序号

部门

岗位名称

招聘人数

专业要求

学历要求

政治面貌

岗位描述

资格条件

备注

1

科研生产部

市场开发

1

专业不限

本科及以上

不限

1.负责国内业务整体方案的整理、分析、规划，推动公司开展产品市场拓展，竞争分析等工作；2.负责公司市场渠道资源库的建设、分析及维护，负责客户的统筹对接、增量开发及业务评估等工作；3.配合公司开展战略规划、政策项目争取等工作。

1.本科及以上学历，专业不限；2.3年及以上国内（JG/政企）市场营销经验、售前解决方案、产品研发、战略规划、经营管理、项目管理等经验；3.具有较强的学习能力，具有团队建设和开拓精神，具有较强的市场敏锐度；4.具备良好的沟通表达能力协调能力和抗压能力，责任心强；5.年龄要求：45周岁及以下；6.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

2

科研生产部

科研生产管理

1

工学、理学、管理学等相关专业，机械工程、微机电系统工程、机械制造及自动化、机械电子工程、机械设计及理论、项目管理、电子信息工程、工商管理等专业优先

大专及以上

不限

1.负责公司项目管理、生产管理制度的制定和完善； 2.负责公司研发项目的日常调度管理； 3.负责公司外协件供方的比选和确定； 4.负责公司环境与职业健康体系、安全生产制度日常运行和管理。

1.大专及以上学历，工学、理学、管理学等相关专业，机械工程、微机电系统工程、机械制造及自动化、机械电子工程、机械设计及理论、项目管理、电子信息工程、工商管理等专业优先；2.熟悉生产制造企业科研生产管理流程；3.具有项目管理、市场营销、对外合作等工作经验，掌握产品机加工艺的人员优先；4.具有良好的职业素养，性格外向，较强的团队协作、组织协调、活动策划、沟通表达能力；5.年龄要求：45周岁及以下；6.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

3

科研生产部

项目管理

1

管理学、工学等相关专业，项目管理、电子信息工程、工商管理等专业优先

本科及以上

不限

1.负责组织开展项目管理模式及相关管理制度建设；2.负责项目管理整体策划，项目计划的拟定、监督、检查与考核、统计分析；3.负责组织开展项目全生命周期管理，包括立项及结项管理、进度安排、资源协调调度、技术状态管理、成本管理、产品投制及交付等。

1.本科及以上学历，管理学、工学等相关专业，项目管理、电子信息工程、工商管理等专业优先；2.了解生产制造企业科研生产管理流程；3.具有良好的职业素养，性格外向，较强的团队协作、组织协调、活动策划、沟通表达能力；4.较强的学习能力及文字功底，熟悉办公软件使用，了解办公自动化系统的使用；5.年龄要求：45周岁及以下；6.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

4

研发部

系统总体工程师

1

工学、理学等相关专业，光学工程、光学、机械电子工程、精密仪器及机械、测试计量技术及仪器、信号与系统、控制科学与工程、电子信息等专业优先

硕士研究生及以上

不限

1.负责光电系统的方案论证、总体设计和分系统指标分解；2.负责客户需求对接、分析和产品研发；3.负责项目任务分解和组织实施；4.编写相关技术文档。

1.硕士研究生及以上学历，工学、理学等相关专业，光学工程、光学、机械电子工程、精密仪器及机械、测试计量技术及仪器、信号与系统、控制科学与工程、电子信息等专业优先；2.具有良好的沟通能力和团队协作能力；3.具备良好的英文读写能力，能够熟练阅读相关英文文献资料；4.有光电系统研发经验者优先；5.年龄要求：45周岁及以下；6.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

5

研发部

光学设计工程师

1

工学、理学等相关专业，光学、光学工程、精密仪器及机械等专业优先

硕士研究生及以上

不限

1.根据项目需求，负责成像光学系统的设计、分析和优化；2.负责光学系统的工艺投产，跟踪光学系统的装调过程；3.负责光学系统的性能测试和评估，解决实际工程应用中的光学问题；4.与项目团队紧密合作，参与系统方案制定、风险评估等；5.跟踪光学领域的最新技术和发展趋势，为公司的产品研发提供技术支持；6.编写相关技术文档。

1.硕士研究生及以上学历，工学、理学等相关专业，光学、光学工程、精密仪器及机械等专业优先；2.熟练掌握至少一种光学设计软件，具备独立完成光学系统设计的能力；3.了解光学材料、光学加工工艺，熟悉光学系统的设计流程和方法；4.有光学系统设计、装调经验者优先；5.具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够承受工作压力，有较强的责任心和创新能力；6.年龄要求：45周岁及以下；7.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

6

研发部

伺服控制工程师

3

工学、理学等相关专业，控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、机械电子工程、电气工程、电子信息等专业优先

