为有效履行防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的职责使命，进一步健全我市综合应急救援体系，全面提升消防救援队伍综合救援能力，更好地保护人民生命财产安全，自贡市消防救援支队拟向社会公开招录政府专职消防员。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

（一）政府专职消防队员计划招录56名：

自流井区消防救援大队招录战斗员1名、通讯员1名；

贡井区消防救援大队招录战斗员3名、通讯员1名；

大安区消防救援大队招录战斗员8名、驾驶员2名；

沿滩区消防救援大队招录战斗员3名、驾驶员2名、通讯员2名；

荣县消防救援大队招录战斗员15名、驾驶员5名；

富顺县消防救援大队招录驾驶员6名；

高新技术产业开发区消防救援大队招录驾驶员2名；

市战勤保障站招录驾驶员1名，通讯员3名，装备技师1名。

（二）消防文员计划招录6名：

贡井区消防救援大队招录文秘岗2名；

大安区消防救援大队招录财会岗1名；

沿滩区消防救援大队招录文秘岗1名；

富顺县消防救援大队招录文秘岗1名；

荣县消防救援大队招录文秘岗1名。

二、岗位及职责

（一）战斗员

通过岗前培训且考核合格后，从事火灾扑救、抢险救灾、社会救助、为民服务等工作。

（二）驾驶员

通过岗前培训且考核合格后，负责消防车辆驾驶及消防车辆、装备器材日常维护保养，协助开展灭火救援等工作。

（三）通讯员

通过岗前培训且考核合格后，负责接警调度、通信保障、信息编报、资料整理，能熟练操作办公软件，协助开展灭火救援等工作。

（四）装备技师

通过岗前培训且考核合格后，负责消防装备的维护、保养和维修，协助开展灭火救援等工作。

（五）消防文员

财会岗：通过岗前培训且考核合格后，负责日常财务单据的整理、归档及录入，协助财务部门财务核对、报表编制，完成财务数据的统计与分析等工作。

文秘岗：通过岗前培训且考核合格后，负责消防监督、消防宣传，火灾调查及软件资料的整理等工作。

三、招聘条件和要求

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.热爱消防救援事业，志愿加入政府专职消防队伍；

4.身体和心理健康；

5.具有良好的政治素质和道德品行；

6.具备熟练使用普通话沟通、准确识读中文文档的能力；

7.法律、法规规定的其他条件。

（二）岗位条件

政府专职消防队员应具有高中或者同等及以上学历，年龄为18周岁以上、28周岁以下，性别限定为男性。符合下列条件之一的，可适当放宽年龄限制：

（1）大学专科以上学历人员、解放军和武警部队退役士兵、国家综合性消防救援队伍退出人员，年龄可放宽至30周岁；

（2）持准驾A1、A2、B2驾驶证、具有2年以上驾龄的人员，具备装备维修、通信与计算机、医疗急救等专业技能人才（需持国家颁发的职业资格证书），年龄可放宽至38周岁；

（3）确属用人单位亟需的灭火救援组织指挥人才，经支队级单位批准并报总队政治部备案后，年龄可放宽至40周岁。

（4）市战勤保障站通讯员应具有全日制大专及以上学历。

消防文员应具有全日制大学本科及以上学历，年龄为20周岁以上、30周岁以下，男女不限。具有全日制大学本科以上学历，且确属招录单位亟需的专业岗位人才，经支队级单位批准并报总队政治部备案后，年龄可放宽至35周岁。

财会岗：需具有初级会计职称及以上和具有从事党政机关、社会团体和企业会计工作经历2年以上的岗位要求。

（三）有下列情形之一的，同等条件下优先招录为政府专职消防员:

1.政治面貌为中国共产党正式党员；

2.专职队员具有全日制大学本科及以上学历；

3.具备消防救援相关技能和实战经验，或者属于消防救援工作急需紧缺的相关专业；

4.国家综合性消防救援队退出人员或者退役军人；

5.通讯员具备普通话水平二级乙等及以上，具备通信与计算机等专业技能，有话务工作经历的。

6.财会岗持有中级会计及以上职称者；

7.文秘岗为汉语言文学、法学专业的。

8.烈士、因公牺牲、病故消防救援人员的子女。

（四）有下列情形之一的，不得招录为政府专职消防员:

