招聘60人30个岗位
为进一步提升医疗服务能力，加强人才队伍建设，根据工作需要，现面向社会公开招聘武汉市第九医院编外聘用制人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次计划招聘编外聘用制人员60名，详见《武汉市第九医院2026年编外聘用制人员公开招聘岗位一览表》（以下简称《岗位一览表》）。
二、报考条件
（一）应聘人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守中华人民共和国宪法和法律；
2.具有良好的品行和职业道德，热爱医疗卫生事业，具备较强的服务意识和责任心，能适应医疗卫生服务岗位工作要求；
3.年龄应在18周岁以上、38周岁以下（1988年1月至2008年1月期间出生）。岗位报名条件中另有要求的，可适当放宽年龄，以《岗位一览表》中相关岗位载明的具体年龄要求为准；
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力和资格证书；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具备岗位所需的其他条件。
工作经历的计算时间截止到2025年12月31日。岗位要求的学历学位证书一般应在2026年7月31日之前取得。除另有要求的情况外，岗位条件要求的职（执、从）业资格证书、职称等需在资格复审前取得。
（二）有下列情形之一的，不得应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；
2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的人员；
3.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的人员；
4.现役军人、非应届的全日制在读学生；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
6.在包括但不限于各级各类公务员录用考试、事业单位公开招聘中，被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
7.曾因违反医疗卫生相关法律法规被吊销执业资格证书的人员；
8.在办理入职手续前未能与原单位解除劳动（聘用）合同的人员；
9.法律法规规定的其他情形。
三、报考程序
（一）信息发布
此次招聘公告及《岗位一览表》通过青山区人民政府官网、“美丽青山”微信公众号等渠道发布。报名、资格审查、打印准考证、成绩查询等通过网上报名系统（http://qhhr.pzhl.net/）进行。
（二）网上报名
1.报名时间：1月6日12:00至1月13日12:00，超过报名时间，不再接受报名。报名窗口关闭后，审查状态为“审核不通过”的报考人员，也将无法修改、提交个人信息。
2.报名方式：应聘人员应在指定报名时间内登录网上报名系统（http://qhhr.pzhl.net/）或扫描下方二维码，点击“网上报名”，选择应聘岗位，按要求签署诚信报考承诺书、填写并提交报考信息（含上传照片，招聘过程中所用照片要求一致，未上传照片或上传照片不符合要求将不能通过审核），接受招聘单位资格初审。
每人只能选取一个岗位报名。网上报名期间，将在网上报名系统发布每日实时报名情况。
报名信息应由本人填写，须真实、准确、完整、有效，因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形等原因，导致网上资格审核不通过或后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果由应聘人员本人承担。
3.资格初审：招聘单位最迟应在1月14日12:00前完成应聘人员资格初审。应聘人员在此期间可登录网上报名系统查询是否通过资格初审。已通过资格初审的，应聘人员不得要求退回或申请改报其他岗位；未通过资格初审、且尚在报名期限内的，应聘人员可以重新选报其他岗位。
资格审查工作贯穿招聘全过程。在招聘工作各环节发现应聘人员不符合应聘岗位条件的，均可取消其报考资格或者聘用资格。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消报考资格或聘用资格，并依法依规追究其相关责任。
（三）网上缴费确认