硕士研究生及以上

不限

1.负责光电系统中伺服控制系统的算法设计、开发、调试和优化工作，实现系统的高精度和高动态性能；2.参与系统的整体架构设计，优化控制策略，提高系统的稳定性和可靠性；3.建立系统数学模型，进行仿真分析和性能评估，为实际调试提供理论依据；4.对伺服控制硬件进行选型、测试和集成，确保硬件和软件协同工作；5.针对实际工程应用中的问题，提出创新性的解决方案，并进行试验验证；6.与项目团队紧密合作，参与系统方案制定、风险评估等；7.编写相关技术文档。

1.硕士研究生及以上学历，工学、理学等相关专业，控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、机械电子工程、电气工程、电子信息等专业优先；2.具备扎实的控制理论基础和伺服控制实践经验；3.熟练掌握伺服控制算法，如PID控制、模糊控制、自适应控制等，并能根据实际需求进行算法优化；4.具备良好的编程能力，熟练使用C/C++等编程语言进行控制软件开发；5.了解伺服控制硬件选型与测试方法，具备硬件调试和故障排查能力；6.具备良好的团队协作能力、较强的学习能力和创新能力；7.具有相关工程经验者优先；8.年龄要求：45周岁及以下；9.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

7

研发部

图像处理工程师

2

工学、理学等相关专业，光学工程、通信与信息系统、信号与信息处理、应用数学、物理电子学、计算机科学与技术、电子科学与技术、计算机应用技术、计算机软件与理论、信息与通信工程、控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统、电子信息等专业优先

硕士研究生及以上

不限

1.负责图像处理和识别核心算法的设计、开发和优化，包括图像增强、目标检测、图像识别等；2.参与项目的需求分析和系统设计，将图像处理算法集成到实际应用系统中；3.负责光电系统图像处理与识别算法的代码实现、集成、测试、优化和维护；4.对图像数据进行收集、整理和标注，为算法训练提供高质量的数据支持；5.与项目团队紧密合作，参与系统方案制定、风险评估等；6.跟踪图像处理领域的最新技术进展，不断探索和创新，提升公司的技术竞争力；7.编写相关技术文档。

1.硕士研究生及以上学历，工学、理学等相关专业，光学工程、通信与信息系统、信号与信息处理、应用数学、物理电子学、计算机科学与技术、电子科学与技术、计算机应用技术、计算机软件与理论、信息与通信工程、控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统、电子信息等专业优先；2.具备图像信号处理相关理论基础，熟悉相关主流算法；3.掌握至少一种主流编程语言（如C，C++等），具备一定的编程技能；4.具有较强的工作积极性、责任心、沟通能力、学习能力和团队合作精神；5.熟悉主流深度学习框架，具有训练数据清洗、模型优化、调参经验者优先；6.有光电图像增强、目标检测、跟踪、识别项目开发经验者优先；7.有嵌入式软件（DSP,ARM等）调试经验者优先；8.年龄要求：45周岁及以下；9.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

8

研发部

信号处理工程师

1

工学、理学等相关专业，光学工程、通信与信息系统、信号与信息处理、应用数学、物理电子学、计算机科学与技术、电子科学与技术、计算机应用技术、计算机软件与理论、信息与通信工程、控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统、电子信息等专业优先

硕士研究生及以上

不限

1.参与系统架构设计，将信号处理算法和硬件平台进行集成，确保系统的性能和稳定性；2.负责信号处理算法开发、优化和维护等；3.负责信号处理电路设计、调试、测试和优化等工作；4.对采集到的实际信号数据进行处理和分析，解决实际应用中的信号处理问题；5.跟踪信号处理领域的最新技术发展，不断探索和创新，提升公司的技术竞争力；6.编写相关技术文档。

1.硕士研究生及以上学历，工学、理学等相关专业，光学工程、通信与信息系统、信号与信息处理、应用数学、物理电子学、计算机科学与技术、电子科学与技术、计算机应用技术、计算机软件与理论、信息与通信工程、控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统、电子信息等专业优先；2.熟悉微弱信号检测技术。熟悉硬件产品研发过程，具备原理图开发、硬件调试、系统测试能力；3.具备一定的嵌入式软件开发能力，熟悉DSP、FPGA或MCU等开发平台，能独立完成算法仿真和工程实现；4.具备良好的沟通能力、团队协作能力，有激光测距、激光雷达方面的工作经验者优先； 5.年龄要求：45周岁及以下；6.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

9

研发部

激光器研发工程师

1

工学、理学等相关专业，光学、光学工程、电子科学与技术、物理学、电子信息等专业优先

硕士研究生及以上

不限

1.负责半导体泵浦激光器的研发设计工作，包括光路、结构和热管理设计；2.负责激光器核心部件选型、性能测试和优化；3.进行激光器的调试、测试及性能优化，提高产品性能和稳定性；4.跟踪激光技术领域的最新进展，推动技术创新；5.与项目团队紧密合作，参与系统方案制定、风险评估等；6.编写相关技术文档。