1.受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；

2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或有吸毒史的；

3.被国家机关、事业单位开除公职或辞退的；

4.被军队除名或开除军籍的；

5.曾因违法违规被解除劳动合同的；

6.有严重个人不良信用记录的；

7.其他不适合从事消防救援工作的。

四、政府专职消防队员工作地点、时间及待遇

工作地点：自贡市。

工作时间：全天24小时在岗值班备勤，按照准军事化管理。

待遇：

1.购社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）、人身事意外伤害险和住房公积金。

2.享受年度体检和带薪休假，每月8天不定时休息。

3.在职期间，表现优秀人员推荐参加各类培训（包括专业技能培训、管理骨干培训、驾驶员培训、冲锋舟驾驶员、职业技能鉴定等）。

4.工作期间食宿由单位统一保障，统一配发执勤服装。

五、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2026年9月8日09:00至9月18日18:00，逾期不再补报（以邮件显示送达时间为准）。

2.报名方式及联系方式：报名人员填写报名表格《政府专职消防员招录报名与资格审查表》（附件1）《自愿服从工作地点调配同意书》（附件2）及相关材料（1.本人蓝/白底、近期1寸免冠照；2.本人身份证、户口本复印件；3.学历证书；4.退役证书；5.招聘岗位有关的其他材料如应聘驾驶员岗位人员需驾驶证照片、复印件或扫描件），文件夹压缩包（压缩包名称：姓名-岗位-年龄）投递至邮箱zgxfyzl@163.com（邮件名称：姓名-岗位-年龄）。未按照要求提供报名材料的予以淘汰。

3.本次公开招聘不设置最低开考比例。

4.咨询方式：考生对岗位要求的资格条件和其他内容有疑问的，可按照本公告中的电话在工作时间咨询。

5.政府专职消防队员考核测试分为体能测试、专业技术测试（驾驶员、装备技师参加）、笔试（通讯员参加）、心理测试、面试、体检、政治考核。应聘人员任何一项未到场、中途放弃或未通过的予以淘汰，不得进入下一个环节。体检、心理测试、专业技术测试、政治考核实行合格制。

6.消防文员考核测试分为体能测试、心理测试、笔试、面试、体检、政治考核。应聘人员任何一项未到场、中途放弃或未通过的予以淘汰，不得进入下一个环节。体能测试、心理测试、体检、政治审查实行合格制。

报名人员须对其提供的报考资料的真实性负责，凡报考资料弄虚作假的，一经发现将取消招录资格，入职后被发现的，予以辞退。报名时必须使用在有效期内的二代居民身份证。

（二）资格审查

报名结束后，进行资格审查。通过资格审查的，将以短信形式通知进入考试环节，未通过资格审查的不另行通知。资格审查不合格的予以淘汰。

（三）体能测试

体能测试包括体能测试和岗位适应性测试，政府专职消防员参照《政府专职消防员招录体能测试和岗位适应性测试项目及标准》（附件3）标准执行。体能测试实行量化评分，单项有效成绩为1分～15分（未取得有效成绩的不予招录），总成绩最高40分。岗位适应性测试单项测试成绩达到一般、中等、良好、优秀等次的，分别计2.5分、5分、7.5分、10分，总成绩最高40分，单项成绩未达到“一般”标准的，不予招录。

