条件或材料不全的将视为报名不成功，审查不合格。考生在报名前应仔细阅读岗位报名条件，认真填写报名信息，未能在规定时间内完成报名或未能提供完整报名材料的，视为放弃报名资格，后果由考生自行负责。

为在招聘过程中能及时联系到报名人员，报名表中填写的联系电话务必保持畅通，如遇收到（或接到）与本次招聘工作相关的短信（或电话）务必及时查看处理，否则造成的后果自行负责。

考生所学专业应当与职位要求相符，专业以所获毕业证或学位证的专业名称为准，学位种类不能作为报考专业依据。

（二）资格审查

请考生及时关注招聘领导小组的线上审核意见，如遇提示缺少报名资料或证明的，请考生及时上传补齐，如因考生报名资料不齐全的视为审查不合格。

招聘领导小组按照职位资格条件对报考者提交的材料进行审查，在规定时间内确定其是否具有报考资格。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，凡发现考生与公告岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，即取消其考试或聘用资格，后果由考生自行承担。资格审查具体形式及审查通过情况以后续公告为准。

资格审查通过的考生应在通知公告所规定的时间内登录线上报名系统http://jarencai.ikaowu.com/下载、打印《面试单》。

（三）缴费

通过资格初审的考生应缴纳考试考务费每人50元。缴费时间截至2026年9月22日15时止。缴费完成的方可参考，逾期不缴费的，视作放弃报考资格。因个人原因造成未参加考试的，报名费不予退还。考生在完成缴费后，应在面试单打印时间内登录线上报名系统下载、打印《面试单》。

（四）面试

面试满分100分，主要测试考生的专业知识、综合分析、组织协调、逻辑思维、语言表达等方面的素质。若考官组或招聘领导小组认为参加面试环节的考生无法达到岗位匹配要求或面试成绩低于70.00分的，可取消（或核减）该岗位的招聘计划。

（五）体检

根据面试成绩从高分到低分的顺序，按每个岗位招聘人数1:1比例择优确定入闱体检人员名单（同等成绩的，满足任职要求优先项的优先入闱，如亦相同或亦不相同，再以学历高者入闱，如亦相同，另行组织加试决定）。第三方招聘公司统一组织入闱人员到指定医院（具体时间地点另行通知）体检（参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行），费用由拟聘人员自行承担。未到场体检或因本人原因无法在规定时间内完成体检全部项目的视为自动放弃，体检不合格或因身体原因不适合工作岗位的，招聘领导小组有权取消考生的考察资格并视情况按面试成绩排名先后顺序依次进行补录。

（六）考察

考察主要对考生思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察，考察不合格的，取消聘用资格。

（七）公示及录用

根据考察和体检情况，按照人岗相适的原则，经招聘领导小组研究后确定拟聘用人员名单，并在吉安人事人才网（www.jarencai.com）公示5个工作日。对公示无异议或有异议但反映问题经查实不影响聘用的，正常签订劳动合同。

因考生考察、体检、公示不合格的，或主动放弃聘用的，或试用期（2个月）内无法胜任工作岗位，吉安市卫生学校有权予以解聘，由党委会会议研究决定人员补录事宜。

三、薪资待遇

此次招聘人员试用期为2个月。试用期满转正考核不合格的，予以解聘并按面试成绩从高分到低分顺序递补。聘用人员（含试用期）的待遇按吉安市卫生学校编外人员工资待遇标准执行。

四、其他事项

（一）面试成绩高于70分的考生将进入人才储备库，如遇入闱考生主动放弃聘用或离职的（或单位相近岗位有离职需要招聘的），三个月内将按面试成绩排名先后顺序依次进行补录，超过三个月由学校党委会研究决定人员补录事宜；

（二）本次公开招聘工作委托吉安市青原区睿才人力资源有限公司组织实施，考生如有咨询事项，可在工作日内（9:00-12:00、14:30-17:30）拨打电话咨询：0796-8181080、18679681698（阙经理）、19179695350（夏经理）；

（三）本公告解释权归吉安市卫生学校所有。