招聘3人2个岗位
五峰山通工程建设有限责任公司是根据县委、县政府批准实施的《五峰土家族自治县公路管理局建养体制改革方案》要求，以五峰公路局山通养护工程处为班底，进行资源整合重新组建的国有独资企业。因工作需要，决定面向社会公开招聘工作人员3名。现将有关事项公告如下：
招聘基本条件
㈠具有中华人民共和国国籍。
㈡拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。
㈢具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
㈣具备岗位所需的专业或者技能条件。
㈤具备岗位所需的其他条件。
㈥下列人员不得应聘报名：
1．现役军人（确定于2026年3月份退役的除外）。
2．全日制在读的非2026届毕业生。
3．涉嫌违纪违法正在接受纪检监察、司法机关立案审查调查的人员。
4．受到党纪政务处分并正在处分期内的人员。
5．因犯罪受过刑事处罚的人员。
6．被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员。
7．被依法列为失信联合惩戒对象的人员，尚未解除惩戒的。
8．法律法规及政策规定不予聘用的其他情形的人员。
招聘岗位及条件
会计（2人）
岗位要求：全日制本科及以上学历，会计学、财务管理等财务相关专业；38周岁及以下，持有中级会计师或税务师专业职称（业）证书；熟悉国家财税法律法规，了解集团化企业、建筑行业全套财务工作流程，熟练使用Office办公软件、各类财务做账系统；独立完成财务核算、财务数据分析、全税种税务申报工作；具备财务类公文、报告撰写能力，沟通协调能力良好；工作严谨细致，责任心强，恪守财务职业操守。
综合办公室（党建办公室）综合岗（1人）
岗位要求：全日制本科及以上学历，管理学相关专业；38周岁及以下，从事办公室行政、党务相关工作三年及以上，熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件及各类办公室设备操作，具备扎实的公文撰写、文稿校队、资料整编归档能力，可独立完成文件收发流转、会务统筹辅助、台账更新统计、后勤对接保障、各类材料报送等办公室综合事务，具备良好的沟通协调能力、高效执行力及岗位抗压能力，同等条件下具有行政事业单位和大型企业工作经历者优先。
招聘程序及要求
㈠报名
应聘人员携带身份证、毕业证、执业资格证原件及复印件各一份，中国高等教育学生信息网的学历认证、《五峰山通工程建设有限责任公司公开招聘报名表》各一份，近期免冠1寸登记照1张，到五峰山通工程建设有限责任公司（五峰县渔洋关镇茶马路7网格2-1号2楼综合办公室）现场报名。
报名人员必须提供真实准确信息，对弄虚作假的，一经发现，取消其考试和聘用资格。
㈡资格审查
根据岗位要求对应聘人员的报名资格进行审查，确定应聘人员名单。应聘人员人数会计岗位达不到10人（含10人）、综合办公室（党建办公室）综合岗达不到5人（含5人）的直接进入面试，超过相应人数的组织笔试。
㈢面试
直接进入面试的人员，面试成绩不得低于80分，低于80分的取消聘用资格。
㈣笔试
应聘人员人数会计岗位大于10人、综合办公室（党建办公室）综合岗大于5人，组织笔试和面试，笔试采取闭卷的方式进行，笔试成绩占40%，面试成绩占60%。笔试面试地点另行通知，如不能按时参加者视为自动放弃。
㈤体检
根据笔试、面试总成绩，从高分到低分按1:1确定体检对象。体检不合格者不得聘用。
㈥考核
考核的主要内容包括考生、直系亲属和主要社会关系的思想政治表现、道德品质、法纪观念等情况。
㈦公示
根据笔试、面试、体检和考核情况，确定拟聘用人员名单，将拟聘用人员名单公示，公示期为5个工作日，对群众反映和举报违法违纪并查有实据的取消聘用资格。
㈧签订聘用合同
聘用人员按照劳动合同法规定与山通公司签订劳动合同。聘用人员实行试用期三个月，试用期间工资按公司统一薪酬制度执行。试用期不享受工龄补贴、绩效工资，但享受工作餐。试用期满经考核合格者，按照公司薪酬管理制度兑现。
㈨工作时间
上班时间为国家法定工作时间。因工作需要休息日加班的，优先安排补休，不能补休的按国家政策和公司规定支付加班工资。
㈩福利待遇
签订正式合同后，按规定依法依规缴纳五险二金，其他工资福利待遇按照公司制度统一执行。其薪酬待遇由工资及公司福利组成，工资由基本工资总额+绩效工资总额构成，月薪资5000元左右。
办公地点：五峰土家族自治县渔洋关镇茶马路7网格2-1号
报名时间：2026年7月27日—2026年8月7日
联系人：程仁姣
联系电话：0717-582533818674207189
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