招聘2人1个岗位
驾车型的，在20周岁以上，63周岁以下；
为进一步充实乡村振兴（防贫监测）力量，经研究，仁义镇人民政府决定面向社会公开招聘二名村级防贫监测信息员，专门从事防止返贫动态监测信息系统管理、政策宣传服务、扶贫档案建设及乡村振兴（防贫监测）信息编写和上报等工作。现公告如下：
一、招聘岗位及人数
本次共招聘福联村、福安村防贫监测信息管理岗位人员共2名。
二、招聘原则及方式
坚持公开、公平、竞争、择优原则，严格履行招聘面试、考核等程序，择优聘用。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行；
（三）具有中专以上文化程度（大专以上毕业生优先聘用）；
（四）熟悉掌握电脑使用方法，具备填写和报送电子文档材料能力；
（五）仁义镇辖区内居民，年龄在40岁以下，熟悉农村基本情况。
具有下列情形之一的人员，不得纳入聘用人员：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
本次聘用所涉及的户籍、服务期、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2026年1月15日为截止日期，年限按足年足月累计。
四、报名地点、时间及要求
1.地点：仁义镇乡村振兴发展中心（仁义镇政府一楼103办公室）。
2.时间：2026年1月16日起报名至2026年1月20日止。
3.要求：
（1）提供本人身份证和毕业证复印件、个人简历，个人简历发送至邮箱ryzfpb@gxj.gxhz.gov.cn。
（2）应聘人员应如实反映本人情况，所提供的材料必须真实有效，如有弄虚作假，执伪造证件、证明、档案及其他材料获得聘用资格的，一经发现，一律取消聘用资格。
（3）联系电话：0774-5095552。
五、待遇
1.工资。村级防贫监测信息员工资待遇为2350元/月（含五险，包括单位及个人缴费部分）。
2.绩效奖励。按人均500元/月的标准安排绩效奖励，统一在年底或聘用期满后按考核情况据实发放。
六、入职流程
1.资格审查：应聘者递交简历及相关材料后，由仁义镇政府组织人员审查，经审查合格的人员全部参加面试，择优聘用。
2.签约：拟聘用人员试用期为一个月，试用期合格的将与仁义镇人民政府签订劳动合同，劳动合同的期限为1年，期满后根据单位工作需要和个人工作表现情况确定是否续签，每次续签均为1年期限。
贺州市八步区仁义镇人民政府2026年1月15日
