因工作需要，紫阳县发展投资集团有限公司现面向社会公开招聘工作人员，现将招聘有关事项公告如下:

一、招聘计划

本次计划招聘工作人员3名。

二、应聘人员条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中国共产党，遵守国家法律法规，具有良好的政治素质和道德品行；

3.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。其中，学历为国家教育行政主管部门认可的大专及以上学历；专业以国家教育行政主管部门公布的专业目录为准。

4.适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质。

（二）不符合报名应聘的主要情形

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

2.曾被行政拘留、劳动教养、收容教育或者有吸毒史的；

3.被国家机关、事业单位开除公职、辞退的；

4.失信被执行人；

5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

6.法律法规规定不符合本次招聘要求的，以及不符合本次招聘的基本条件的；

7.其他不适合从事应聘岗位工作情形和按规定需要回避的。

三、招聘岗位、人数及要求

工程管理岗（3人）

1.学历要求：大专及以上学历。

2.专业要求：工程管理、土木工程、建筑工程等。

3.年龄要求：40周岁及以下。

4.岗位要求：需持有二级及以上建造师资格证书，熟悉工程建设规范、施工流程及安全管理要求，能熟练使用办公及工程绘图软件；具备良好的沟通协调能力、责任心强，能吃苦耐劳，适应施工现场工作；有工程施工管理、现场监理、项目建设工作经验者优先；遵纪守法，品行端正，无不良从业记录，身体健康。

5.薪资待遇：试用期薪资在3500-4000元/月，若试用期满并合格，薪资在5000-10000元/月，具体按公司薪酬制度执行；享受五险一金、节日福利、带薪休假、培训晋升等完善福利；提供良好的职业发展平台与晋升通道。

6.工作单位：紫阳县城建投资开发有限责任公司。

四、招聘流程

通过发布招聘公告、资格审查、面试、拟聘用公示、聘用等程序组织实施。

（一）发布招聘公告

1.发布招聘渠道

在紫阳县人民政府网站及微信公众号同步转发。

2.报名时间

2026年10月28日至11月6日。

3.报名方式

本次招聘采用网络报名和现场报名两种方式同步进行：

（1）网络报名：将报名所需资料发到指定邮箱1185219345@qq.com。

（2）现场报名：将报名所需资料现场递交至紫阳县发展那投资集团有限公司综合部（紫阳县城关镇任何国际发投集团院内三楼）。

（二）资格审查

1.简历筛选

由紫阳县发展投资集团有限公司综合部按照岗位要求，对应聘人员发送的资料进行资格审核。

2.审查要求

（1）应聘人员提供的信息及资料须真实有效，凡资格条件弄虚作假的，一经查实，取消考试资格和应聘资格。

（2）应聘人员需提供所在村（居）民委员会出具的无违法违纪证明，证明材料须加盖公章。

（3）应聘人员须在规定时间内提交报名相关资料，①按要求如实、完整填写《报名登记表》（附件），在报名表对应位置上传本人近期2寸免冠正面证件电子照片（jpg格式、大小30KB以下、红底）；②有效期内的身份证（原件正反面拍照后放同一页上传）；③本人学历、学位证书原件扫描件；④相关职称证件扫描件。

（三）面试

1.面试时间、地点以电话通知为准；

2.结构组织形式：面试采取结构化方式进行。主要考察应聘人员语言表达能力、综合分析及逻辑思维能力、临场发挥及应变能力等。通过现场提问，现场回答形式进行考察。满分100分，成绩保留小数点后两位，不四舍五入。

3.成绩计算：招聘小组根据面试人员的综合表现进行评分，最终综合得分计算方法为：去掉一个最高分和最低分，将每位测评者的分数相加除以测评总人数所得的平均分即为面试总成绩。

（四）公示

将拟聘用人员名单在紫阳县人民政府网站及微信公众号进行公示，公示期为3个工作日。公示期间，如收到问题反馈，一经查实，取消聘用资格。

（五）聘用管理

公示期满且无异议，所聘用人员与劳务派遣公司签订期限为1—2年的劳务派遣合同；合同期满经考核合格的，与用人单位签订正式劳务用工合同。

咨询电话：0915-4201252