招聘3人3个岗位
为深入贯彻落实国企改革工作要求，健全完善适应中国特色现代国有企业制度要求的市场化选人用人机制，深度激发经理层成员活力和创造力，根据集团公司《权属二级企业经理层成员市场化选聘管理办法（试行）》有关要求，结合公司实际，现就延安市环境保护工程有限公司经理层成员市场化选聘工作公告如下；
一、选聘岗位
（一）总经理岗位1名
全面负责企业经营决策，调配资源，协调内外，推动企业稳健发展。
（二）副总经理岗位1名（分管生产、安全）
岗位职责：负责公司项目生产运营和安全环保，确保公司生产活动安全有序进行，达成既定的生产目标与环保标准，有效防范和应对各类生产安全及环保风险。
（三）副总经理岗位1名（分管经营、市场开发）
岗位职责：负责制定公司经营策略，积极开拓市场，挖掘潜在客户，提升公司市场份额，推动公司业务持续增长，同时负责相关业务的风险管控与团队管理工作。
二、选聘范围
集团公司系统内符合条件的在岗在册员工。
三、任职条件
（一）基本条件
1.具有履行职责所需的政治素质。自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定拥护“两个确立”，牢固增强“四个意识”、坚决维护习近平总书记核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决执行党的路线方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
2.具有强烈的创新意识和创新自信。敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，市场感觉敏锐，善于捕捉商机、防控风险，持续推进企业产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，不断提高企业核心竞争力。
3.具有较强的治企能力。善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，具有国际视野、战略思维、法治理念，具有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性。
