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陕西交通控股集团有限公司2026年社会招聘公告

陕西交通控股集团有限公司2026年社会招聘公告

招聘若干人28个岗位

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报名时间
2026/10/20 -2026/10/27

陕西交通控股集团有限公司(简称陕西交控集团)成立于2021年1月30日,是陕西省政府出资设立的大型国有独资企业,注册资本500亿元,现有员工2.8万人,总资产突破6200亿元,养管公路里程6623公里,2025年入围“中国企业500强”第320位。集团下辖公路运营、交通建设、产业发展、交通投资、交通服务、市政路桥、交通科技、商贸物流、资源开发、环保能源10个二级板块,115个三级单位。获得国家科学技术奖、国家优质工程奖、省部级科学技术奖200余项,荣获全国文明单位、全国“五一劳动奖状”等国家级和省部级荣誉280余项。到“十五五”末力争实现“5677”经营目标,利润总额年均增速超5%、2030年达到40亿元,新兴产业营收达到60亿元,公路运营里程突破7000公里,资产总额突破7000亿元,致力打造“全国一流的交通产业投资运营综合服务商”。


根据集团公司产业发展和人才队伍建设需要,面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:


一、招聘范围

面向社会公开招聘。


二、资格条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守国家宪法、法律法规,具有良好的政治素质;

3.能够履行企业员工义务,具有良好的思想道德修养和较强的团队意识;

4.品行端正,诚实守信,身体健康,无不良信用和违法违纪记录;

5.认同并遵守陕西交控集团企业文化及各项规章制度;

6.具有适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质。

(二)具体条件

学历、年龄、所学专业、专业技术职称、职业资格、工作经历和业绩等条件符合岗位资格要求(具体岗位及资格条件见网申平台)。

(三)不得报名的情形

1.有影响岗位履职相关犯罪记录的;

2.被开除公职的;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

4.在各级公务员招录、企事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

5.与应聘岗位单位负责人员有夫妻关系、直系血亲、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系并拟应聘到该单位组织人事、财务审计、纪检监察岗位;以及有直接上下级领导关系的岗位;

6.有其他不适宜招录的违法情形的。


三、薪酬待遇

按照招聘单位现有薪酬体系,结合市场水平确定,具体以岗位明细表公布的薪酬区间为准。


四、招聘程序

(一)公告发布

招聘公告在陕西交控集团官方网站、官方微信公众号发布。

(二)网上报名

1.报名时间:2026年10月20日至10月27日。

2.采取网上报名方式,不设现场报名。应聘人员登录陕西交通控股集团有限公司官方招聘门户网站(https://shxjkjt.zhiye.com),或扫描网申通道二维码(附后)进行投递,以上为本次招聘唯一报名渠道。

3.每人限报1个岗位。报名截止前,应聘人员可以更改1次报名信息,报名截止后不得更改报名信息。

4.应聘人员须按要求如实填写个人信息,并上传学历学位证明、学信网学历在线验证报告、职称及职业资格证书、工作业绩证明(如项目合同、任命文件、获奖证书等)、身份证、本人签字的《亲属关系申报表》(详见附件)等佐证材料电子版。

5.境外院校学历须上传教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书;所有非中文材料应同时上传加盖翻译机构印章的中文翻译件。

6.应聘人员须确保所留电子邮箱、联系电话准确畅通。因个人原因无法联系的,视为自动放弃应聘资格。

(三)资格审查

根据岗位资格条件开展资格审查,招聘岗位开考比例不低于1:3,通过资格审查人数未达开考比例的岗位,招聘计划数予以核减或取消。

(四)笔试测评

笔试采取闭卷方式进行,内容为综合能力测验和心理风险评估两部分,不指定复习大纲和教材。笔试时间和具体要求另行通知。

(五)资格复审

对笔试通过人员进行资格复审,不合格的取消面试资格,形成的缺额按笔试成绩排名依次递补。

(六)面试测评

采用现场、半结构化方式进行。面试时间和具体要求另行通知。

(七)综合排名

按照笔试、面试成绩计算综合成绩并进行排名确定岗位拟录用人选,综合成绩低于合格线的不列为岗位拟录用人选。

(八)背景调查

各用人单位对拟录用人员年龄、党龄、学历、工作经历、技术职称、职业资格、诚信记录真实性以及是否存在违法违纪行为等进行全面核查,对存在虚假信息或重大诚信问题的一律取消录用资格。

(九)人选公示

拟录用人选经集团公司会议研究确定后进行公示,公示期为5个工作日。

(十)健康体检

体检标准除岗位涉及行业有特殊要求外,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行。体检结果不符合入职要求的,不予录用。

(十一)办理入职

公示期间无异议、体检结果合格的,由各用人单位办理入职手续。


五、注意事项

(一)应聘人员对所提交材料的真实性、完整性负责,资格审查将贯穿招聘全流程,人事档案与申报资格条件、岗位要求或事实不符,用人单位有权取消应聘资格或解除劳动合同。

(二)招聘有关事项将通过电子邮件、手机短信等方式告知,请保持通信畅通。未通过资格审查、未进入下一轮的不再另行通知。

(三)集团公司对应聘人员信息及提交材料严格保密,不作他用,所交材料不予退还。

(四)本次招聘不收取任何费用,不指定任何参考书籍,不委托任何机构或个人开展培训服务。

(五)本次招聘相关信息以集团公司官方网站、官方微信公众号发布为准。


六、联系方式

咨询电话:029-87832115(顾老师)

029-87832072(刘老师)

监督邮箱:sxjkzpjd@163.com

咨询时间:法定工作日9:00—11:30,14:30—17:30




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