德阳市旌阳区第二幼儿园关于2026年春期面向社会公开招聘“两自一包”非在编教职工的公告
德阳市旌阳区第二幼儿园关于2026年春期面向社会公开招聘“两自一包”非在编教职工的公告
教师招考公告

招聘5人3个岗位

报名时间
2026/01/29-2026/02/03 16:30
面试时间
2026/2/6-2026/2/6(早上9:00-9:30签到)

德阳市旌阳区第二幼儿园位于德阳市韶山路以东,延河路以北(市食品药品检验所旁),创办于2021年,是隶属于旌阳区教育局直接管理的一所高品质全日制公办幼儿园。幼儿园总用地面积6315平方米,设计规模15个教学班,450个幼儿学位。


招聘信息


招聘岗位及人数


招聘完全符合岗位条件的幼儿园“两自一包”非在编教职工5名,其中包括:幼儿教师3名、保育员1名,校车接送教师1名,共计5人。


招聘原则


坚持公开、平等、竞争、择优的原则,德才兼备的标准,采取公开、择优招聘的方式进行。


招聘条件


(一)基本条件


1.政治要求:


具有中华人民共和国国籍,热爱中国共产党,热爱祖国,拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,品德优良,师德高尚,品行端正,无违法犯罪记录、无违反师德师风行为记录。


2.健康状况:


身心健康,具有正常履行招聘岗位职责的身心条件。


3.专业素养:


热爱幼儿教育事业,能够履行《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国学前教育法》规定的义务和责任,遵守教师职业道德,有扎实的专业基础与技能。


4.符合招聘岗位确定的其他条件。


(二)有下列情形之一者不得应聘


1.有违法违纪违规行为、学术不端或道德品行问题的。


2.被开除中国共产党党籍的、开除公职的。


3.受过处分的或因犯罪受过刑事处罚的。


4.有违法、违纪行为正在接受审查的;尚未解除党纪、政纪处分的。


5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定为失信被执行人。


6.有违反师德师风的相关情况记录,有违反其他规定不适宜应聘的人员。


(三)岗位条件


1.幼儿教师


(1)具有较高的政治思想素质和职业道德修养。


(2)身心健康,具有大学专科及以上学历,学历获国家认可,学前教育专业,年龄在18-45周岁(1981年1月15日至2008年1月15日期间出生)。


(3)取得幼儿园种类教师资格证,普通话水平达二级甲等及以上。


(4)有幼儿教师工作经验者优先。


2.保育老师


(1)具有较高的政治思想素质和职业道德修养,热爱幼儿教育事业。


(2)身心健康,具有高中及以上学历,学历获国家认可,年龄在18-45周岁(1981年1月15日至2008年1月15日期间出生)。


(3)取得保育员职业技能证书,会说普通话。


(4)有幼儿保育工作经验者优先。


招聘方式


具体内容和要求如下:


(一)幼儿教师:含无幼儿试讲、才艺展示、综合答辩三项。


1.无幼儿试讲:自备一个活动,不限领域与年龄段,时间不超过15分钟。


2.才艺展示:内容积极向上,展示时间不超过5分钟。(所需道具请自备)


3.综合答辩:由评委现场提问,应聘者作答。


(二)保育员:含自我介绍、综合答辩两项。


1.自我介绍:能用普通话进行自我介绍。


2.综合答辩:由评委现场提问,应聘者作答。


招聘时间及流程安排


(一)发布公告时间2026年1月29日


(二)报名时间及方式


即日起—2026年2月3日,下午4:30截止。


(三)报名方式:线上报名(扫下方二维码即可报名)。


(四)资格审查报名后,现场审查资料、证书鉴定等方式,对应聘者进行资格审查,核实报名者的基本情况,有关证件、资料的真实性等情况,资格审查合格者方能进入面试。具体要求如下:


1.报名幼儿教师岗位须携带教师个人简历、有效二代居民身份证(含临时身份证)、学历证、幼儿园教师资格证、二级甲等普通话证、荣誉证等反映自己教育教学教研能力水平的相关证书资料原件、复印件各1份(审核原件,交复印件)。


2.报名保育员岗位须个人简历、有效二代居民身份证(含临时身份证)、学历证、保育员职业技能证书、荣誉证等反映自己教育教学教研能力水平的相关证书资料原件、复印件各1份(审核原件,交复印件)


(五)面试时间2026年2月6日(早上9:00-9:30签到,逾期视为自动放弃该面试机会)


(六)面试地点:德阳市旌阳区第二幼儿园(德阳市旌阳区延河路29号)。


(七)体检根据面试成绩由高到低择优确定进入体检的拟聘人员,拟聘人员需办理《托幼机构工作人员健康合格证》,办理费用均自理。领取到相关健康证明后进入公示环节。


(八)公示对拟聘人员进行为期3个工作日的公示。公示无异议后按规定程序办理入职手续。


其他


(一)应聘人员电话务必保持畅通,因未接电话或网络信号不畅等原因造成的后果由应聘人员自行负责。


(二)资格初审合格参加面试不代表最终资格审查合格。资格审查工作贯穿招聘全过程,在招聘的任一环节发现应聘人员不符合招聘条件或弄虚作假的,均取消其聘用资格,责任自负。


(三)入职时间以电话通知为准,根据幼儿园安排需接受入职前培训。


职位表.xls


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