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任职岗位及要求

岗位名称（需求人数）：合同管理岗1名

岗位要求（招聘条件）：

1.本科学历及以上，法律或建筑工程相关专业；

2.年龄在45岁以下，具有3年及以上建筑行业法务工作经验，熟悉建筑行业业务流程和相关法律法规，能够精准把握行业法律风险点；

3.熟悉合同法等相关法律法规，具备扎实的法律知识基础，能识别合同中的法律风险点并提出有效解决方案，具有法律职业资格证优先；

4.具有较强的全局意识和团队合作精神，能够服从公司安排，严格遵守公司纪律，认真履行岗位职责，直至圆满完成工作任务；

5.具备良好的语言文字表达能力、问题分析能力、人际沟通能力、组织管理能力等。

6.薪资待遇面议。

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招聘流程

本次公开招聘程序为：发布招聘公告→个人报名→资格审查→面试及综合测评→考察/背调→确定人选→录用见习。

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报名及有关事项说明

1.报名地址：报考人员请登录襄阳人才综合服务平台（https://www.xyrczhfw.cn/）—“招聘信息”—“政企招聘”板块注册登录报名。若出现线上技术问题请联系平台技术人员18008678211、QQ27592550（工作日上午8：30-12：00、下午14：30-18：00）

2.本次招聘不组织订阅或指定任何与招聘有关的参考读物及考试资料，也不委托任何单位和个人举办有关公开招聘考试的培训班。

3.在招聘工作中，发现应聘人员报名资料弄虚作假的，立即取消应聘资格；已办理聘用手续的，立即解除劳动合同，由此产生的一切后果由应聘人员自行承担。