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百色市融媒体中心2026年招聘电视播音员主持人公告

百色市融媒体中心2026年招聘电视播音员主持人公告

招聘2人1个岗位

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报名时间
2026/10/27 -2026/11/13

为充实百色市融媒体中心人才队伍,推动媒体事业发展,结合中心实际工作需要,现面向社会公开招聘电视播音员主持人2名。现公告如下。


一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行公开招聘,择优聘用。


二、招聘岗位及人数

电视播音员主持人2名,用工性质为编外聘用人员。


三、基本条件

(一)政治素养好,坚持原则、廉洁奉公、诚实守信、遵纪守法,具有良好的职业道德、敬业精神。

(二)具有与招聘岗位相匹配的专业技术、业务能力或管理能力,具备良好工作业绩,无违法违纪记录,无严重征信失信记录。

(三)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和熟练操作技能水平。

(四)热爱新闻事业,有较强的事业心、责任心和团队协作精神。

(五)身体健康,具有满足招聘岗位要求的身体条件。

(六)学历及年龄要求:本科及以上学历,年龄35周岁以下(1990年10月20日以后出生)。

(七)有下列情形之一者不得报名:

1.因违纪违规或其他个人原因被开除、辞退、解聘的;

2.受过党纪政纪处分的;

3.有违法犯罪记录的;

4.因涉嫌违法违纪正在接受审查调查的;

5.法院认定的失信被执行人的;

6.被开除党籍或曾被开除公职的;

7.其他有法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员情形的人员。


四、岗位职责及具体条件

岗位职责:

1.承担电视新闻节目播音、现场出镜报道、稿件采写及专题配音等日常工作;

2.参与节目选题策划、内容编排及录制;

3.完成活动主持及应急播报任务。

具体条件:

1.本科及以上学历,播音与主持艺术、新闻传播学等相关专业;

2.具备国家普通话水平测试一级乙等及以上证书,形象气质佳,有较强的镜头表现力、临场应变能力及新闻采编基础能力;

3.应届毕业生需提供播音主持作品及实习经历证明;

4.具有新闻播音主持工作经历者优先。


五、招聘程序

(一)发布公告

通过百色市融媒体中心媒体平台发布公开招聘公告。

发布时间:2026年10月27日至2026年11月13日

(二)报名

1.报名时间:2026年10月27日至2026年11月13日

2.报名方式:

(1)现场报名:应聘者可带上相关证件原件及1份复印件到百色市融媒体中心人力资源部(百色市右江区龙景街道迎龙路50号汇丰商业广场2号楼9楼)现场报名(工作日的上午8:00—12:00,15:00—18:00)。

(2)网上报名:将个人相关资料扫描件或复印件发送至邮箱:yjrbsrlzyb@163.com

3.报名材料:

(1)《百色市融媒体中心招聘报名登记表》(可登录百色新闻网下载);

(2)学历学位证书、身份证复印件(网上报名者进入考试阶段需带上证件原件便于资格审查);

(3)个人作品:

播音主持视频作品、个人风采展示视频

视频格式为MP4或MOV。应聘人员需承诺所提交的个人资料真实有效,凡弄虚作假的,或有其他不当行为的,一经查实取消聘用资格。

(三)资格审查和作品初筛

严格对报名者进行资格审查,如发现伪造、谎报、隐瞒等情况,取消报名、考试、聘用资格;严格对报送作品进行初步筛选,如无作品或是作品不符合岗位工作要求的,将不予通过资格审查。

(四)考试

1.初试及复试均实行盲评,考生只报抽签序号;复试使用同一演播室、同一设备。评分去掉一个最高分、一个最低分后取平均分。

2.初试:对报考人员在身高、形象气质、普通话水平、语言沟通技巧以及对职业的理解等方面进行综合了解和评估。面试将通过自我介绍和提问交流的方式进行。初试成绩将根据评分高低确定入围复试的人员名单。

3.复试:进入复试阶段的报考人员需自备服装并完成化妆,然后统一进入演播室进行试镜及现场实操考试。

4.专家评分

组织专家对考试进行评分,各个考试环节满分为100分,及格分数线为80分。根据复试(面试)成绩从高到低确定体检人员名单。未达到及格线的人员将不纳入体检考察环节。

5.考试注意事项

应考者须携带身份证原件参加考试,涉及交通、食宿等费用自理。考试时间及要求另行通知。

(五)体检、考察及公示

1.体检:根据考试总成绩从高分到低分按招聘人数1:1(达不到比例的按实际入围人数确定)比例确定体检入围人员。体检标准参照新修订后的《国家公务员录用体检通用标准》执行,体检费用由考生自理。

2.考察:考察工作由我中心按规定组织实施。按照德才兼备的标准,着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况,并对应聘人员的资格条件进行复审。考察中发现不符合聘用条件的,取消聘用资格。

3.公示:根据考试和体检、考察的结果,确定拟聘人员并进行公示,公示期为5个工作日,公示期内发现并查证核实有不宜聘用情况的,取消聘用资格。

4.聘用:公示期满不影响聘用的,按照有关规定办理聘任手续,试用期为3个月,试用期考核不合格者依法予以解聘。


六、薪酬待遇

试用期工资按正式聘用工资的80%执行。试用期满,经考核合格正式聘用的薪酬按照百色市融媒体中心薪酬体系执行,享受聘用岗位相应的薪酬待遇,社会保险及福利待遇按国家相关政策执行。


七、其他要求

(一)应聘人员需承诺所提交的个人资料真实有效,凡弄虚作假的,或有其他不当行为的,一经查实取消聘用资格。

(二)市融媒体中心对个人资料予以保密,不用于与本次招聘无关的用途,报名资料恕不退还。

(三)如招聘岗位在一年内出现空缺时,可从原岗位考试人员中按照考试情况择优递补。


八、联系方式

联系电话:0776-2892515

电子邮箱:yjrbsrlzyb@163.com

联系地址:百色市右江区龙景街道迎龙路50号汇丰商业广场2号楼9楼

附件:百色市融媒体中心招聘报名登记表(扫码下载)

百色市融媒体中心

2026年10月27日



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