招聘2人1个岗位
一、招聘岗位及名额
本次公开招聘为非事业编制招聘，招聘的人员按合同制管理。具体招聘岗位情况和招聘人数详见《2026年新都区大丰小学面向社会公开招聘聘用教师岗位表》。
二、招聘对象、范围及基本条件
(一)招聘对象
语文教师2人
(二)应聘资格条件
1.应聘人员应同时具备的条件：
(1)具有较高的思想政治素质，热爱人民的教育事业，遵纪守法、作风正派。
(2)为人师表、关心爱护学生。
(3)聘用教师应具有普通高等教育本科及以上学历。
(4)中小学聘用教师应取得应聘学段或以上教师资格;幼儿园聘用教师应取得幼儿园教师资格。
(5)中学语文教师岗位和小学、幼儿园聘用教师应具有普通话二级甲等以上水平。
(6)身心健康，符合应聘岗位工作要求。
(7)具备招聘岗位规定的其他条件。
2.有下列情况之一者，不得应聘：
(1)因违反师德师风遭受处分，且处分尚在影响期内未解除的;
(2)曾受过各类刑事处罚的;
(3)曾被开除中共党籍、开除公职的;
(4)有违法、违纪、违规行为正在接受审查的;
(5)党纪处分尚在影响期，政纪处分尚未解除的;
(6)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;
(7)列入“成渝两地侵害未成年人利益犯罪人员公示平台”的人员;
(8)有严重违反公共秩序和社会公德的行为;
(9)未毕业仍然在读不能按时到岗履责的大中专院校学生;
(10)有《未成年人学校保护规定》第36条禁止聘用情形的;
(11)有违反其它规定不适宜报考的。
三、报名方式及时间安排
(一)报名方式。
采用网上报名方式，报名者下载《2026春新都区大丰小学向社会公开招聘聘用教师报名表》，并提交到指定邮箱1009904250@qq.com，邮件命名方式：“姓名+性别+应聘岗位+电话号码”。
(二)报名时间
即日起至2026年2月6日17:00
四、报名程序
应聘人员报名前应认真阅读本公告及岗位条件表、岗位分布情况表等信息。
(一)填报信息。
(二)资格审查。本次考试由成都市新都区大丰小学负责进行网上资格初审。考生提交相关资料后，由学校进行资料审查。网络报名资格初审合格不代表最终资格审查合格。资格审查工作贯穿招聘全过程，在招聘的任一环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考(聘用)资格，且责任自负。
(三)岗位调整。实际报名人数与拟招聘岗位名额之比未达到本公告规定的笔试开考比例的，由成都市新都区大丰小学校调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位，调减招聘名额后，该岗位报考人数与调减后的招聘名额之比应达到该岗位规定的开考比例。调减或取消的情况，由成都市新都区大丰小学校在学校公众号面向社会公布。
(四)报名要求。
每位应聘人员限报一个招聘岗位。应聘人员按照公布的招聘岗位、应聘资格条件及要求报名。应聘人员本人的有效毕业证所载学历和专业名称，应与资格条件要求相符，报名时请严格按照毕业证所载内容填写。不符合应聘资格条件者请勿报名，否则所造成的一切损失由本人承担。报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整，资格审查将贯穿整个招聘工作的始终，任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
符合招聘条件，进入笔试人员名单将会公示在学校公众号。应聘人员所留联系方式应准确无误，在公开招聘期间应保持通讯畅通;联系方式变更后，应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
五、考试方式
考试分为笔试和面试。笔试成绩(含笔试加分)按40%、面试成绩按60%的比例计入总成绩，满分为100分。
总成绩=笔试成绩(含笔试加分)×40%+面试成绩×60%。
(一)笔试及原件校验
1.笔试科目：教育公共基础知识、学科理论知识。笔试成绩(百分制)按照40%的比例计入总成绩。
2.笔试时间：2026年2月7日(星期六)早上9:30，大丰小学三元校区洵美楼2楼。笔试时须携带本人《准考证》和第二代有效《居民身份证》，同时请带上以下证件原件以备原件校验(毕业证、学位证、普通话证书、教师资格证书)。
3.笔试开考比例：岗位报名人数与招聘人数之比原则上不低于3：1(达不到3：1，且必需的岗位，经学校招聘聘用教师考试工作领导小组研究同意报区教育局备案后可适当放宽)。
4.原件校验时，如发现考生不符合报考条件或弄虚作假，将取消笔试、面试资格，造成损失由本人承担。