1.硕士研究生及以上学历，工学、理学等相关专业，光学、光学工程、电子科学与技术、物理学、电子信息等专业优先；2.具备固体激光器相关领域的研发经验，熟悉激光器的原理和应用者优先；3.熟悉激光器光学设计、激光工作物质特性等，有相关项目经验者优先；4.具备良好的沟通能力、团队协作能力，有较强的学习和解决问题能力以及动手能力；5.年龄要求：45周岁及以下；6.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

10

研发部

软件工程师

2

工学、理学等相关专业，计算机科学与技术，软件工程，自动化、电子信息类、测控技术与仪器、信息与通信工程、通信与信息系统、信号与信息处理、物理电子学、计算机应用技术、计算机软件与理论、应用数学、电子科学与技术、控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统等专业优先

本科及以上

不限

1.负责软件的设计、测试与维护；2.负责光电探测系统数据处理算法的研发；3.负责数据处理算法的代码实现、测试与维护；4.编写相关技术文档。

1.本科及以上学历，工学、理学等相关专业，计算机科学与技术，软件工程，自动化、电子信息类、测控技术与仪器、信息与通信工程、通信与信息系统、信号与信息处理、物理电子学、计算机应用技术、计算机软件与理论、应用数学、电子科学与技术、控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统等专业优先；2.熟悉window,或LINUX操作系统，掌握基于VC、QT的软件开发；3.具备雷达数据处理的理论基础和算法知识，熟悉主流仿真软件；4.熟悉嵌入式操作系统开发，掌握C/C++编程技术；5.具备良好的团队协作能力、较强的学习能力和创新能力； 6.具有相关工程经验者优先；7.年龄要求：45周岁及以下；8.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

11

研发部

硬件设计工程师

1

工学、理学等相关专业，电子信息工程、电子科学与技术、通信工程、微电子科学与工程、光电信息科学与工程、信息工程、集成电路设计与集成系统、电子信息科学与技术、人工智能、通信与信息系统、信号与信息处理、计算机科学与技术、电子科学与技术、自动化、测控技术与仪器等专业优先

本科及以上

不限

1.负责硬件电路设计及相关文档撰写；2.参与硬件解决方案评估、器件选型；3.负责电路原理图、PCB设计、硬件调试及配合相关软硬件工程师进行联调；4.参与硬件成本控制、风险控制和质量控制；5.编写相关技术文档。

1.本科及以上学历，工学、理学等相关专业，电子信息工程、电子科学与技术、通信工程、微电子科学与工程、光电信息科学与工程、信息工程、集成电路设计与集成系统、电子信息科学与技术、人工智能、通信与信息系统、信号与信息处理、计算机科学与技术、电子科学与技术、自动化、测控技术与仪器等专业优先；2.熟练掌握至少一种电路设计软件； 3.精通数字电路或模拟电路；4.具备电路板焊接能力，熟练运用各种测试仪器、示波器，能独立进行硬件调试；5.熟悉DSP、FPGA等常用元器件尤其是国产器件者优先；6.年龄要求：45周岁及以下；7.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

12

研发部

技术支持工程师

2

工学、理学等相关专业，光电信息科学与工程、光学工程、物理电子学、机械电子工程、计算机科学与技术、软件工程、自动化、电子信息工程、电子信息科学与技术、测控技术与仪器、精密仪器、测试计量技术及仪器、信号与系统、控制科学与工程、通信工程、通信与信息系统、信号与信息处理等专业优先

本科及以上

不限

1.负责现场对接用户，收集用户需求和反馈；2.学习设备相关产品技术知识，对用户进行技术培训、指导；3.负责产品的技术支持和保障、维护；4.参与产品测试、调试。

1.本科及以上学历，工学、理学等相关专业，光电信息科学与工程、光学工程、物理电子学、机械电子工程、计算机科学与技术、软件工程、自动化、电子信息工程、电子信息科学与技术、测控技术与仪器、精密仪器、测试计量技术及仪器、信号与系统、控制科学与工程、通信工程、通信与信息系统、信号与信息处理等专业优先；2.具备良好的沟通能力、动手能力和问题解决能力；3.有光电产品装调测试、技术支持相关经验者优先；4.年龄要求：35周岁以下；5.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。

13

综合管理部

行政人事管理

1

管理学等相关专业，工商管理类、行政管理等专业优先

本科及以上

中共党员

1.负责公司级会议管理、接待管理、印章管理；2.负责公司有关总结、计划、报告等的编写；3.负责公司章程修订、工商变更、登记等;4.负责公司人力资源六大模块的日常操作、HR系统的运行和数据维护；5.负责公司党建与宣传工作。

1.本科及以上学历，管理学等相关专业，工商管理类、行政管理等专业优先；2.了解行政管理的相关制度和流程，掌握党建与人力资源管理基本技能，并熟悉办公软件使用，了解办公自动化系统的使用；3.具备较强的组织、沟通、协调、执行能力，较强的学习能力及文字功底，具备较强的宣传意识和宣传技能，能够处理复杂的事务，吃苦耐劳，抗压能力强，有一定相关工作经验者优先考虑；4.年龄要求：45周岁及以下；5.工作经历：社招需具备1年以上相关工作经验，校招不限。