招聘33人31个岗位
为优化聊城市茌平区卫生健康系统干部人才队伍，引进和储备一批专业化和急需紧缺人才，夯实“鲁西领跑、全省先进”强区目标的人才支撑，计划通过“茌平优才”引进一批卫生类优秀青年人才，现将有关事项公告如下：
一、引进范围和资格条件
引进岗位为卫生类事业单位岗位，共33人。具体招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1。
（一）引进范围
国内普通高等院校、承担研究生教育任务的科研机构和经教育部学历认证的国（境）外高校毕业的博士和全日制硕士研究生。
根据《教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》（教研厅函〔2019〕1号）文件精神，自2017年起，由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生与全日制研究生，学历学位证书具有同等效力。
具有博士研究生学历学位的优秀高层次人才，不受岗位空缺限制，可根据引才单位需求及个人意愿安排工作岗位。
根据《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发[2021]18号）文件精神:“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。其中住培合格证书中的培训专业应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致。
报名人员学历证书所载专业应当与所报岗位专业要求相一致。2025年全日制普通高校应届毕业生学历证书、相应学位证书应于2025年7月31日前取得，岗位要求的其他所有资格条件，报名人员均须按相关规定取得，其中留学人员报名的，采取“承诺+容缺”方式，可于体检前提供教育部门学历学位认证材料。
（二）资格条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，自觉遵守党纪国法，政治思想素质好，品行端正。
2、具有正常履行岗位职责的身体条件。
3、符合引进岗位要求的专业、学历学位及其他资格条件。
4、年龄在1984年12月以后出生。