通过资格初审的应聘人员，应登录网上报名系统（http://qhhr.pzhl.net/）“网上缴费”窗口缴纳报名费，以确认报名成功，缴费截止时间为1月14日17:00，未在截止时间前缴费确认者视为自动放弃报名。报考免笔试岗位的应聘人员，资格初审通过即为报名成功，无需进行缴费确认。
（四）岗位调整
缴费确认人数（免笔试岗位为通过资格初审的人数）未达到开考比例（免笔试岗位不低于1:1，其他岗位不低于1:3）的，经招聘单位及其主管部门研究，岗位计划相应核减或取消，岗位调整情况通过青山区人民政府官网另行公告。招聘岗位取消的，应聘人员可在规定时间内改报其他岗位，因考生自身原因，无法正常联系或接到通知后逾期未改报的，视作放弃改报权，退还已缴纳的考务费。
（五）网上打印准考证
缴费确认成功后，应聘人员应于1月16日09:00至1月17日17:00，登录网上报名系统下载并打印笔试准考证（A4纸张黑白打印即可）。如有变动将另行公告通知，请考生及时关注网上报名系统最新公告。
四、笔试
（一）笔试时间和地点：拟于2026年1月18日举行，具体时间和地点以准考证为准。
（二）笔试内容：本次招聘笔试按岗位类别分两类考核：医学类岗位统一测试《医学基础知识》，非医学类岗位测试《公共基础知识》。除《岗位一览表》中标明的免笔试岗位，报考其他岗位的所有考生均须参加统一笔试中相应类别的考试。
（三）笔试要求：笔试当天，考生须持本人二代身份证原件、准考证原件参加考试。缺少以上任一证件者以及在规定时间内未参考的考生，均视为自动放弃考试资格。
（四）笔试成绩查询：笔试成绩将于笔试后5个工作日内通过网上报名系统发布，考生可在线查询本人成绩。笔试成绩未达到最低合格分数线的考生不能进入下一环节。
五、资格复审
参加资格复审的人员名单由招聘单位按照竞争比例要求，依据笔试成绩从高到低的顺序确定。通过资格初审的免笔试岗位考生，直接列入资格复审人员名单。
考生须携带岗位要求材料的原件及复印件参加资格复审，具体时间地点另行通知。
六、面试
资格复审合格人员进入面试。面试前及时发布面试公告，相关事宜以面试公告为准。
七、体检、考察
按综合成绩从高到低以1:1比例确定进入体检和考察的人选。若出现考生综合成绩并列的，按《岗位一览表》中的优先条件确定体检考察对象，未列明优先条件的，按面试成绩高者进入体检和考察环节。
因考生体检、考察不合格或放弃体检、考察出现缺额时，经主管部门研究，可在应聘同一岗位人员中按综合成绩由高到低依次递补。
八、公示与聘用
（一）公示：体检考察合格的拟聘用人员，在青山区人民政府官网公示5个工作日。
（二）聘用：公示期满无异议，或异议经核查不影响聘用的，与拟聘用人员签订劳动合同，明确岗位职责、工资待遇、服务期限等核心事项。聘用人员工资待遇参照招聘单位同岗位同级别人员薪酬标准执行。医院将为博士毕业生配套提供具有竞争力的安家费与科研经费。
聘用人员实行试用期制度，试用期根据劳动合同期限设定，最长不超过6个月，具体时长在劳动合同中明确约定。试用期包含在劳动合同期限内；试用期满并考核合格者，聘用至相应岗位；试用期内或试用期满考核不合格人员，取消聘用。
九、其他事项
（一）应聘人员应认真阅读公告相关要求，仔细核对报考的岗位、个人姓名、身份证号、照片、联系方式、资格审查结果等重要信息，避免错失考试和聘用机会。招聘过程中，特别是资格审查、面试、体检和考察期间，应聘人员须保持通讯畅通，通讯方式如有变更，应主动告知招聘单位。
（二）应聘人员应诚信报考，遵守考纪。对弄虚作假、冒名顶替、考试舞弊的应聘人员，经查实的，取消考试成绩和聘用资格。
（三）准考证是应聘人员参加笔试、资格复审、面试和体检等环节需出示的凭据，请妥善保管或打印多份留存。
（四）本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材；也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料。
（五）凡在笔试、面试阶段放弃人员，应于笔试、面试开考前3天以书面形式向招聘单位报备，凡未提前报备者，将纳入青山区卫健系统失信人员名单，3年内不得参加青山区卫健系统招录考试。
（六）报名期间，招聘政策以及岗位所需资格条件等相关问题，可咨询武汉市第九医院，联系电话：027-68865317，15307140903（请于工作日上午08:30-12:00，下午14:30-17:30拨打）。
（七）本次招聘工作，青山区卫生健康局监督电话：027-68865289（请于工作日上午08:30-12:00，下午14:30-17:30拨打）。
