一、集团简介

福州城投供应链集团有限公司成立于2010年1月15日，公司注册资本1亿元，系福州城市建设投资集团有限公司权属二级企业。主要业务涵盖供应链管理服务、供应链金融服务、供应链信息服务、建筑材料销售、招投标代理服务及大宗商品贸易等多个领域。

供应链集团全资子企业福州城鑫供应链管理有限公司成立于2023年3月16日，注册资本5000万元，业务涵盖供应链管理服务、煤炭及制品销售、农产品销售等。城鑫供应链致力于使城投供应链集团成为“专业供应链服务商”，有效扩充健全集团大宗贸易业务的品类，同时助力大宗贸易业务量持续增长，发挥“补链”、“强链”作用。

二、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”为原则，按照德才兼备的标准，采取笔试、面试、考察等办法，择优聘用。

三、招聘岗位及条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵纪守法。

2.身体健康，符合企业人员录用体检标准。

3.品行端正、品德优良，未曾受过违纪违法处罚。

4.专业知识扎实、有相关工作经验，能满足业务需求并服从公司安排。

（二）有下列情形之一的，不得报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。

2.曾被开除公职的人员。

3.聘用后即构成回避关系的人员。

在各级公务员招考、事业单位及国有企业公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反录用（招聘）纪律行为的人员，以及有法律法规规定不得录用的人员等。

（三）招聘岗位及具体要求

四、信息发布

招聘信息通过第三方人力资源中介机构在福州人事人才网等渠道公开发布。

五、招聘程序

本次公开招聘按照发布公告、资格审查、组织笔试、面试、背景调查、体检、公示、录用等程序进行。

（一）报名方式及时间

1.报名时间：2026年9月2日至2026年9月10日（7个工作日）。

2.报名方式：本次招聘通过线上网申报名。

移动端可扫描下列二维码报名：

网申流程：扫描二维码进入移动端——移动端点击“岗位”——选择所意向的岗位——点击“报名”——点击“立即登录”——填写报名表——点击“信息确认”提交。

3.报名材料：请应聘人员在规定的报名时间内提交以下材料，逾期不予受理。

（1）填写《应聘人员报名登记表》；

（2）填写《应聘人员亲属回避承诺书》（详见附件）

（3）提交身份证原件拍照或扫描件；

（4）提交毕业证书、学位证书原件拍照或扫描件以及学信网的学历验证信息(教育部学历证书电子注册备案表（二维码验证6个月内有效））、学位验证信息（持境外学历(位)报考的，应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或《台湾地区学历学位认证书》或教育部留学服务中心出具的证明）；

（5）提交岗位要求的资格、职称证书拍照或扫描件；

（6）提交岗位要求对应年限的工作证明（可提供劳动合同、在职证明、离职证明、社保缴费记录等能佐证年限的证明材料）。

（二）资格审查

资格初审由第三方人力资源中介机构进行，针对考生学历、年龄、工作经历等方面评级确定进入笔试名单。报考者应认真阅读本次公开招聘考试工作的有关规定,核对本岗位报考条件，对所提供的资料与报考岗位条件设置要求是否相符,提交的报考信息应当真实、准确,提供虚假报考信息的,一经查实,即取消报考资格或聘用资格。

（三）考试办法

考试方式采用笔试+面试。

1.笔试

笔试采用线下的形式，按照最终资格审核通过人选数量决定是否开考，若资格审核通过人员符合1:3的则进行笔试，比例少于1:3的，延期开考。达到笔试开考条件的，如因缺考等原因致使参加笔试人员未达到开考要求的，不影响考试正常进行。若参加笔试人数少于3:1的则设定笔试合格线60分，笔试达到合格线的方可进入面试，若不少于3:1的，则按照3:1的比例取笔试成绩由高到低进入面试环节，遇第三名分数相同的有多人的则全部进入面试。若进入面试的考生因个人原因主动放弃则递延笔试成绩下一位进入面试环节。

2.面试

面试采用半结构化面试，主要考察应试者的综合能力。

3.结果运用

按照笔试成绩*30%+面试成绩*70%计算综合成绩，并取岗位拟招聘人数3:1的比例从高至低排列确定背景调查名单。若2个以上应聘者面试成绩相同时，报考者名次按笔试成绩排列；若笔面试成绩均相同则加试一场面试，应聘者名次按加试的面试成绩排列。

4.背景调查

由第三方人力资源中介机构对拟录用人员开展背景调查工作，调查中如发现拟录用人员存在信息造假、工作简历不实、个人道德品质有不良记录、在原单位有违法违纪行为或经济、劳动纠纷等情况，取消其聘用资格。

5.体检

对通过上述环节的拟录用初定人员开展入职前体检，体检相关费用由考生自行承担。体检标准参照人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

6.公示

体检合格后，拟录用人员名单，将在福州市人事人才网上进行公示7个工作日。

7.录用

拟录用人员经公示后，未发现影响录用问题的，办理入职手续,拟录用人员须在接到通知后的规定时间内报到，逾期未报到的，取消录用资格。

六、其他事项

（一）报名人员对个人填报信息及提供的资格审查材料的真实性负责，如与事实不符，公司有权取消其录用资格。

（二）本次考试不收取费用，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

（三）招聘过程中，工作人员可能通过电话、短信联系报考者，通知有关事项、核实相关情况，请务必保持通讯畅通，关闭号码拦截功能。因通讯不畅无法联系本人的，自行承担责任。

（四）报名人员所提供的个人信息资料恕不退还，公司将予以妥善保管。

（五）经审查并约定面试的人员可通过电话、短信等方式对相关事宜进行咨询。

（六）简历通过者及进入到下一轮笔试、面试者将进行短信、电话通知，未通过人员不再另行通知。

咨询电话：0591-38300888-89511、18059055717。

来电时间：9:00-12:00，14:00-18:00（工作日）。