招聘6人6个岗位
因工作需要，绵阳仙海人力资源服务有限公司现面向社会公开招聘6名工作人员，经聘用后，将派驻至绵阳市仙海水利风景区管委会机关工作。现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，依法依规组织实施招聘工作。
二、招聘范围和对象
面向全国招聘普通高等教育本科及以上学历（境外高校毕业生及赴台陆生，其学历经教育部认证后，不受国内普通高等教育学习形式限制）并完全符合《公开招聘派驻绵阳市仙海区机关工作人员岗位需求一览表》（附件1，以下简称《岗位需求一览表》）岗位条件要求和本公告其他要求的人员。报考者必须在面试资格复审前取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证；境外留学人员和赴台陆生必须取得符合岗位条件要求的教育部留学服务中心学历学位认证等证书。未在本公告规定时间内取得并提供有关证书、证明的，视为报考者自动放弃报考。
三、招聘条件
（一）报考者应具备下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质和道德品质；
4.具备符合岗位要求的专业背景、工作能力及正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.年龄在35周岁及以下，即1990年2月6日（含）以后出生；
6.具有“三支一扶”、大学生村官、网格员、西部计划等基层服务项目工作经历者优先；
7.符合本公告及《岗位需求一览表》所列其他资格条件。
（二）有下列情况之一者，不得报考
1.曾受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.正在接受违法违纪审查尚未作出结论的；
4.尚未解除党纪、政纪处分的；
5.按照相关规定应当回避的；
6.被人民法院依法认定为失信被执行人的；
7.有其他违反国家法律法规等情形的。
四、招聘岗位、名额及具体要求
本次公开招聘派驻机关工作人员共6名，具体岗位详见附件1《岗位需求一览表》。
五、报名
（一）报名时间：从公告发布之日起至2026年2月24日17:00止。
（二）报名方式：本次招聘实行线上报名。应聘人员须将报名材料扫描件打包压缩（报名邮件主题：“岗位名称+姓名”），发送至指定邮箱：myxhrl@163.com。
（三）报名材料
1.《公开招聘派驻绵阳市仙海区机关工作人员报名登记表》（附件2，需插入近期免冠证件照），打印签字后上报扫描件；
2.本人有效身份证、学历学位证书原件扫描件，以及中国高等教育学生信息网本人《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》扫描件；
3.报考岗位要求的相关专业技术资格或职业资格证书扫描件；
4.国（境）外留学人员和赴台陆生报考的，须提供教育部留学服务中心学历学位正式认证材料扫描件。报考人员可登录中国留学网（http://www.cscse.edu.cn）中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序
5.其他证明材料（如工作经历证明、中共党员证明、获奖证书等，按岗位要求提供）。
（四）资格初审
考生报名后，将进行资格初审，资格初审结果和笔试通知书将在2026年2月27日17:00前通过电子邮件进行反馈，请报考人员及时查看反馈信息并自行打印笔试通知书。考生因不主动、不及时查阅邮箱信息，造成的一切后果概由报考者本人负责。
（五）报名注意事项
1.报考人员只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格，报考人员在报名截止日期之前可更改报考岗位；
2.报名所用身份证须为有效期内的第二代居民身份证，且与考试、体检等环节所用证件一致；
3.应聘人员须对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假、伪造证件或信息的，一经查实，取消报考或聘用资格；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理；
4.所有报考人员须于报名截止前取得符合岗位要求的学历、学位及相关资格证书（境外留学人员和赴台陆生必须在报名截止日期前取得符合岗位条件要求的教育部留学服务中心学历学位认证）；
5.在职人员报考的，须征得现工作单位同意，并在资格复审时提供书面同意报考证明。
六、考试相关事项
考核采取“笔试+面试”相结合的方式，笔试、面试成绩均按百分制计，总成绩按以下公式计算：
考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%（成绩均保留两位小数，不进行四舍五入处理）
（一）笔试
1.笔试具体时间和地点见《笔试通知书》。报考者在考试当天持本人《笔试通知书》和有效身份证到指定地点参加考试，因相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行负责。未按规定时间在规定地点参加考试的，视为自动放弃考试。
2.笔试主要测试内容为综合知识应用能力、专业技能等。成绩将在笔试结束后3个工作日内公示在仙海政务网，请考生自行在网站上查阅。
3.笔试开考比例为每个岗位招聘人数与实际报考人数之比不低于1:3，未达到1:3比例要求的岗位予以调减或者取消。调减、取消招聘岗位将于报名结束后一周内在仙海政务网公布。
（二）资格复审