4.成绩公布：笔试成绩、面试名单将于2026年2月7日18:00前通过成都市新都区大丰小学公众号公布。
(二)面试
1.面试时间、地点：2026年2月8日早上9:00，大丰小学三元校区洵美楼。
2.面试方式：面试分无生试讲和答辩两部分，满分为100分。其中：无生试讲70分，答辩30分。面试时间不超过15分钟。面试成绩低于70分不予录取。
3.开考比例：实际面试考生人数与同一招聘岗位的招聘人数与之比不低于3：1,达不到上述比例的，相应调减招聘人数(无法调减的，按照《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社发〔2021〕26号)第二十七条规定，划定折合后考试总成绩分数线。折合后考试总成绩分数不得低于所有实际参加笔试、面试考生的折合后考试总成绩的最低分。折合后考试总成绩低于折合后考试总成绩分数线的，视为不合格),笔试开考比例放宽的岗位，全部进入面试人员名单。
未按规定时间和地点要求参加面试的应聘人员，视为自动放弃，不影响面试开考，空缺名额不递补。
(四)面试成绩公布
1.成绩公布：考生面试成绩将于2026年2月8日(星期日)在成都市新都区大丰小学微信公众号公布，请考生注意查询。
(四)总成绩公布
考试总成绩及进入体检人员名单，于面试结束后3个工作日内通过成都市新都区大丰小学微信公众号公布。
同一岗位的考生总成绩排名按照总成绩从高到低依次排序，若考生总成绩相同则按面试成绩排序，面试成绩高者排名靠前，若总成绩、笔试成绩、面试成绩都相同，则相同者排名并列。如同一岗位的最末一名因排名并列不能确定进入下一环节人员名单，则进行加试面试，加试成绩高者进入下一环节。
六、体检
依据招聘职位及招聘人数，按照总成绩排名从高到低依次等额确定进入体检人员名单。未按要求参加体检者，视为自动放弃。
(一)体检由新都区大丰小学牵头组织实施，体检标准按《四川省教育厅关于印发<四川省申请认定教师资格人员体检办法>的通知》(川教〔2004〕295号)规定执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。
(二)进入体检人员初次体检不合格的，可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。复检在除原体检医院以外的三级甲等以上的综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。体检不合格人员，不得聘用。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，在该岗位内按照已参加面试人员总成绩排名从高到低依次等额递补。
七、考察
体检合格者由新都区大丰小学对其进行考察。考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)文件规定执行。因个人原因导致新都区大丰小学无法对其进行考察或考察不合格出现的空额，在该岗位内按照已参加面试人员总成绩排名从高到低依次等额递补进入体检和考察。
八、公示
考察结束后，由新都区大丰小学在成都市新都区大丰小学公众号对拟聘人员进行公示，公示期7个工作日。
对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示期满后因本人原因自愿放弃出现的空缺，将不再递补。
九、聘用及报到
(一)经公示无异议的拟聘人员由聘用单位按规定对拟聘人员在成渝两地侵害未成年人利益犯罪人员公示平台进行违法记录审查，审查通过后拟聘人员名单报成都市新都区教育局和成都市新都区人力资源和社会保障局备案。
(二)聘用单位按有关规定为拟聘人员办理相关聘用手续。
(三)拟聘人员应在规定的时限内与聘用单位签订劳动合同书，未经聘用单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因拟聘人员自动放弃产生的缺额，不再递补。
(四)新都区公办义务教育学校和幼儿园公开招聘的聘用教师按《中华人民共和国劳动法》实行试用期制度，试用期包括在合同期限内。试用期内不合格的，解除聘用。
(五)公开招聘的人员，工资福利待遇按学校规定的标准执行。
(六)拟聘用人员与国有人力资源有限公司签订劳动合同，建立劳动关系，并按要求办理入职手续。
十、联系电话
13540150851张老师
十一、咨询及监督
政策咨询电话：13540150851张老师
监督电话：
(一)新都区教育局：028-83976011
(二)学校监督电话：028-83911436
