招聘38人34个岗位
根据事业单位公开招聘有关规定，结合金乡县事业单位岗位空缺情况和工作需要，现将2026年度金乡县事业单位公开招聘初级综合类岗位人员有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年龄应在40周岁以下（1985年1月以后出生），2026年应届硕士、博士研究生报考的，放宽到43周岁以下（1982年1月以后出生）；
（三）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；
（五）具有招聘岗位要求的专业或技能条件；
（六）具有招聘岗位所需的其他条件；
（七）法律法规规定的其他条件。
金乡县在编机关事业单位工作人员及实行总量控制备案管理人员、现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。
香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。
台湾居民可应聘符合条件的岗位。
符合《关于印发<关于进一步加强机关和国有企事业单位考录招聘退役大学生士兵有关工作的实施意见>的通知》（济人社发〔2022〕5号）文件要求的退役大学生士兵可应聘面向退役大学生士兵的专项招聘岗位（退役大学生士兵应聘的有关政策，由县征兵办负责解释）。
在符合专业等其他条件的前提下，技工院校高级工班、预备技师（技师）班全日制毕业生，可分别报名应聘学历要求为大学专科、大学本科的岗位。
二、招聘岗位
金乡县事业单位初级岗位公开招聘人员的岗位条件、招聘人数等具体要求见《2026年度金乡县事业单位公开招聘初级综合类人员岗位汇总表》（附件1）。