消防文员仅有体能测试，单项成绩未达到“合格”标准的，不予招录。

（四）专业技术测试

驾驶员和装备技师开展技能测试，此项实行合格制。

（五）笔试

通讯员和消防文员开展笔试，主要考察文化基础、政治素养、基本法律常识等。

（五）面试

主要考察招录对象的入队动机、价值观念、身体形态、仪容仪表、语言表达、沟通交流、认知理解、个性品质、工作经历、知识技能、个人规划等内容。

政府专职队员（不含通讯员）考核测试总分100分，由体能测试、岗位适应性测试和面试三个部分组成，分别占比40%、20%、40%。

通讯员考核测试总分100分，由体能测试、岗位适应性测试、笔试和面试四个部分组成，分别占比20%、20%、20%、40%。

消防文员考核测试总分100分，由笔试和面试两部分组成，分别占比50%。

（六）心理测试

主要考察招录对象的心理承受和自我调节能力，采用消防员招录心理测查系统进行，由系统自动评判“合格”和“不合格”。

（七）体格检查

1.体检人员的确定

根据招聘岗位及名额，按照考试总成绩从高分到低分，等额确定进入体检的人选。

2.体检

（1）体检由自贡市消防救援支队统一组织进行。

（2）政府专职消防队员参照《应征公民体格检查标准（陆勤人员）》执行，消防文员参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

（3）在指定的医院体检，体检的时间、地点另行通知，体检费用由考生本人承担，直接交体检医院收取。未按规定时间到指定地点完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。

（4）招录对象对体格检查结果有疑问的，经自贡市消防救援支队同意，可以进行一次复检，体格检查结果以复检结论为准。对可以通过服用药物或者其他治疗手段影响检查结果的项目不予复检。

（5）因体检不合格或自动放弃出现的缺额，根据空缺名额，按照考试总成绩依次等额递补一次。

（六）政治考核

根据体格检查结果，按照成绩总分排名情况确定拟录用（待补录）人员名单。拟录用（待补录）人员填写《政府专职消防员招录政治审核表》（附件4）及时报送至招录单位，接受政治审查。政治审查贯穿招录全过程，不合格的予以淘汰，所产生的缺额，按照成绩排名依次递补。

（八）公示

据招录对象体格检查、体能测试、心理测试、面试和笔试等情况，择优提出拟录用人员、待补录人员名单，面向社会公示，公示时间一般不低于5个工作日。

（九）培训

根据公示情况，确定聘用人员名单并进行岗前培训，政府专职消防队员培训时间为三个月,其中集中培训1个月,跟班见习2个月。（对作风松散懈怠、违规违纪、考核不合格、身体思想不适宜消防救援队伍工作的人员原则上不予签订合同。试用期培训期间，将采取末尾淘汰和单项考核淘汰制度。）培训内容为体能、消防救援理论知识和技能，第一个月和第三个月培训期满进行考核。

（十）录用

公示期满，根据公示情况，确定录用人员名单。

被录用人员需签订《政府专职消防员拟录用对象入职承诺书》，未签订的视为主动放弃录用资格。对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理录用手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。

对录用后未报到，或入职培训期内退出的，可从待补录人员名单中，按照成绩排名依次补录。待补录人员有效期一般为1个月。

六、使用管理

1.根据消防工作职业特点，对政府专职消防队员开展为期三个月的集中培训教育，其中第一个月培训和第三个月培训结束后分别进行考核，考核合格后方能上岗，考核不合格者不予签订劳动合同，进行辞退。

2.按照《自贡市消防救援支队政府专职消防队伍管理规定（试行）》、《自贡市消防救援救援支队政府专职消防员量化考评实施细则（试行）》对日常实行考核管理，考核结果与待遇挂钩。

3.对违法、严重违反工作纪律或规章制度的依法予以辞退。

4.政府专职消防队员全天24小时在岗值班备勤，按照准军事化管理。

七、相关注意事项

1.选择工作地点：报考者请认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况确定工作地点后进行报名。

2.应聘人员审查工作贯穿公开招聘全过程。任何环节发现报考者有不符合报考资格条件、弄虚作假等情形的，一律取消聘用资格，所产生的后果由应聘者本人承担。

3.招考过程中各环节具体安排、考试成绩以及调整、补充、提示等需考生知晓的事项，将在本招录公告发布网站进行通知或公告，请考生随时关注，不再另行通知。

4.考生凭身份证参加体能测试、岗位适应性测试、面试、笔试、专业技术测试、心理测试、体检、政治考核、报到等环节。

5.本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡等信息，均与本次考试无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。请社会各界加强监督，如发现以上情况，请向相关部门举报，依法依规严肃查处。

6.本公告未尽事宜和相关政策由自贡市消防救援支队负责解释（咨询请在工作日9:00-12:00,14:00-17:30期间拨打0813-8117129），监督电话：0813-8117192。