招聘8人
经区政府同意，决定从万店幼儿园和洛阳幼儿园选调8名幼儿教师到淅河幼儿园工作，现将有关事项公告如下：
一、选调人数（8名）
万店幼儿园6名、洛阳幼儿园2名。
二、选调条件
1.具有良好的政治素质、业务素质，品行端正；
2.万店幼儿园和洛阳幼儿园在编幼儿教师；
3.近三年年度考核均为合格及以上等次。
4.有下列情形之一的，不得报考：
①被开除中国共产党党籍的；
②尚在试用期内或未满服务期的；
③涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；
④受处分期间或惩罚期未满以及列入失信被执行人的；
⑤法律、法规和政策规定的其他情形的。
三、选调程序及办法
(一)报名（2026年7月28日—29日）
1.报名人员需向所在幼儿园提交《2026年曾都区淅河幼儿园选调幼儿教师报名表》，由所在幼儿园核实相关信息并签字盖章后集中报送到区教育局组织人事与教师管理股。报名截止时间：7月29日17:00。
2.报名人员需提供居民身份证复印件一份和近期2寸登记照片2张。
3.若报名人数等于或小于选调计划人数，则免面试，直接由考察确定。
（二）面试
1.面试时间以《面试准考证》为准。
2.面试地点：曾都区文峰学校。
3.面试形式：采取结构化面试方式，主要测评应试人员适应职位要求的素质和能力，包括专业水平、语言表达能力、应变能力、综合分析问题和解决问题的能力，价值观和发展潜力等。
4.应试人员面试有关要求
①应试人员于当天上午7:30开始进入候考室集中封闭管理，抽签决定面试顺序，上午8:00前未进入曾都区文峰学校大门的视同自动放弃面试资格。
②应试人员须携带本人有效居民身份证（包括临时身份证）原件和《面试准考证》参加面试。应试人员应着装得体，不得佩戴饰品及穿着有标志性、指向性的衣物。
③应试人员不得将具有记录、存储、计算等功能的电子设备、通讯工具等带入候考室，已带入的要按工作人员要求放在指定位置集中保管。凡未交工作人员统一保管而随身携带，一经发现按违规处理，取消面试资格。
④应试人员候考及面试期间，实行封闭管理。面试考生要严格遵守面试纪律和考场规则，自觉服从安排，文明应试。在候考室期间，不得擅自离开候考室，如有特殊情况向工作人员报告。
⑤面试时，不得作自我介绍，不得向面试考官报告本人及家庭成员的姓名、本人毕业院校（或工作单位）、籍贯等个人信息。如有违反者立即取消面试资格。
5.面试成绩满分100分。每个考场7名考官，7名考官独立打分，保留两位小数。面试成绩计算采用“截尾平均数”法，即去掉一个最高分和一个最低分，以其余考官所评分数的平均分四舍五入后保留四位小数，作为考生的面试最终成绩。面试分数现场公布，应试人员签字确认后退场。面试成绩在曾都区人民政府网站发布。
6.本次面试实行最低合格分数线控制，最低合格分数线为60分，低于最低合格分数线的，不能进入下一选调程序。
（三）考察
1.根据面试成绩从高到低的顺序，分乡镇按选调岗位1:1的比例确定考察人选。出现面试成绩并列时，按以下顺序确定排名：学历学位高的→骨干教师和学科带头人层级高的→现聘用专技岗位等级高的→教科研部门组织的优质课、优秀论文、优秀课例评选获奖层级等级高的。
2.重点考察政治思想、道德品质、工作态度、能力素质、工作业绩、遵纪守法等情况。考察期间，所在幼儿园要提交考察人选的现实表现情况，考察人选要提交近三年工作总结以及无犯罪情况记录证明。凡弄虚作假或考察不合格的取消选调资格。
（四）公示与调动
1.根据面试成绩和考察情况，确定拟调动人员。
2.拟调动人员在曾都区人民政府网公示，公示期为5个工作日。公示无异议的，或虽有异议但经调查不影响调动的，经区政府同意，报区人社局办理调动手续。区教育局会同相关部门办理编制和工资关系转接手续。
3.公示中反映有影响调动问题并查证属实的，不予调动。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓调动，待查清后再决定是否调动。调动人员无正当理由逾期不报到的，取消办理调动。
4.公示后拟调动人员自愿放弃或被取消调动资格的，不再递补。
四、其他
对违规违纪报考人员和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理，涉嫌犯罪的移送司法机关处理。
附：2026年曾都区淅河幼儿园选调幼儿教师报名表
曾都区教育局
2026年7月24日
