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伍家乡综合执法中心城市综合执法协管员招聘公告
伍家乡综合执法中心城市综合执法协管员招聘公告
事业单位招考

招聘2人1个岗位

报名时间
2026/7/28 08:30-2026/7/31 17:30

为适应城市管理高质量发展要求,进一步加强一线综合执法力量,伍家乡综合执法中心面向社会公开招聘城市综合执法协管员,现公告如下:



招聘原则及方式


按照德才兼备、以德为先的用人标准,采取公开、公平、公正、择优的方式组织招聘。



招聘数量及职位


招聘城市综合执法协管员2名,主要协助开展城市管理一线执法工作。



招聘对象、范围及条件


(一)基本条件


1.具有中华人民共和国国籍;


2.拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,热爱城市管理工作;


3.身体健康,作风正派,吃苦耐劳,政治素质好,责任心强,服从组织安排,无违法违纪记录;


4.年龄在18周岁以上(2008年7月28日之前出生)、35周岁以下(1991年7月28日以后出生),大专及以上文化程度。


5.一线执法辅助工作,长期外勤巡查值守。


6.退役军人、中共党员可放宽至高中文化程度;中共党员、法律专业人员、退役军人在同等条件下优先录用。


(二)有下列情形之一的,不具备报考资格


1.全日制在读的非2026届毕业生。


2.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察、司法机关立案审查调查的人员。


3.受到党纪政务处分并正在处分期内的人员。


4.因犯罪受过刑事处罚的人员。


5.被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员。


6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员,尚未解除惩戒的。


7.在各级公务员或事业单位公开招考(聘)中被认定为有舞弊等严重违反招考(聘)纪律行为,尚在禁止报考期限内的人员。


8.曾因违反城市综合执法协管员管理规定或不胜任工作,被解除劳动(聘用)合同或被退回劳务派遣机构的。


9.宜昌市城区在职在岗城市综合执法协管员。


10.其他原因不宜从事城市综合执法协管员工作的。



招聘程序


(一)现场报名及资格审查


1.报名时间:2026年7月28日至2026年7月31日(工作日上午8:30—下午5:30)。


2.报名地点:伍家岗区伍家乡综合执法中心406室(共强村委会四楼)。


3.报名程序:


(1)应聘者报名前,须完全了解本次招聘政策和拟聘岗位条件,认真阅读《报名须知》(附件1)。


(2)报名实行严格的诚信制度,必须签订并履行《诚信承诺书》(附件2),对提交审核的报名信息的真实性负责,在资格审查时,凡发现填报信息与实际情况不一致的,取消报考资格。


(3)报名须用二代居民身份证号码进行填表报名。按规范填写《报名表》(附件3)。


(4)应聘者须保管好个人证件,因个人原因造成证件遗失和信息泄露等原因而影响报名和考试的,责任自负。


4.资格审查及其他


(1)应聘者须持报名表、二代居民身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、诚信承诺书,学信网学历学位查询结果、银行征信记录、法院被执行人信息记录、公安机关无违法犯罪证明。中共党员、退役军人须出具党员身份证明材料、退伍证等证书原件及复印件。


(2)在实施面试前,招聘岗位职数与报名人数须达到1:3的比例。未达到规定比例的,相应核减招聘职数或根据工作需要另行通知。


(二)面试


1.按照不低于招聘职位1:3比例确定面试人员。


2.面试时间、地点,另行通知。


3.面试内容:主要测评应聘者的综合分析、情境应变、言语表达、人际关系处理、计划组织协调、群众工作等能力。


(三)体检


1.根据面试成绩排名,按照招聘职位1:1比例确定参加体检人员。


2.体检时间、体检医院及有关事项另行通知。


3.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检费用自理。对体检结论有疑问的,可在体检结论通知之日起1日内提出复检申请,复检只进行一次,体检结果以复检为准。体检不合格者,不得进入考察环节,出现缺额可依次递补。


(四)考察及培训


1.组织考察。体检合格者,由伍家乡人民政府组织考察,考察内容主要包括政治道德品质、能力素质、现实表现、遵纪守法情况,并征求纪委、信访、公安部门的意见,以及不得聘用和需要回避等情形。考察不合格者,不予聘用,出现缺额可依次递补。


2.岗前培训。考察合格者应在规定时间内到指定地点培训,培训考核不合格不予聘用;未经同意逾期未报到参训者视为自动放弃录用资格,因自动放弃录用资格或培训不合格出现缺额,可依次递补。


(五)聘用及管理方式


1.考察及培训合格者面向社会公示。公示结束后,试用期一个月,考核不合格不予录用。城市综合执法协管员采用劳务派遣制管理,劳动合同的订立、变更、解除或者终止按照国家有关法律法规执行。


2.被聘用后,由伍家乡综合执法中心负责日常管理培训和统一指挥调度。被聘用者必须严格遵守并执行相关纪律和规章制度。



主要职责及薪酬待遇


(一)主要职责


1.巡视检查责任区域,对违反城市管理法律法规及其他管理规定的行为进行劝导、制止,督促改正,收集并及时反映责任区域单位、群众对城市管理工作方面的意见和建议;


2.文明管理,严格管理,积极宣传城市管理法律法规和规章;


3.协助城市管理执法人员开展城市管理执法工作(不行使行政执法权);


4.完成上级交办的其他工作。


(二)薪酬待遇


月工资按照伍家乡综合执法中心协管员工资标准执行(工资包括个人缴纳的社保、公积金等费用)。



其他事项


(一)本次招聘不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会培训机构以招聘城市综合执法协管员等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡号,均与本次招考无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。


(二)凡未在规定时间内按要求参加资格审查、面试、体检、考察、培训、报到的,均视为自动放弃录考资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现不符合招聘条件的,一律取消录用资格。


(三)此次招聘公告由伍家乡人民政府负责发布,咨询电话:0717-6572338,时间:工作日上午8:30-下午5:30。


附件:


1.报名须知


2.诚信承诺书


3.报名表


伍家岗区伍家乡综合执法中心


2026年7月28日


附件一


附件二


附件三


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编辑:李娇初审:李美娇终审:袁东



职位表.xls


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