招聘5人1个岗位
九江鸿瑞工贸有限公司为九江市濂溪区国资局管理全资国有企业，公司成立于2023年8月28日，注册资本10000万元，主要经营业务为运营管理位于南昌市区内自有和受托管理的国有资产。根据公司的经营发展需求，需面向社会公开招聘5名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持党管干部、党管人才，坚持公平、公正、公开、竞争择优的原则。
二、招聘岗位及计划数
拟公开招聘资产管理员5名，工作地点：南昌市区。
具体招聘要求详见相关附件1《2026年九江鸿瑞工贸有限公司招聘岗位及要求》。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。
3.具有良好的政治素质和道德品行。
4.具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件。
5.符合具备招聘岗位所要求的资格条件。
6.具体招聘岗位及要求详见附1《2026年九江鸿瑞工贸有限公司招聘岗位及要求》。
（二）凡有下列情形之一者，不得报考
1.受过刑事处罚、行政处罚、有其他违反国家法律法规行为的。
2.有犯罪嫌疑尚未查清的，有违法违纪行为正在接受审查的。
3.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的。
4.曾因违纪违规被用工单位辞退、解聘或者开除的。
5.有法律规定不得聘用及其他不符合岗位工作要求情形的。
6.因个人工作失职造成安全事故的。
（三）加分条件
满足以下加分项的，按相应分值累加计入考试总成绩：
1.中共党员（含预备党员），加2分。提供本人所在基层党组织证明。
2.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员退伍军人加2分。提供相关佐证材料。
四、招聘程序及方法
本次公开招聘实行统一报名、统一考试、统一聘用的方式，按照线上诚信报名、资格审查、笔试、面试、体检及公示等程序依次进行。资格审查工作贯穿于公开招聘全过程。
（一）网上报名
1.报名时间：自公告发布之日起至3月12日17:00。
2.报名方式：考生在电脑端登录职畅云在线报名考试平台（/exam/），进入考试中心界面-在报名入口栏找到该场招聘公告-点击进入页面开始报名，或在职畅云小程序上报名，按提示流程操作，如实填写个人报考信息，并上传考生本人近期（6个月以内）电子照片进行网上注册。本次招聘实行诚信报考制度，请应聘者仔细对照所报岗位条件，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。凡弄虚作假者，一经查实取消考试资格和聘用资格。
3.网上缴费：应聘者须在报名期间通过网上方式缴纳考试费，每人50元。规定时间内缴费成功的，视为报名成功。报名缴费成功后不可更改报名信息，不予退费。
4.审验材料报送方式：自公告发布之日起至2026年3月12日17:00。应聘者可将审阅材料送至指定地址：江西众畅人力科技有限公司（九江市濂溪区黄土岭小区9栋门面二楼），或通过邮箱794470070@qq.com提交原件扫描件。参加笔试时，请考生携带已提交审阅材料的复印件一式两份，以备核查。咨询电话：0792-2162895。
提供材料：
（1）附件2报名表（贴近6个月内1寸免冠正面彩色照片）、附件3报考诚信承诺书；
（2）本人身份证、户口本（含户主页）；
（3）本人学历及资质证书；
（4）中国高等教育学生信息网（学信网）上下载打印《教育部学籍在线验证报告》；
（5）满足招聘岗位条件的个人任职材料；
（6）个人无犯罪证明（2026年2月20日（含）之后出具的方可采用）；
（7）近半年的个人征信报告；
（8）符合加分条件的，提供相关的佐证材料。
5.报名事项及要求：本次考试实行诚信报名，报名考生需按要求填写相关报名信息，上传近半年一寸免冠照片，填写的联系方式务必保持畅通。应聘者须确保所报岗位符合自身报考条件，若因填报不当、条件不符等原因造成的相关后果，责任由应聘者自行承担。
6.打印《笔试准考证》：已完成网上报名及缴费手续的应聘者，可于2026年3月14日9:00至3月15日24:00在职畅云在线报名考试平台（/exam/）打印《笔试准考证》。《笔试准考证》是考生参加本次招聘笔试环节的重要凭证，请考生务必妥善保管。未在规定时间内打印准考证的，视为自动放弃考试资格，不得参加笔试。
7.招聘公告发布：
职畅云在线考试平台/exam/、Job直聘网（政企招录板块）/news、职畅云微信公众号、濂溪区城投集团微信公众号、南昌人才招聘网/。
（二）考试方式
考试采取笔试与面试相结合的方式进行，笔试、面试满分均为100分。本次招聘开考比例为1:5，若未达到开考比例，将相应核减招聘计划数或延长报名时间。核减情况及其他相关事宜将在职畅云公众号公布，请考生及时关注。