1.笔试结束后，根据报考者笔试总成绩，按岗位招聘人数与面试入围资格复审人数1:3的比例，从高分到低分依次确定面试入围资格复审人员。
2.与最后一名面试入围资格复审人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格复审人员。因报考者自动放弃考试，致岗位招聘人数与面试入围资格复审人数之比低于1:3的，以实际人数进入面试资格复审。
3.资格复审手续的办理：具体时间、地点及相关事项通过邮件方式告知，请报考者注意查阅。
4.进入资格复审的人员请在规定的时间内带上本人符合岗位条件要求的以下材料到指定地点办理资格复审手续：
（1）《报名表》1份。
（2）有效身份证原件和复印件1份。
（3）有效毕业证、学位证原件和复印件1份。
（4）境外留学人员和赴台陆生报考的，须提供教育部留学服务中心学历学位认证原件和复印件1份。
（5）与《报考信息表》上同版2寸照片1张。
（6）《教育部学历证书电子注册备案表》1份。
（三）面试
1.面试采取结构化面试方式进行。面试时间、地点等具体事项将通过邮箱另行通知，不再电话通知，请报考者注意查看。
2.面试当日，面试人员凭《面试通知书》、本人有效身份证按《面试通知书》规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定的时间和要求到考场候考的视为自动放弃面试资格，由此出现的缺额不再递补。
3.资格复审后，实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。未参加面试、面试任意一科无成绩或成绩为0分者，视为自动放弃报考。
4.面试成绩满分为100分，低于80分者不予进入体检环节。
七、体检
1.根据拟聘用人数和考生的最终成绩确定体检人选。体检标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人力资源社会保障部发〔2016〕140号）执行。体检不合格者不予聘用，并按最终成绩依次递补。体检所产生的一切费用均由报考者承担。
2.体检时间和地点：体检工作统一安排。体检的时间、地点及相关事宜，以绵阳仙海人力资源服务有限公司通知为准，未按规定时间到指定地点以及未按规定参加体检的人员，否则视为自动弃权。
八、综合考察
（一）招聘单位对体检合格人员进行考察。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合招聘条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。
（二）对综合考察中发现有不符合招聘条件的人员，由招聘单位取消其聘用资格。因考察不合格或自动放弃出现空缺的，按考试总成绩从高到低依次等额递补一次。如考试总成绩相同，按面试成绩高低排序；面试成绩相同的，按笔试成绩高低排序；以上成绩都相同的，再次组织加试进行筛选。递补人员体检合格后，对其进行综合考察。
九、公示
（一）考察合格人员确定为拟聘人员，在仙海政务网公示三个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应实事求是地反映问题，并提供必要的证明材料或调查线索。
（二）拟聘人员公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响聘用的，由招聘单位按规定程序办理聘用手续；对反映有问题并查有实据的，且不符合聘用条件的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。公示开始后，无论何种原因出现空缺，均不再递补。
十、聘用
经公示无异议的，由绵阳仙海人力资源服务有限公司依法签订劳动合同，首次聘期三年，期满考核合格可续聘。对拟聘用人员要求如下：
（一）拟聘用人员应在规定时间内报到，逾期不报到者，或报到后本人提出放弃，取消聘用资格，出现的空缺不再递补。
（二）被聘用者在试用期考核合格，办理正式聘用手续，考核不合格的，不予聘用。
（三）坚持“事业为上、人岗相适、人事相宜”，人岗不适或因客观情况发生变化的取消聘用。
十一、相关待遇
聘用人员薪酬待遇按照公司相关规定执行。
十二、其他事项
（一）请报考者报名前务必认真阅读公告，并对照公告和招聘岗位的具体要求，审慎选择与自身条件完全相符的岗位进行报考。
（二）招聘各环节通知（包括调整、补充、笔试面试安排等）均通过官网发布或电话、邮件告知，请及时关注并保持通讯畅通。凡未按要求参加、未及时查看相关信息或填报的通讯方式不畅所导致的后果，视为自动放弃应聘资格，责任由应聘人员自行承担。
（三）身份证是参加考试、体检等环节的唯一有效证件，请妥善保管。
（四）招聘单位负责人和从事招聘工作的人员在办理招聘工作事项时，与报考者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避，不得参与招聘。
（五）本次公开招聘不收取报名费、考试费、培训费等任何费用，请应聘人员提高警惕，谨防上当受骗。
（六）本次招聘的未尽事宜，由仙海区党群工作部和绵阳仙海人力资源服务有限公司负责解释。
十三、联系方式
报名及政策咨询：
绵阳市仙海区党群工作部：0816-2760517
绵阳仙海人力资源服务有限公司：0816-2768826
监督举报：
纪检监察工委办公室：0816-2760626
联系地址：绵阳市仙海区游客中心3楼303室
咨询时间：工作日9:00–12:00，13:30–17:00
附件：1.公开招聘派驻绵阳市仙海区机关工作人员岗位需求一览表
