资阳市人才发展集团有限公司公开招聘资阳市中心血站劳务派遣人员的公告
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事业单位招考

招聘1人1个岗位

报名时间
2026/1/6 -2026/1/11

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,我司现面向社会公开招聘1名劳务派遣人员,派往资阳市中心血站工作,现将有关事项公告如下:


一、招聘岗位人数及工作职责

行政后勤管理岗:1名

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工作职责:主要负责后勤安全管理、特种设备作业(高压消毒等)、污水污物处理、行政管理、接血车及应急用车驾驶等(该岗位涉及送血车驾驶及高压消毒等操作,要求从业人员具备相应的体力与操作能力,建议男性报考)。

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二、招聘条件

(一)资格条件

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1.年龄:35周岁及以下;

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2.学历:本科及以上学历并取得学士及以上学位,专业不限,安全工程、应急技术与管理、行政管理、公共事业管理等相关专业优先;

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3.持有有效机动车驾驶证C1及以上,驾驶技术熟练;近三年无驾驶证被吊销、暂扣记录,近3年内无重大及以上交通事故责任记录。

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4.持有安全管理员证;

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5.身体健康,具备胜任岗位所需要的身体素质。

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(二)有下列情况之一者,不得报名

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1.曾受过各类刑事处罚的。

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2.曾被开除党籍或公职的。

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3.有违法、违纪行为正在接受审查的。

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4.尚未解除党纪、政纪处分的。

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5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

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6.法律、法规规定不得招聘的其他情形。

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7.因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的。

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8.按照相关规定应当回避的。

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三、招聘程序

本次招聘工作按照网络报名、资格审查(初审、复审)、笔试、面试、体检、公示及聘用等程序依次进行。

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(一)报名

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1.报名截止时间:即日起至1月11日,逾期报名无效。

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2.报名方式:本次招聘采取网上报名。应聘者在报名期限内通过扫描下方二维码进入“就业真资格”(见附件)小程序在线报名。此次报名仅接受网络报名,不接受现场报名。

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3.报名程序:报名前务必认真阅读公告、招聘资格条件和岗位需求表等相关信息。

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(1)应聘者访问“就业真资格”微信小程序,点击右下角“我的”点击求职者登录。

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(2)登录完成后,回到首页点击“招聘公告”,选择对应岗位进行报名。应聘者填写信息时确保填写信息完整、真实有效(应聘者所填信息有误或不完整将影响本人应聘结果)。

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4.报名资料:附件上传压缩包,包含以下材料:

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(1)身份证、近期正面免冠1寸证件照、学历学位证书、教育部学历证书电子信息注册表(延长有效期30天)、中国高等教育学位在线验证报告、驾驶证、驾驶人安全驾驶记录情况、安全管理员证等相关资料;

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(2)与招聘岗位资格资历条件相印证的其他资料。

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(二)资格审查

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1.资格初审

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(1)资格初审采用人工审核的方式进行。

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(2)报名时即根据招聘岗位具体条件进行资格初审,报名人员需真实、准确、完整地提供相关材料。应聘者应对照岗位具体要求,注明学历、学位、专业、职称、执业资格、工作经历等情况,确保真实、详细、准确,否则将无法通过资格审查。初审未通过者不再另行通知。

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2.资格复审

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(1)通过资格初审的应聘人员,我公司将以电话通知的方式告知资格复审时间、地点。

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(2)资格复审应聘者应提交应聘报名表(小程序内下载)、资格初审所有材料的纸质版复印件(查验原件);如需补充其他材料的将另行通知。

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资格审查贯穿整个招聘工作的全过程,在任何环节发现应聘者有不符合资格条件或弄虚作假的,均可取消其报考或聘用资格,所造成的一切损失由应聘者本人承担。

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(三)笔试及面试

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1.应聘人员通过资格复审后,进入笔试环节,笔试满分为100分。

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2.笔试成绩≥60分的人员进入面试环节,面试满分为100分。

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3.时间及地点:笔试及面试环节我公司将电话通知,请应聘人员保持电话畅通(若因填报电话有误或其他原因而无法联系本人,应聘者自行负责)。

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4.总成绩满分为100分,总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,总成绩不足60分的不得进入体检环节。

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(四)体检

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1.本着优中选优原则,招聘职位按综合成绩由高到低的顺序,岗位需求人数等额确定体检人选。

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2.体检项目和标准参照公务员录用体检有关规定执行,体检费用由拟录用人员自行承担。

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3.凡出现未按要求体检或体检作假或体检结果不合格等情形者,均不得进入下一环节。出现的空额,视情况另行确定是否递补。递补人员体检具体时间及有关事项另行电话通知。

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(五)公示

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拟聘人员名单将在微信公众号(资阳市人才发展集团有限公司)公示3个工作日。

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(六)聘用

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拟聘用人员经公示期满且无异议的,与资阳市人才发展集团有限公司签订劳动合同(在职人员须与原单位解除劳动关系),首次签订合同期限2年,试用期2个月。

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四、薪酬待遇

薪酬面议。

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五、其他

(一)如因参加本次应聘与原单位发生劳务纠纷,造成原单位及新单位损失,责任由应聘人员本人承担。

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(二)如在聘用合同签订后,用人单位发现有弄虚作假、虚报瞒报等情形的,立即终止聘用程序或解除聘用合同,责任由聘用人员本人承担。

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(三)应聘人员未在规定的时间内报名以及在招聘过程中因应聘人员联系电话有误或不畅通导致我司联系不上等出现的情况均视为自动放弃。

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(四)本公告由资阳市人才发展集团有限公司负责解释。

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报名咨询电话:028-26111510

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薪资待遇咨询电话:028-26761801

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职位表.xls


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