本次笔试、面试将于同一天完成，请考生提前做好相关准备，合理安排时间。
1.笔试
（1）笔试内容：公共基础知识。
（2）笔试时间及地点：考点设在江西众畅人力科技有限公司（九江市濂溪区黄土岭小区9号楼门面）。笔试时间：2026年3月16日9:00-10:30，相关要求详见《笔试准考证》。
（3）笔试成绩公布
本次笔试工作结束后，将按照招聘工作统一安排，根据考生笔试成绩从高分到低分排序，按招录岗位计划数1:3的比例划定入闱面试分数线，确定入闱面试人员名单。若笔试成绩出现并列，则一并入闱面试。
为便于考生快速、准确获取面试信息，入闱面试人员名单将在考点现场张贴，并同步在职畅云微信公众号和濂溪区城投集团微信公众号公布。考生可通过职畅云在线报名考试平台查询本人笔试成绩。请各位考生及时关注相关信息，按要求做好面试准备。
2.递补
因考生放弃面试资格等情况产生的岗位空缺，将按1:1的比例，根据考生笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补，末位同分者一并进入递补范围。
届时将以电话形式通知递补入闱面试考生，不再另行发布递补公告，请考生务必保持电话畅通，因电话无法接通、无人接听等原因造成的相关责任，由考生本人自行承担。若经递补后，仍未达到拟入闱面试比例的，按实际符合条件的人数进入面试。
3.面试
（1）面试形式：面试采取结构化面试的方式进行，主要考核应聘人员的综合分析、逻辑思维、组织协调、人际交往、语言表达、举止仪表、临场应变和解决实际问题的能力。
（2）面试时间及地点：考点设在江西众畅人力科技有限公司（九江市濂溪区黄土岭小区9号楼门面）。面试时间：2026年3月16日14:00。请考生于当日13:30到达抽签室签到、抽签。
4.考试总成绩
考试总成绩＝笔试成绩×50%+面试成绩×50%+加分。
考试总成绩低于70分的不予录用。
笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。考试总成绩相同的，依次按面试成绩高者优先，按照1:1入闱体检。
（三）体检
1.根据考试总成绩从高分到低分按招聘计划数等额确定入闱体检人员。
2.体检对象参照企业入职体检有关规定，前往三甲医院进行体检。体检费用自理。
3.如因考生放弃体检或体检不合格等原因出现岗位空额的，根据本次招聘计划数考试总成绩从高分到低分排名顺序依次递补。对体检有异议的，一周内可提出复检一次。
（四）公示
根据资格审查、笔试、面试、体检等各方面工作完成后，根据考生报考岗位，从高分到低分确定岗位拟聘用人员，并在招聘公告发布平台公示3个工作日，接受社会监督，对来电、来信、来访将按照有关规定及时进行调查处理。
五、聘用管理和待遇
1.公示期满无异议的，办理聘用手续。公示期满无异议，但在规定时间内不来报到的，按其自动放弃处理，取消其聘用资格。
2.聘用人员按规定实行试用期和聘用制，试用期为3个月，试用期满后符合公司用人需求，由九江鸿瑞工贸有限公司办理转正手续，实行合同制管理。试用期不合格的，取消资格。聘用人员要服从公司的统一管理、岗位调整和工作安排。
3.试用期发放正常薪资的80%，具体薪酬福利待遇详见附件1《2026年九江鸿瑞工贸有限公司招聘岗位及要求》。
4.六个月内如有离职或其他原因产生的岗位空缺，按考生总成绩从高分到低分依次递补（体检等合格后办理录用手续）或面向社会公开招聘。
5.有以下情形之一的，应当解聘：
（1）年度考核不合格；
（2）因个人原因不能在岗位正常履责的；
（3）在工作中存在重大过失或给单位造成重大不良影响的；
（4）聘用合同期期满，未续签的；
（5）符合法律规定应当退出的其他情形。
六、有关事项
1.应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并注意关注网站及公众平台发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
2.资格审查贯穿考试招聘工作全过程，凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消其资格。
3.对考试违规违纪的认定和处理，按照《江西省录（聘）用考试考场规则和应试人员违纪违规行为处理办法》执行。
4.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
5.因不可抗拒原因造成招聘工作变更的，请予理解。
6.在本次招聘的任何环节需递补时，届时以电话通知递补考生，不再另行发布公告，请考生保持电话畅通，因电话无法接通等原因产生的责任由考生本人负责。
7.本公告中具体事宜及未尽事宜的解释权归九江鸿瑞工贸有限公司领导小组，由九江鸿瑞工贸有限公司招聘领导小组办公室负责解释。