2.公开招聘派驻绵阳市仙海区机关工作人员报名登记表
绵阳仙海人力资源服务有限公司
2026年2月6日
因工作需要，绵阳仙海人力资源服务有限公司现面向社会公开招聘6名工作人员，经聘用后，将派驻至绵阳市仙海水利风景区管委会机关工作。现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，依法依规组织实施招聘工作。
二、招聘范围和对象
面向全国招聘普通高等教育本科及以上学历（境外高校毕业生及赴台陆生，其学历经教育部认证后，不受国内普通高等教育学习形式限制）并完全符合《公开招聘派驻绵阳市仙海区机关工作人员岗位需求一览表》（附件1，以下简称《岗位需求一览表》）岗位条件要求和本公告其他要求的人员。报考者必须在面试资格复审前取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证；境外留学人员和赴台陆生必须取得符合岗位条件要求的教育部留学服务中心学历学位认证等证书。未在本公告规定时间内取得并提供有关证书、证明的，视为报考者自动放弃报考。
三、招聘条件
（一）报考者应具备下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质和道德品质；
4.具备符合岗位要求的专业背景、工作能力及正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.年龄在35周岁及以下，即1990年2月6日（含）以后出生；
6.具有“三支一扶”、大学生村官、网格员、西部计划等基层服务项目工作经历者优先；
7.符合本公告及《岗位需求一览表》所列其他资格条件。
（二）有下列情况之一者，不得报考
1.曾受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.正在接受违法违纪审查尚未作出结论的；
4.尚未解除党纪、政纪处分的；
5.按照相关规定应当回避的；
6.被人民法院依法认定为失信被执行人的；
7.有其他违反国家法律法规等情形的。
四、招聘岗位、名额及具体要求
本次公开招聘派驻机关工作人员共6名，具体岗位详见附件1《岗位需求一览表》。
五、报名
（一）报名时间：从公告发布之日起至2026年2月24日17:00止。
（二）报名方式：本次招聘实行线上报名。应聘人员须将报名材料扫描件打包压缩（报名邮件主题：“岗位名称+姓名”），发送至指定邮箱：myxhrl@163.com。
（三）报名材料
1.《公开招聘派驻绵阳市仙海区机关工作人员报名登记表》（附件2，需插入近期免冠证件照），打印签字后上报扫描件；
2.本人有效身份证、学历学位证书原件扫描件，以及中国高等教育学生信息网本人《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》扫描件；
3.报考岗位要求的相关专业技术资格或职业资格证书扫描件；
4.国（境）外留学人员和赴台陆生报考的，须提供教育部留学服务中心学历学位正式认证材料扫描件。报考人员可登录中国留学网（http://www.cscse.edu.cn）中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序
5.其他证明材料（如工作经历证明、中共党员证明、获奖证书等，按岗位要求提供）。
（四）资格初审
考生报名后，将进行资格初审，资格初审结果和笔试通知书将在2026年2月27日17:00前通过电子邮件进行反馈，请报考人员及时查看反馈信息并自行打印笔试通知书。考生因不主动、不及时查阅邮箱信息，造成的一切后果概由报考者本人负责。
（五）报名注意事项
1.报考人员只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格，报考人员在报名截止日期之前可更改报考岗位；
2.报名所用身份证须为有效期内的第二代居民身份证，且与考试、体检等环节所用证件一致；
3.应聘人员须对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假、伪造证件或信息的，一经查实，取消报考或聘用资格；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理；
4.所有报考人员须于报名截止前取得符合岗位要求的学历、学位及相关资格证书（境外留学人员和赴台陆生必须在报名截止日期前取得符合岗位条件要求的教育部留学服务中心学历学位认证）；
5.在职人员报考的，须征得现工作单位同意，并在资格复审时提供书面同意报考证明。
六、考试相关事项
考核采取“笔试+面试”相结合的方式，笔试、面试成绩均按百分制计，总成绩按以下公式计算：
考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%（成绩均保留两位小数，不进行四舍五入处理）
（一）笔试
1.笔试具体时间和地点见《笔试通知书》。报考者在考试当天持本人《笔试通知书》和有效身份证到指定地点参加考试，因相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行负责。未按规定时间在规定地点参加考试的，视为自动放弃考试。
2.笔试主要测试内容为综合知识应用能力、专业技能等。成绩将在笔试结束后3个工作日内公示在仙海政务网，请考生自行在网站上查阅。
3.笔试开考比例为每个岗位招聘人数与实际报考人数之比不低于1:3，未达到1:3比例要求的岗位予以调减或者取消。调减、取消招聘岗位将于报名结束后一周内在仙海政务网公布。
