招聘4人4个岗位
为进一步加强本街道村居后备力量建设，加大优秀青年人才储备，经党工委研究决定，面向社会公开招聘村务工作者，具体公告如下：
一、招聘原则
贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准。
二、报考基本条件
1、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录；
2、热爱基层工作，责任心强，有一定的文字功底与沟通协调能力；
3、身体健康，具有正常履行职责的身体条件；
4、年龄计算截止时间为2025年12月31日，如“35周岁及以下”是指1990年1月1日及以后出生。
5、烈士遗属、退役军人、中共党员应聘者在同等条件下优先录用。具体的岗位聘用要求、资格条件等详见《2025年香花桥街道村务工作者公开招聘简章》（以下简称《招聘简章》）；
6、本人和直系亲属在香花桥辖区内无“违建”现象，在香花桥街道征收补偿等重大项目中无干扰阻碍等行为；
7、报考人员与所报考单位中工作人员有亲属关系的，需向招录单位进行报备，录用后即构成回避关系的招聘岗位不得报考。
三、招聘名额
计划招录村务工作者4人（相关村、涉农居各1人），每人限报考1个工作岗位。（详见《招聘简章》）
四、招录方式
采用笔试、面试、政审相结合的方式进行。
（一）面试人员从笔试高分到低分排序，按岗位及招聘数1:2的比例确定。通过笔试、面试得出总成绩，总成绩中笔试成绩占40%，面试成绩占60%（笔试成绩不低于60分）；
（二）根据笔试、面试的总成绩，从高分到低分确定初步录用名单，经政审、体检合格者，确定为正式录用人员。不符合条件或劳动合同签订前自愿放弃的，依次递补；如岗位出现人员空缺，在所有面试淘汰者中按自愿调剂和从高分到低分的原则，视情况进行调剂。
五、岗位待遇
（一）录用后签订合同，试用期3个月，试用期内工资按当年上海市最低工资标准发放（无其他奖金福利），社会保险和公积金由用人单位负担；
