四川德发工程咨询有限公司2026年发展集团内部劳动合同制员工招聘公告
四川德发工程咨询有限公司2026年发展集团内部劳动合同制员工招聘公告
事业单位招考

招聘若干人5个岗位

报名时间
2026/3/2 -2026/3/6 18:00


四川德发工程咨询有限公司(以下简称“德发咨询公司”)成立于2019年3月,为德阳建工集团下属全资子公司。该公司专注服务于工程造价咨询业务;工程咨询(前期咨询、社会稳定风险评估、水环境污染防治服务、安全咨询服务、水利相关咨询服务等);工程管理等服务。现因发展需要,德发咨询公司面向发展集团内部开展劳动合同制员工招聘,具体公告如下:


一、招聘岗位

具体详见《四川德发工程咨询有限公司发展集团内部劳动合同制员工招聘岗位表》。

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二、招聘报名范围

德阳发展集团及下属全资、控股的实质性管理子公司劳动合同制员工(入职发展集团内部满1年以上)。

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三、应聘条件

(一)政治立场坚定,坚决贯彻执行党的路线方针和上级的决策部署;

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(二)遵纪守法,品行端正、团结协作、廉洁诚信、有较强的事业心、责任感和大局意识;

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(三)符合应聘岗位任职条件要求,具有国家认可的相应学历及从业资格;

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(四)具有良好的心理素质和正常履职的身体条件;

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(五)特别优秀人员经录用招聘工作领导小组审批后可适当放宽录用条件。

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(六)有下列情况之一者,不得参加应聘:

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1.曾受过各类刑事处罚的;

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2.曾被开除公职的;

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3.正在接受立案审查的;

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4.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有违规行为,尚在限制报考期限内的人员;

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5.在党纪处分影响期内或尚未解除政务处分的;

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6.法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的;

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7.有其他违反国家法律法规行为的。

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四、招聘程序

(一)报名

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1.报名时间:即日起至2026年3月6日18:00截止。

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2.报名办法:此次招聘只接受网上报名,应聘人员每人限报1个岗位,具体流程如下:

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(1)填表:在公告末端附件下载并填写《四川德发工程咨询有限公司劳动合同制员工内部招聘报名表》;

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(2)准备报名佐证材料:毕业证、学位证、从中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn)下载的教育部学历证书电子注册备案表(带二维码并在有效时限内)、身份证、职称证书、职业资格证书、职称资格证书及证明文件等;

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(3)扫描:(1)和(2)所述材料均需提供高像素扫描件,并按照“文件名(姓名+岗位)”的格式命名,如:内部招聘报名表(张三+岗位)、毕业证(张三+岗位)、职称证书(张三+岗位);

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(4)文件打包压缩:以上所述材料存储于同一文件夹后打包压缩,按照“应聘公司名称+应聘岗位+姓名”的格式命名,如:XX公司XX岗张三;

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(5)报名邮箱和咨询电话:

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报名邮箱:1797966838@qq.com,咨询电话:19808107561

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2026年3月6日18:00之后投递视为无效投递,时间以收到报名材料时间为准。

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(二)资格审查

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报名截止后,工作人员根据报名情况,进行资格审查,筛选出符合招聘条件的简历。资格审查采取查看资料、证书鉴定等方式进行,核实报名人员基本情况、有关证件的真实性。经审批后确定面试人员,并以电话或短信的形式通知应聘者到公司面试。应聘者信息将被严格保密,所有资料恕不退还。资格审查贯穿招聘工作全过程,应聘者对个人信息的真实性、完整性负责。

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(三)面试筛选

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所有岗位采用面试的方式进行,面试的时间、地点另行通知。

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面试满分100分,根据面试成绩由高到低排序,等额顺位录取;凡得分低于70分(不含70分)者,直接取消录用资格。

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(四)公示

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确定员工内部招聘拟录用名单后,在德阳发展集团、德阳建工集团、德发咨询公司进行公示(公示期为5个工作日)。

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公示期间接受监督。如有异议应以真实姓名书面形式实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件或有弄虚作假行为的,取消拟录用资格;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂予录用,如经查实不符合应聘条件的,取消录用资格。

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(五)录用

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向拟录用人员发放录用通知书,拟录用人员应在规定时间内提供指定材料到用人单位签订劳动合同。

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此次招聘如出现空缺岗位,对于未聘用到应聘岗位且在招聘过程中发现特别优秀的人员,经招聘工作领导小组研究决定进行调剂。

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五、注意事项

(一)应聘人员应密切关注并按要求携带规定证件于指定时间到指定地点参加各环节的招聘工作。凡未按要求参加、因未及时查看相关信息或填报的通讯方式不畅所导致的后果,视为自动放弃该环节和下一招聘环节资格,责任由应聘人员自负;

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(二)为保障选任质量,本着宁缺毋滥的原则,对应聘者的面试等综合表现不佳的,可在面试后取消该岗位的招聘计划;

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(三)资格审查工作贯穿选聘全过程,任何环节发现有不符合招聘的,取消其资格;

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(四)未入围下一环节人员,不再另行通知。

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六、纪律要求

在招聘过程中,严格执行人事工作纪律,严肃考风考纪,防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员,立即取消聘用资格,并追究有关人员责任。

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本次发展集团内部劳动合同制员工招聘工作全程由建工集团纪委进行监督。

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监督举报电话:13908101175

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