（二）资格复审
1.笔试结束后，根据报考者笔试总成绩，按岗位招聘人数与面试入围资格复审人数1:3的比例，从高分到低分依次确定面试入围资格复审人员。
2.与最后一名面试入围资格复审人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格复审人员。因报考者自动放弃考试，致岗位招聘人数与面试入围资格复审人数之比低于1:3的，以实际人数进入面试资格复审。
3.资格复审手续的办理：具体时间、地点及相关事项通过邮件方式告知，请报考者注意查阅。
4.进入资格复审的人员请在规定的时间内带上本人符合岗位条件要求的以下材料到指定地点办理资格复审手续：
（1）《报名表》1份。
（2）有效身份证原件和复印件1份。
（3）有效毕业证、学位证原件和复印件1份。
（4）境外留学人员和赴台陆生报考的，须提供教育部留学服务中心学历学位认证原件和复印件1份。
（5）与《报考信息表》上同版2寸照片1张。
（6）《教育部学历证书电子注册备案表》1份。
（三）面试
1.面试采取结构化面试方式进行。面试时间、地点等具体事项将通过邮箱另行通知，不再电话通知，请报考者注意查看。
2.面试当日，面试人员凭《面试通知书》、本人有效身份证按《面试通知书》规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定的时间和要求到考场候考的视为自动放弃面试资格，由此出现的缺额不再递补。
3.资格复审后，实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。未参加面试、面试任意一科无成绩或成绩为0分者，视为自动放弃报考。
4.面试成绩满分为100分，低于80分者不予进入体检环节。
七、体检
1.根据拟聘用人数和考生的最终成绩确定体检人选。体检标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人力资源社会保障部发〔2016〕140号）执行。体检不合格者不予聘用，并按最终成绩依次递补。体检所产生的一切费用均由报考者承担。
2.体检时间和地点：体检工作统一安排。体检的时间、地点及相关事宜，以绵阳仙海人力资源服务有限公司通知为准，未按规定时间到指定地点以及未按规定参加体检的人员，否则视为自动弃权。
八、综合考察
（一）招聘单位对体检合格人员进行考察。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合招聘条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。
（二）对综合考察中发现有不符合招聘条件的人员，由招聘单位取消其聘用资格。因考察不合格或自动放弃出现空缺的，按考试总成绩从高到低依次等额递补一次。如考试总成绩相同，按面试成绩高低排序；面试成绩相同的，按笔试成绩高低排序；以上成绩都相同的，再次组织加试进行筛选。递补人员体检合格后，对其进行综合考察。
九、公示
（一）考察合格人员确定为拟聘人员，在仙海政务网公示三个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应实事求是地反映问题，并提供必要的证明材料或调查线索。
（二）拟聘人员公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响聘用的，由招聘单位按规定程序办理聘用手续；对反映有问题并查有实据的，且不符合聘用条件的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。公示开始后，无论何种原因出现空缺，均不再递补。
十、聘用
经公示无异议的，由绵阳仙海人力资源服务有限公司依法签订劳动合同，首次聘期三年，期满考核合格可续聘。对拟聘用人员要求如下：
（一）拟聘用人员应在规定时间内报到，逾期不报到者，或报到后本人提出放弃，取消聘用资格，出现的空缺不再递补。
（二）被聘用者在试用期考核合格，办理正式聘用手续，考核不合格的，不予聘用。
（三）坚持“事业为上、人岗相适、人事相宜”，人岗不适或因客观情况发生变化的取消聘用。
十一、相关待遇
聘用人员薪酬待遇按照公司相关规定执行。
十二、其他事项
（一）请报考者报名前务必认真阅读公告，并对照公告和招聘岗位的具体要求，审慎选择与自身条件完全相符的岗位进行报考。
（二）招聘各环节通知（包括调整、补充、笔试面试安排等）均通过官网发布或电话、邮件告知，请及时关注并保持通讯畅通。凡未按要求参加、未及时查看相关信息或填报的通讯方式不畅所导致的后果，视为自动放弃应聘资格，责任由应聘人员自行承担。
（三）身份证是参加考试、体检等环节的唯一有效证件，请妥善保管。
（四）招聘单位负责人和从事招聘工作的人员在办理招聘工作事项时，与报考者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正性的，应当回避，不得参与招聘。
（五）本次公开招聘不收取报名费、考试费、培训费等任何费用，请应聘人员提高警惕，谨防上当受骗。
（六）本次招聘的未尽事宜，由仙海区党群工作部和绵阳仙海人力资源服务有限公司负责解释。
十三、联系方式
报名及政策咨询：
绵阳市仙海区党群工作部：0816-2760517
绵阳仙海人力资源服务有限公司：0816-2768826
监督举报：
纪检监察工委办公室：0816-2760626
联系地址：绵阳市仙海区游客中心3楼303室
咨询时间：工作日9:00–12:00，13:30–17:00
